如何讓自我介紹更吸引人

　　來到一個陌生的地方時，我們總少不了要向他人介紹自己，用自我介紹往往可以讓他人有一定的了解。那么我們該怎么去寫自我介紹呢？以下是小編整理的如何讓自我介紹更吸引人，希望對大家有所幫助。

如何讓自我介紹更吸引人1

　　大家好，我叫呂蘭斌，小朋友都叫我小眼睛叔叔 。

　　我的姓代表了我一生的追求：雙口呂，嘴巴除了會吃飯，還應(yīng)該會說話 。

　　我原本叫呂蘭，蘭是我媽媽的名 。

　　爸爸覺得太娘了，所以他加了一個字：斌， 文武雙全，是我爸爸的夢想 。

　　武，我喜歡籃球，籃球和籃球比賽；文，我喜歡演講，演講和演講培訓(xùn) 。

　　40多年的生活遭遇，20年的外企管理，10年的演講培訓(xùn)，我一直有1個小小的夢想：把演講這個技能傳授給小學(xué)生，中學(xué)生，大學(xué)生，還有在不同行業(yè)不同崗位工作的人 。

　　截至目前，我教了1000個大人，100多孩子 。我越發(fā)堅信：人人都應(yīng)該具備這個基本技能 。

　　3年前，我創(chuàng)立了《夢講程真》，就是要講出你的夢想，并去實(shí)現(xiàn)它！

　　今天我要通過網(wǎng)絡(luò)，傳遞演講技能讓更多的人得到能量，講解自我介紹讓更多人發(fā)出光芒 。

　　我的小夢想在20xx年基本實(shí)現(xiàn)了，歐耶！因?yàn)槲医塘诵�學(xué)生，中學(xué)生，大學(xué)生；

　　我的'大夢想還在進(jìn)行時，因?yàn)�，生命不�? 夢想繼續(xù)！

　　最后，你可以忘記我的演講，我的介紹，但不要忘記你的使命，你的價值和你的夢想！

　　只有這樣，這個世界才記得住你！

如何讓自我介紹更吸引人2

　　1、早做準(zhǔn)備

　　做自我介紹前，可以先寫一篇自我介紹的底稿（最起碼要寫一個提綱），再讀上幾遍，并在心里揣摩一番。如果覺得自己信心不足，寫好底稿后，找些朋友扮作考官模擬幾次面試過程，讓他們提提意見。這樣練習(xí)幾次之后，自然就更自信了。面試時，就能輕松的應(yīng)對了。

　　做自我介紹時，不心追求說的和原稿百分之百一樣，能說個八九分，再發(fā)揮一點(diǎn)即可。切忌以背誦、朗讀的口吻介紹自己。

　　正式介紹時，首先應(yīng)禮貌地做一個極簡短的開場白，并向所有的面試人員（如果有多個面試考官的話）示意，如果面試考官正在注意別的東西，可以稍微等一下，等他注意轉(zhuǎn)過來后才開始，要隨機(jī)應(yīng)變。

　　2、自我認(rèn)識

　　要想寫出好的自我介紹底稿，就要對自己有一個清醒的認(rèn)識。要想成功，必須認(rèn)清自己，問自己三個問題：我現(xiàn)在是干什么的？我將來要干什么？我過去是干什么的？

　　如果你被雇用，雇主選中的是現(xiàn)在的你，他希望利用的是將來的你，而這將來又基于你的歷史和現(xiàn)狀。所以第一個問題，你是干什么的，現(xiàn)在是干什么的？回答這個問題，要點(diǎn)是：你是你自己，不是別的什么人，除非你把自己與別人區(qū)別開來，在共同點(diǎn)的基礎(chǔ)上更強(qiáng)調(diào)不同點(diǎn)，否則你絕無可能在眾多的應(yīng)征求職者中奪魁。所以在做自我介紹時，要突出自己的優(yōu)點(diǎn)和特長，并讓自己的論述有相當(dāng)?shù)目尚哦取＞哂袑?shí)際管理經(jīng)驗(yàn)的人，要突出自己在管理方面的優(yōu)勢，通過介紹自己做過什么項(xiàng)目來驗(yàn)證自己所說的話；在介紹自己展示個性時，使個人形象鮮明，有必要時適當(dāng)引用別人的言論，如老師、朋友等的評論來支持自己的描述。

　　第二個問題：你將來要干什么？如果你申請的是一份舉足輕重的工作，雇主肯定很關(guān)注你對未來的自我設(shè)計。你的回答要具體，合理，并符合你現(xiàn)在的身份，要有一個更別致的風(fēng)格。

　　最后一個問題：你過去是干什么的？你的過去當(dāng)然都在履歷上已有反映，但你在面試中再度回答這個問題時，不要抖落一個與你的將來毫不相干的過去。如果你中途徹底改行，更要在描述你的執(zhí)著、職業(yè)目標(biāo)的一貫性上下些功夫。要做到這一點(diǎn)，又要忠實(shí)于事實(shí)和本人，最簡單的方法是：找到過去與將來的聯(lián)系點(diǎn)，收集過去的資料，再按目標(biāo)主次排列。用這樣的方法，以現(xiàn)在為出發(fā)點(diǎn)，以將來為目標(biāo)，以過去為證實(shí)，寫出來的底稿一定是個好稿子。

　　3、投其所好

　　清楚自己的強(qiáng)項(xiàng)后，便可以開始準(zhǔn)備自我介紹的內(nèi)容：包括工作模式、優(yōu)點(diǎn)、技能，突出成就、專業(yè)知識、學(xué)術(shù)背景等。你有眾多的'優(yōu)點(diǎn)和經(jīng)歷，但自我介紹的時間只有短短兩三分鐘，到底要講些什么呢？最好只講與你面試的公司有關(guān)，比如你面試電腦公司，就說些電腦的話題，面試金融財務(wù)公司，便可跟他說錢的事，總之投其所好。

　　但有一點(diǎn)必須緊記：話題所到之處，必須突出自己對該公司可以作出的貢獻(xiàn)，如增加營業(yè)額、減低成本、發(fā)掘新市場等。

　　4、鋪排次序

　　內(nèi)容的次序亦極重要，是否能抓住聽眾的注意力，全在于事件的編排方式。因此排在頭位的，應(yīng)是你最想他記得的事情，而這些事情，一般都是你最得意之作。與此同時，可呈上一些有關(guān)的作品或紀(jì)錄增加印像分。要知道，考官希望聽到的是，面試者說的話能條分縷析：一是什么、二是什么，清清楚楚地說。面試時，最忌自己說了很多，考官最后卻不知所云。這個問題，自我介紹時要注意，在之后回答問題時，也要注意!說話要有重點(diǎn)、有條理性!

　　介紹的內(nèi)容不宜太多的停留在諸如姓名、工作經(jīng)歷、時間等東西上，因?yàn)檫@些在你的簡歷表上已經(jīng)有了，你應(yīng)該更多的談一些跟你所應(yīng)聘職位有關(guān)的工作經(jīng)歷和所取得的成績，以證明你確實(shí)有能力勝任你所應(yīng)聘的工作崗位。

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