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    督學(xué)培訓(xùn)心得體會(huì)

    時(shí)間:2024-08-26 09:39:52 美云 心得體會(huì) 我要投稿

    督學(xué)培訓(xùn)心得體會(huì)(精選22篇)

      我們從一些事情上得到感悟后,將其記錄在心得體會(huì)里,讓自己銘記于心,這樣能夠給人努力向前的動(dòng)力。那么問(wèn)題來(lái)了,應(yīng)該如何寫(xiě)心得體會(huì)呢?下面是小編幫大家整理的督學(xué)培訓(xùn)心得體會(huì),歡迎大家分享。

    督學(xué)培訓(xùn)心得體會(huì)(精選22篇)

      督學(xué)培訓(xùn)心得體會(huì) 1

      在區(qū)人民政府教育督導(dǎo)室的組織安排下,我參加了 2月4日一8日在南京師范大學(xué)舉辦的責(zé)任督學(xué)掛牌督導(dǎo)創(chuàng)新工作高級(jí)研修班培訓(xùn)。通過(guò)聆聽(tīng)專家報(bào)告、實(shí)地考察南京市秦準(zhǔn)區(qū)人民政府教育督導(dǎo)室建設(shè)、參觀名校、體驗(yàn)文化、互動(dòng)交流,使我進(jìn)一步拓寬了視野,增長(zhǎng)知識(shí),懂得了責(zé)任督學(xué)的工作方式,督學(xué)應(yīng)具備的基本素養(yǎng)、專業(yè)能力和專業(yè)特征,通過(guò)培訓(xùn)學(xué)習(xí)使我受益匪淺,收獲很多。

      培訓(xùn)期間,首先聽(tīng)取了南京市教育科學(xué)研究所副所長(zhǎng)、中國(guó)教育設(shè)計(jì)聯(lián)盟首席顧問(wèn)沈曙虹專家所做的報(bào)告:《學(xué)較文化戰(zhàn)略策劃原理與方法》使我進(jìn)一步明確了學(xué)校文化是指學(xué)校組織長(zhǎng)期所形成并信守的價(jià)值觀和組織及其主體成員共同的行為方式與物化形態(tài),學(xué)校文化戰(zhàn)略是指對(duì)學(xué)校全局的、長(zhǎng)遠(yuǎn)的文化建設(shè)所制定的符合學(xué)校自身規(guī)律的規(guī)劃體系。任何移植和傳抄的文化是沒(méi)有生命力的,不能根植學(xué)校的實(shí)際情況和學(xué)校的辦學(xué)思想去定位學(xué)校的文化,不易于讓人識(shí)別并建立印象,更不可能感染人、鼓舞人,使其精神力充分體現(xiàn)。身為專職督學(xué),在以后的工作中,要對(duì)督導(dǎo)學(xué)校文化建設(shè)提出建設(shè)性的建議,以更好地發(fā)揮學(xué)校文化的育人功能。其次,聽(tīng)南京師范大學(xué)教育科學(xué)學(xué)院副院長(zhǎng)陳學(xué)軍專家所做的報(bào)告《我們需要什么樣的學(xué)生評(píng)價(jià)》,聽(tīng)后很受啟發(fā),在教學(xué)過(guò)程中,學(xué)生認(rèn)識(shí)、掌握學(xué)習(xí)對(duì)象的真正意義在于使自己得到改變、更新和完善,這是學(xué)習(xí)的真正目的和本質(zhì)。這就要求教師在教學(xué)過(guò)程中應(yīng)該培養(yǎng)學(xué)生在完成每一個(gè)具體的學(xué)習(xí)任務(wù)中看到自己的進(jìn)步和提高的一般能力。總之對(duì)學(xué)生的評(píng)價(jià)要多維度的,要從學(xué)科教學(xué)走向?qū)W科教育,走向欣賞型學(xué)生評(píng)價(jià)。再次,聽(tīng)取了南京市教育局督導(dǎo)室原主任徐家仁所做的《深化教育督導(dǎo)改革,促進(jìn)教育發(fā)展》的報(bào)告,和南京市江北新區(qū)教育督導(dǎo)委、總督學(xué)邰圣友專家所做的《區(qū)域掛牌督導(dǎo)實(shí)踐與責(zé)任督學(xué)入校督導(dǎo)的n個(gè)怎么辦》的報(bào)告。聽(tīng)后使我知道督學(xué)應(yīng)該規(guī)范履職行為,強(qiáng)化流程管理,防止隨機(jī)性和隨意性,要積極發(fā)揮督學(xué)的`橋梁作用,同時(shí)督學(xué)還應(yīng)該具備三個(gè)方面的基本素養(yǎng),包括公平真實(shí)的平常心(思想)、公正客觀的話語(yǔ)權(quán)(觀點(diǎn))和公開(kāi)透明的公信力(立場(chǎng))。

      結(jié)合我區(qū)人民政府教育督導(dǎo)室的安排,每月除完成主題督導(dǎo)外,再安排隨機(jī)督導(dǎo),將自主的隨機(jī)督導(dǎo)與每月主題專項(xiàng)督導(dǎo)結(jié)合,以問(wèn)題為導(dǎo)向開(kāi)展督導(dǎo)工作。通過(guò)培訓(xùn),使我深知主題督導(dǎo)入校之前一定要進(jìn)行培訓(xùn),備好課、制定督導(dǎo)方案、研發(fā)督導(dǎo)工具,做到定性與定量相結(jié)合,使督導(dǎo)的數(shù)據(jù)更加真實(shí),督導(dǎo)的評(píng)價(jià)更加客觀公正。

      最后,實(shí)地參觀考察了南京市雙塘小學(xué)和南京市棲霞區(qū)金陵中學(xué)仙林分校中學(xué)部,受益匪淺。兩所學(xué)校能結(jié)合校情打造自己的學(xué)校文化,為學(xué)生的全面發(fā)展搭建平臺(tái),培養(yǎng)學(xué)生多方面能力,使素質(zhì)教育真正落到實(shí)處。雙塘小學(xué)的學(xué)生面塑作品栩栩如生,面塑是中國(guó)民間藝術(shù)性很高的工藝品,面塑藝術(shù)作為珍貴的非物質(zhì)文化遺產(chǎn)受到重視,走入藝術(shù)的殿堂。金陵中學(xué)仙林分校的中學(xué)部,結(jié)合金中傳統(tǒng)文化,完善校本課程體系,給學(xué)生完善而溫暖的教育,著力培養(yǎng)有獨(dú)立健全的人格、有豐富內(nèi)涵、有創(chuàng)新學(xué)習(xí)能力、有盈實(shí)幸福感的人,體現(xiàn)了學(xué)校為學(xué)生一生奠基,對(duì)民族未來(lái)負(fù)責(zé)的辦學(xué)思想。

      此次培訓(xùn),內(nèi)容充實(shí),案例生動(dòng),針對(duì)性強(qiáng),在工作實(shí)踐中要經(jīng)常學(xué)習(xí)督導(dǎo)方面的有關(guān)知識(shí),不斷提升自己的專業(yè)素質(zhì),在督導(dǎo)工作中要遵循督要嚴(yán)、查要實(shí)、評(píng)要公、導(dǎo)要準(zhǔn)、幫要誠(chéng)的工作準(zhǔn)則,要科學(xué)定位,明確職責(zé),創(chuàng)新方法,善為教育發(fā)展添磚加瓦,樂(lè)為教育改革排憂解難,能為教育和諧獻(xiàn)計(jì)增彩。

      督學(xué)培訓(xùn)心得體會(huì) 2

      長(zhǎng)寧區(qū)本學(xué)期的督學(xué)重點(diǎn)是體育主題,不管是長(zhǎng)寧區(qū)復(fù)旦小學(xué)還是新涇中學(xué),以及后面參觀的幾所長(zhǎng)寧區(qū)中小學(xué)校,通過(guò)他們精彩的匯報(bào),了解了他們的辦學(xué)宗旨和教育理念,極具特色、觀念超前、發(fā)人深思、催人奮進(jìn)。感想總結(jié)如下:

      一、對(duì)學(xué)校督導(dǎo)有新要求

      一是督學(xué)必須引導(dǎo)學(xué)校全面貫徹國(guó)家教育方針,不斷創(chuàng)造適合學(xué)生的教育,促進(jìn)學(xué)生的全面發(fā)展、個(gè)性發(fā)展與自主發(fā)展。二是督學(xué)應(yīng)關(guān)注責(zé)任區(qū)內(nèi)的每一所學(xué)校和學(xué)校教育教學(xué)的每一個(gè)環(huán)節(jié),實(shí)現(xiàn)對(duì)責(zé)任區(qū)學(xué)校的全面覆蓋和教育教學(xué)的全面監(jiān)控。三是督學(xué)必須指導(dǎo)和幫助學(xué)?偨Y(jié)辦學(xué)成績(jī)與特色,促進(jìn)學(xué)校形成持續(xù)改進(jìn)的機(jī)制與文化,推進(jìn)學(xué)校不斷規(guī)范發(fā)展與特色發(fā)展。四是督學(xué)在對(duì)學(xué)校全面督導(dǎo)評(píng)價(jià)后,不但要指導(dǎo)學(xué)校制定科學(xué)合理、切實(shí)可行的學(xué)校三年發(fā)展規(guī)劃,而且要跟蹤規(guī)劃的實(shí)施情況,同時(shí)還要總結(jié)與推廣責(zé)任區(qū)內(nèi)學(xué)校先進(jìn)的辦學(xué)思想、管理策略及課程改革實(shí)驗(yàn)研究的新成果,讓好的學(xué)校起到示范引領(lǐng)作用。

      二、對(duì)責(zé)任區(qū)督學(xué)有新要求

      教育發(fā)展的新變化,給教育督導(dǎo)工作提出了新的要求,對(duì)每一個(gè)責(zé)任區(qū)督學(xué)的要求更高。光有水平不行,還得有一顆熱愛(ài)教育事業(yè)的心,還得有過(guò)硬的思想品質(zhì);光提出問(wèn)題不行,還得幫助學(xué)校找出解決問(wèn)題的辦法,或與學(xué)校一道解決問(wèn)題;光會(huì)找學(xué)校的茬不行,還得學(xué)會(huì)尋找學(xué)校的閃光點(diǎn),發(fā)現(xiàn)學(xué)校的優(yōu)勢(shì),推廣學(xué)校的好經(jīng)驗(yàn);光會(huì)自己上課不行,還得學(xué)會(huì)指導(dǎo)別人如何上好課等等。可以說(shuō),現(xiàn)在的督學(xué)"打鐵靠本身硬",不但要善于學(xué)習(xí)、善于積累、善于總結(jié),還要有自己的專長(zhǎng)。因此督學(xué)必須要珍惜每一次學(xué)習(xí)機(jī)會(huì),提升專業(yè)能力,不斷豐富專業(yè)知識(shí),努力成為教育專家。只有這樣才能真正樹(shù)立教育督導(dǎo)的威信,才能更好的開(kāi)展督學(xué)責(zé)任區(qū)工作,從而促進(jìn)學(xué)校的發(fā)展。

      三、對(duì)學(xué)校的督導(dǎo)方式有新要求

      以往我們的責(zé)任區(qū)督學(xué)的督導(dǎo)方式一般是隨訪督導(dǎo),督導(dǎo)的方法和手段相對(duì)比較簡(jiǎn)單,往往是有事才去學(xué)校轉(zhuǎn)轉(zhuǎn)看看,重發(fā)現(xiàn)問(wèn)題輕解決問(wèn)題,沒(méi)有跟進(jìn)學(xué)校的改進(jìn)效果,甚至有的督導(dǎo)員從來(lái)沒(méi)有去過(guò)督導(dǎo)的學(xué)校,只是一個(gè)擺設(shè)。上海的督導(dǎo)方式很靈活,既有隨訪督導(dǎo),又有定期的全面督導(dǎo),而且是以全面督導(dǎo)作為助推學(xué)校不斷進(jìn)步的主要督導(dǎo)方式。對(duì)學(xué)校的督導(dǎo)檢查不再是一個(gè)時(shí)間點(diǎn)上的問(wèn)題,而是要圍繞學(xué)校的三年或是五年發(fā)展規(guī)劃進(jìn)行,看學(xué)校的規(guī)劃是否切合學(xué)校實(shí)際,是否具有操作性,看學(xué)校的規(guī)劃是否能夠真正逐步得到有效落實(shí)。他們的.督導(dǎo)方式更加注重學(xué)生的發(fā)展、教師的發(fā)展和學(xué)校的發(fā)展,更加注重評(píng)價(jià)方法、評(píng)價(jià)工具的科學(xué)性,更加注重對(duì)不同學(xué)校的準(zhǔn)確定位和差異性評(píng)價(jià),更加注重督學(xué)與學(xué)校、教師、學(xué)生、家長(zhǎng)、社區(qū)公眾的合作,真正實(shí)現(xiàn)"讓每一所學(xué)校都有進(jìn)步"。

      一周的學(xué)習(xí)培訓(xùn)辛苦并快樂(lè)著,這次培訓(xùn)讓我對(duì)督學(xué)責(zé)任區(qū)工作有了更深的認(rèn)識(shí),也對(duì)三亞未來(lái)的督導(dǎo)工作有了更大的希望。相信通過(guò)這次專業(yè)的培訓(xùn),我們?nèi)齺喌呢?zé)任督學(xué)們一定能夠把督導(dǎo)工作開(kāi)展得更好,取得更大的實(shí)效。

      督學(xué)培訓(xùn)心得體會(huì) 3

      通過(guò)對(duì)評(píng)價(jià)指南的自學(xué)和集中學(xué)習(xí),我知道了責(zé)任督學(xué)為什么要進(jìn)校督導(dǎo),進(jìn)校督導(dǎo)什么以及怎樣進(jìn)行督導(dǎo)。督學(xué)與學(xué)校是平等的合作伙伴關(guān)系,在工作中不是上下級(jí)、不是去檢查挑刺,而是幫助、指導(dǎo)學(xué)校。但對(duì)學(xué)校督導(dǎo)時(shí)要注重學(xué)校在原有基礎(chǔ)上的進(jìn)步,不能用一把尺子評(píng)價(jià)所有的.學(xué)校。

      通過(guò)學(xué)習(xí),我知道了督導(dǎo)評(píng)價(jià)的流程,學(xué)會(huì)了督導(dǎo)前準(zhǔn)備,進(jìn)校督導(dǎo)的方法,督導(dǎo)后如何跟進(jìn)。在培訓(xùn)中,我認(rèn)真學(xué)習(xí)了督導(dǎo)內(nèi)容指標(biāo)體系,知道一級(jí)指標(biāo)、二級(jí)指標(biāo)、三級(jí)指標(biāo)的內(nèi)容及指標(biāo)的評(píng)估要點(diǎn)、證據(jù)的收集。對(duì)學(xué)校要從領(lǐng)導(dǎo)與管理、師資隊(duì)伍建設(shè)、教學(xué)的質(zhì)量、學(xué)生發(fā)展、辦學(xué)條件五個(gè)方面進(jìn)行督導(dǎo)。對(duì)督導(dǎo)中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題一定要下發(fā)整改通知書(shū),要堅(jiān)持這個(gè)原則。

      當(dāng)然要想當(dāng)好一名合格的督學(xué)還需要不斷的學(xué)習(xí),在工作中積累經(jīng)驗(yàn)。以便將合格的督導(dǎo)結(jié)果提供給教育行政主管部門(mén)及其他政府職能部門(mén),作為加強(qiáng)和改善教育工作的決策和依據(jù)。

      督學(xué)培訓(xùn)心得體會(huì) 4

      本人兩次到國(guó)家教育行政學(xué)院(北京市大興區(qū))參加了全國(guó)教育督學(xué)培訓(xùn)學(xué)習(xí),先后聆聽(tīng)了林仕梁、曾天山、王定華、王建宗、楊國(guó)順等專家學(xué)者的報(bào)告,其中北京市政府督學(xué)、教育部基礎(chǔ)教育課程教材專家工作委員會(huì)委員、教育部課程改革試驗(yàn)區(qū)專家指導(dǎo)組委員、國(guó)培計(jì)劃專家、中國(guó)新課程研究院指導(dǎo)專家胡新懿教授的《課程改革創(chuàng)新與課堂教學(xué)》講座,令人印象特別深刻。

      一、主要觀點(diǎn)

      對(duì)我來(lái)說(shuō),聆聽(tīng)胡教授的講座,是學(xué)習(xí),更是一種享受。其思想之前衛(wèi)、觀點(diǎn)之獨(dú)到、言語(yǔ)之簡(jiǎn)潔、>演講之精妙,無(wú)不讓聽(tīng)者入神。胡教授講授的《課程改革創(chuàng)新與課堂教學(xué)》,給我印象特別深刻的觀點(diǎn)主要有以下三點(diǎn):

      1、要樹(shù)立五種新的人才培養(yǎng)觀念。即樹(shù)立全面發(fā)展觀念,樹(shù)立人人成才觀念,樹(shù)立多樣化人才觀念,樹(shù)立終身學(xué)習(xí)觀念,樹(shù)立系統(tǒng)培養(yǎng)觀念。

      他認(rèn)為:學(xué)生不只是需要知識(shí),更需要引導(dǎo)。“讓學(xué)生成為會(huì)規(guī)劃人生的人”。在他的倡導(dǎo)下,北京二中等學(xué)校每年、每期都讓學(xué)生做發(fā)展目標(biāo)規(guī)劃,在班級(jí)設(shè)立“學(xué)期發(fā)展規(guī)劃?rùn)凇,指?dǎo)和幫助學(xué)生做好不同時(shí)期的人生規(guī)劃。

      2、課程改革是一項(xiàng)綜合改革。學(xué)習(xí)、實(shí)踐新的“學(xué)習(xí)科學(xué)”理論,改變課堂教學(xué);課改分“執(zhí)行、破冰、創(chuàng)新”三個(gè)階段;將課堂教學(xué)改革作為課程改革的重點(diǎn);要調(diào)用多感官學(xué)習(xí)是最有效的;倡導(dǎo)啟發(fā)式、探究式、討論式、參與式教學(xué),幫助學(xué)生學(xué)會(huì)學(xué)習(xí)。

      目前世界更注重24小時(shí)后的知識(shí)保留度,他認(rèn)為L(zhǎng)earning pyramid-學(xué)習(xí)金字塔對(duì)改善教學(xué)方法有很好的啟發(fā)作用,建議各校將其掛在教室里,供師生學(xué)習(xí)使用。截止目前,他已在多所學(xué)?吹綆熒灾频膶W(xué)習(xí)金字塔。如吉林省吉林市第58中學(xué)學(xué)生自制的“學(xué)習(xí)金字塔”,位于中緬邊界云南省騰沖縣固?hào)|鎮(zhèn)的一農(nóng)村學(xué)校班班有《學(xué)習(xí)金字塔》。

      3、教師在課堂上要關(guān)注學(xué)生整體生命的發(fā)展質(zhì)量,不只是知識(shí)。學(xué)生是以整個(gè)生命進(jìn)入課堂;國(guó)家處于轉(zhuǎn)型期,社會(huì)浮躁,教育必須沉靜。

      二、工作方法

      從胡教授的>演講中,我們深切感受到他特別注重運(yùn)用兩種工作方法,即帶著問(wèn)題下去調(diào)研,運(yùn)用數(shù)據(jù)說(shuō)明問(wèn)題。

      1、帶著問(wèn)題下去調(diào)研。無(wú)論是接受組織分配的工作任務(wù),還是自己去學(xué)校,胡教授必然會(huì)召集師生座談交流,而每有這樣的機(jī)會(huì),他都會(huì)事先精心設(shè)計(jì)調(diào)研問(wèn)題與方式,有計(jì)劃、有目的地做調(diào)研,以提高調(diào)研的針對(duì)性和有效性。

      如在黑龍江伊春市一所小學(xué)調(diào)研,他向五年級(jí)學(xué)生做問(wèn)卷調(diào)查,先讓學(xué)生寫(xiě)下老師問(wèn)的問(wèn)題的答案,然后讓孩子們交流。三個(gè)問(wèn)題分別是:

     。1)最喜歡的`學(xué)科是什么?簡(jiǎn)述理由。

     。2)最不喜歡的學(xué)科是什么?簡(jiǎn)述理由。

     。3)學(xué)校哪些工作需要改進(jìn)?請(qǐng)給學(xué)校工作打分。

      在孩子們交流的基礎(chǔ)上,召開(kāi)學(xué)生座談會(huì),問(wèn)四個(gè)問(wèn)題,每問(wèn)一個(gè)就討論一下,再問(wèn)下一個(gè)。四個(gè)問(wèn)題分別如下:

      (1)你最喜歡的學(xué)科是什么?

     。2)你學(xué)習(xí)最困難的學(xué)科是什么?

     。3)你有什么學(xué)習(xí)需求?

     。4)談?wù)勀愕纳囊?guī)劃。

      從以上問(wèn)題設(shè)計(jì)與調(diào)研方法可以看出,胡教授注重從孩子的視角去了解學(xué)生的所思所想,“以人為本”在他的工作方法中得到很好的體現(xiàn)。特別是交流討論“學(xué)習(xí)需求”與“生涯規(guī)劃”時(shí),耐心地給孩子們講其重要性,引導(dǎo)學(xué)生明白其含義的同時(shí),逐步建立終身學(xué)習(xí)的意識(shí)與思想準(zhǔn)備,樹(shù)立人生目標(biāo)并努力為之而奮斗。

      20xx年7月2日,他在一所農(nóng)村小學(xué)召開(kāi)教師座談會(huì),就問(wèn)一個(gè)問(wèn)題:您的學(xué)生是什么樣子的?10名教師參會(huì),他要求人人發(fā)言,且不重復(fù)別人的觀點(diǎn)。結(jié)果有3名教師欣賞自己的學(xué)生,另外7名都是埋怨情緒,要么說(shuō)家長(zhǎng)不重視,要么說(shuō)優(yōu)秀的孩子都轉(zhuǎn)走了,只剩下些沒(méi)用的不上進(jìn)的孩子等等。胡教授針對(duì)這種情況,要求全體教師從鼓勵(lì)、欣賞和贊揚(yáng)孩子的角度去找學(xué)生的優(yōu)點(diǎn),重新發(fā)言,結(jié)果會(huì)后老師們認(rèn)識(shí)到,只要仔細(xì)觀察與思考,其實(shí)自己的學(xué)生還是有很多優(yōu)點(diǎn)的,而且部分孩子還有學(xué)鋼琴、街舞的愿望與愛(ài)好,可老師們根本沒(méi)重視和培養(yǎng)他們的興趣愛(ài)好,沒(méi)為他們創(chuàng)設(shè)必要的學(xué)習(xí)條件。由此看出,胡教授的調(diào)研過(guò)程,更是一個(gè)對(duì)基層教師指導(dǎo)培訓(xùn)的過(guò)程。

      2、運(yùn)用數(shù)據(jù)說(shuō)明問(wèn)題。胡教授善于運(yùn)用各種數(shù)據(jù)分析和說(shuō)明問(wèn)題。他在學(xué)習(xí)黨的十八大報(bào)告時(shí),注意到報(bào)告全文有29000多字,其中關(guān)于教育改革與發(fā)展論述的有380字,他對(duì)這380字的內(nèi)容進(jìn)行反復(fù)的研讀。他在每一次的調(diào)研中,都注意計(jì)算各種比例、統(tǒng)計(jì)相關(guān)數(shù)據(jù),用數(shù)據(jù)分析問(wèn)題,得出有數(shù)據(jù)支撐的結(jié)論。推介使用學(xué)習(xí)金字塔,就是運(yùn)用數(shù)據(jù)說(shuō)明問(wèn)題的一個(gè)實(shí)例。在伊春調(diào)研后,將學(xué)生回答問(wèn)題的各種數(shù)據(jù)進(jìn)行統(tǒng)計(jì)與分析,特別是針對(duì)學(xué)生“最不喜歡的學(xué)科的理由”做深入分析,找出問(wèn)題所在,再與學(xué)校校長(zhǎng)交流,幫助學(xué)校分析優(yōu)勢(shì)與薄弱學(xué)科,指導(dǎo)校長(zhǎng)增強(qiáng)課程領(lǐng)導(dǎo)力,強(qiáng)化教師專業(yè)素養(yǎng)提升等。

      三、個(gè)人反思

      作為一名督學(xué),聆聽(tīng)胡教授等專家學(xué)者的報(bào)告后,本人結(jié)合我區(qū)教育督導(dǎo)工作實(shí)際,做了一些思考。

      1、督學(xué)必須加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)。督學(xué)的“督政督學(xué)與監(jiān)測(cè)”職責(zé)和崗位性質(zhì),決定了督學(xué)必須全面掌握黨和國(guó)家的教育政策與法律法規(guī),做到依法督導(dǎo);必須熟悉學(xué)校各項(xiàng)常規(guī)管理業(yè)務(wù)和教育教學(xué)工作,做到對(duì)學(xué)校課程開(kāi)設(shè)、德育工作、隊(duì)伍建設(shè)、后勤管理、評(píng)價(jià)考核等全方位指導(dǎo)與督促;必須時(shí)刻把握教育改革與發(fā)展動(dòng)向,與時(shí)俱進(jìn)地做好教育督導(dǎo)工作。作為一名督學(xué),一是需要加強(qiáng)政治業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),二是需要參與教育局各科室各職能部門(mén)的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),三是需要走進(jìn)校園參與師生學(xué)習(xí)。

      2、督學(xué)隊(duì)伍建設(shè)需要專業(yè)化。相對(duì)來(lái)說(shuō),我區(qū)目前的督導(dǎo)隊(duì)伍不夠?qū)I(yè)。新聘任的12名專職督學(xué)中,有6名是教育局領(lǐng)導(dǎo),督導(dǎo)辦公室又是教育局行政審批科,工作職責(zé)均為“兼職”;18名兼職督學(xué)更是各自以科室、部門(mén)或?qū)W校管理職責(zé)為主。在今后的督學(xué)隊(duì)伍建設(shè)中,需要從年輕化專業(yè)化的角度考慮,調(diào)整現(xiàn)有的年齡與能力結(jié)構(gòu),改善目前以“兼職”為主的隊(duì)伍現(xiàn)狀,強(qiáng)化專業(yè)化隊(duì)伍建設(shè),特別是需要配置具有較高教育統(tǒng)計(jì)與評(píng)價(jià)理論水平和實(shí)際操作能力的專職督學(xué),更好地履行“監(jiān)測(cè)”職能。

      3、教育督導(dǎo)必須堅(jiān)持“兩個(gè)并重”——督政與督學(xué)并重,監(jiān)督與指導(dǎo)并重。《教育督導(dǎo)條例》第三條第四款明確規(guī)定:“對(duì)政府履行教育工作相關(guān)職責(zé)的督導(dǎo)與對(duì)學(xué)校教育教學(xué)工作的督導(dǎo)并重,監(jiān)督與指導(dǎo)并重”。在實(shí)際工作中,“普九”、推進(jìn)義務(wù)教育均衡發(fā)展等成果,主要是督政的結(jié)果,即“對(duì)人民政府落實(shí)教育法律、法規(guī)、規(guī)章和國(guó)家教育方針、政策的督導(dǎo)”;監(jiān)督與指導(dǎo),則應(yīng)以“監(jiān)督”為重,即“對(duì)本行政區(qū)域內(nèi)的學(xué)校和其他教育機(jī)構(gòu)教育教學(xué)工作的督導(dǎo)”。

      經(jīng)交流與調(diào)研得知,全國(guó)僅有宜昌市少數(shù)縣區(qū)將教育局行政審批科掛靠在督導(dǎo)辦公室,在遵循市區(qū)“三定方案”的前提下,可否考慮單設(shè)行政審批科或掛靠到其它科室,以便讓督導(dǎo)辦公室全力做好教育督導(dǎo)工作。

      4、要進(jìn)一步完善督學(xué)責(zé)任區(qū)制度。我區(qū)已于20xx度年底按時(shí)完成責(zé)任區(qū)督學(xué)掛牌工作,發(fā)文新聘任的30名責(zé)任督學(xué)均分配到全區(qū)51所中小學(xué),掛牌到位,公布了督學(xué)的職責(zé)與聯(lián)系方式,目前正按上級(jí)要求開(kāi)展掛牌督導(dǎo)工作。但我區(qū)還沒(méi)對(duì)轄區(qū)內(nèi)的幼兒園實(shí)施掛牌督導(dǎo),在合適的時(shí)候,需要進(jìn)一步完善幼兒園掛牌督導(dǎo)工作。同時(shí),如何有效管理與評(píng)價(jià)責(zé)任督學(xué)的工作,還需要進(jìn)一步研究與探討。

      督學(xué)培訓(xùn)心得體會(huì) 5

      “責(zé)任督學(xué)掛牌督導(dǎo)”這一作法我縣早在三年前就已實(shí)施,為辦全縣人民滿意教育發(fā)揮了積極作用,曾得到省市教育督導(dǎo)部門(mén)的肯定和推介。值舉國(guó)上下全面貫徹落實(shí)國(guó)務(wù)院教育督導(dǎo)委員會(huì)辦公室《關(guān)于印發(fā)〈中小學(xué)校責(zé)任督學(xué)掛牌督導(dǎo)辦法〉的通知》(國(guó)教督辦[20xx]2號(hào)),全面推行中小學(xué)校責(zé)任督學(xué)掛牌督導(dǎo),深入推進(jìn)督學(xué)責(zé)任區(qū)制度建設(shè)之際,將幾年來(lái)的工作實(shí)踐點(diǎn)滴小結(jié)如下,與同仁們切磋交流共進(jìn)共贏。

      責(zé)任督學(xué)掛牌督導(dǎo)之好處!柏(zé)任督學(xué)掛牌督導(dǎo)”顧名思義就是教育督導(dǎo)室按統(tǒng)一規(guī)格制作公示牌,將責(zé)任督學(xué)的姓名、照片、聯(lián)系方式和督導(dǎo)事項(xiàng)在相應(yīng)學(xué)校校門(mén)顯著位置予以公示,責(zé)任督學(xué)對(duì)責(zé)任學(xué)校進(jìn)行經(jīng)常性督導(dǎo)。一是暢通了家長(zhǎng)、社會(huì)、學(xué)校各界人士與督學(xué)人員的溝通渠道,有問(wèn)題隨時(shí)可以與責(zé)任督學(xué)取得聯(lián)系,可以將問(wèn)題矛盾處理在萌芽狀態(tài)下;二是將督學(xué)人員的督學(xué)行為置在學(xué)校、家長(zhǎng)、社會(huì)各界的監(jiān)督之下,責(zé)任督學(xué)必須嚴(yán)守督學(xué)人員行為準(zhǔn)則,確保陽(yáng)光督導(dǎo)、科學(xué)督導(dǎo)的實(shí)行。這樣一來(lái)全縣人民對(duì)教育的滿意率不斷提升,近年我縣的民調(diào)教育滿意率一直處在全市乃至全省前列。

      責(zé)任督學(xué)掛牌督導(dǎo)之關(guān)鍵。要做好這項(xiàng)工作關(guān)鍵一是在于責(zé)任督學(xué)“三有”,有勇氣,敢于將自己的基本信息公之于眾,自己的工作行為接受社會(huì)各界的監(jiān)督;有信心,相信自己有能力將學(xué)校各類矛盾問(wèn)題通過(guò)協(xié)調(diào)處理好;有熱心,不厭其煩地接受各界的信息反饋,不發(fā)脾氣不推諉,耐心解釋熱心辦理,有問(wèn)必答,有行必果。二是在于學(xué)校重視責(zé)任督學(xué)的督導(dǎo)意見(jiàn),積極投入整改。三是在于縣教育督導(dǎo)室將督學(xué)情況匯總,定期召開(kāi)聯(lián)席會(huì)議,進(jìn)行情況通報(bào)和交辦。四是在于縣教育局及相關(guān)職能部門(mén)重視責(zé)任督學(xué)的督導(dǎo)意見(jiàn),積極運(yùn)用督導(dǎo)結(jié)果,將學(xué)校的'整改執(zhí)行情況列入目標(biāo)管理考核。

      責(zé)任督學(xué)掛牌督導(dǎo)督學(xué)人員要處理好幾個(gè)關(guān)系:一是要明確好自己的職責(zé),給自己定好位,不能越位更不能缺位。督學(xué)的主要責(zé)任是監(jiān)督、指導(dǎo)、反饋、提升,不是要你代替行政、代替校長(zhǎng)、代替老師直接去解決問(wèn)題,而是重在督與導(dǎo),將意見(jiàn)提出來(lái),最終達(dá)到敦促問(wèn)題解決之功效。二是要明確好自己的身份,責(zé)任督學(xué)是學(xué)校的服務(wù)員,不是什么“欽差大臣”,要放下架子,融入學(xué)校,與學(xué)校建立互相信任、密切合作的伙伴關(guān)系,不要高高在上,要以平等的身份與學(xué)校進(jìn)行溝通交流,要有校榮我榮、校衰我恥的大局意識(shí)。三是要行使好自己的權(quán)利,不要做老好人總講成績(jī),要洞察秋毫,分明是非,及時(shí)提出問(wèn)題,及時(shí)向教育督導(dǎo)室匯報(bào)備案,還要跟蹤到底整改到位,將學(xué)校整改情況列入目標(biāo)管理考核,這是你的權(quán)利,有為才能有自己的位、有自己的威。

      教育督導(dǎo)室與縣教育局等行政職能部門(mén)要協(xié)調(diào)好幾個(gè)關(guān)系:一是要分明職能,分工又合作。教育行政等職能部門(mén)重在出臺(tái)制度政策規(guī)則,重在抓過(guò)程抓落實(shí),而教育督導(dǎo)重在監(jiān)督和指導(dǎo)、反饋,重在抓行為的整改落實(shí),在職能上分工不同,但也有職能重合之時(shí),因此有時(shí)要及時(shí)溝通交流,統(tǒng)籌安排,避免重復(fù)多頭下鄉(xiāng),加重基層學(xué)校的接待負(fù)擔(dān),可以聯(lián)合下鄉(xiāng),也可以下鄉(xiāng)資料共享不再重復(fù)下鄉(xiāng);二是要相輔相成,充分利用督學(xué)結(jié)果?h教育局等行政職能部門(mén)和縣教育督導(dǎo)室要定期召開(kāi)聯(lián)席會(huì)議,專題聽(tīng)取責(zé)任督學(xué)工作匯報(bào),共同研究處理相關(guān)問(wèn)題。

      責(zé)任督學(xué)掛牌督導(dǎo)還要注意幾點(diǎn):一是要加強(qiáng)督學(xué)培訓(xùn)。對(duì)新任責(zé)任督學(xué)進(jìn)行入職培訓(xùn),對(duì)在職責(zé)任督學(xué)進(jìn)行定期培訓(xùn)、集中培訓(xùn)。實(shí)行責(zé)任督學(xué)定期交流制度,原則上每3年輪崗交流一次。二是要嚴(yán)格督學(xué)工作要求。責(zé)任督學(xué)按照“依法監(jiān)督、正確指導(dǎo)、及時(shí)反饋、深入調(diào)研、合理建議”的工作方針,采取隨機(jī)聽(tīng)課、查閱資料、列席會(huì)議、座談走訪、問(wèn)卷調(diào)查、校園巡視等方式,對(duì)責(zé)任學(xué)校實(shí)施經(jīng)常性督導(dǎo),對(duì)每所學(xué)校實(shí)施經(jīng)常性督導(dǎo)每月不得少于1次,視情況可隨時(shí)對(duì)學(xué)校進(jìn)行督導(dǎo),督導(dǎo)結(jié)束后,責(zé)任督學(xué)要填寫(xiě)督導(dǎo)記錄,將督導(dǎo)結(jié)果當(dāng)場(chǎng)向?qū)W校反饋,并及時(shí)向教育督導(dǎo)室提交報(bào)告。發(fā)現(xiàn)危及師生安全的重大隱患,應(yīng)及時(shí)督促學(xué)校和相關(guān)部門(mén)處理;對(duì)各種突發(fā)事件或重大事故,責(zé)任督學(xué)應(yīng)第一時(shí)間趕赴現(xiàn)場(chǎng),及時(shí)了解并上報(bào)有關(guān)情況。三是要加強(qiáng)責(zé)任督學(xué)管理。建立完善責(zé)任督學(xué)管理辦法,完善進(jìn)入和退出機(jī)制。建立責(zé)任督學(xué)考核制度,對(duì)責(zé)任督學(xué)履行職責(zé)、開(kāi)展工作和完成任務(wù)情況進(jìn)行年度考核,把責(zé)任督學(xué)落實(shí)《督學(xué)行為準(zhǔn)則》、廉政紀(jì)律情況及學(xué)校和社會(huì)公眾滿意度情況納入考核指標(biāo)體系。對(duì)年度考核稱職的督學(xué),予以續(xù)聘;對(duì)考核優(yōu)秀的督學(xué),給予表彰獎(jiǎng)勵(lì)。對(duì)行為不規(guī)范、不作為或亂作為的督學(xué)予以追責(zé)處理。

      督學(xué)培訓(xùn)心得體會(huì) 6

      這次培訓(xùn)體現(xiàn)了層次高、人數(shù)多、時(shí)間緊、內(nèi)容多、快節(jié)奏、高效率的特點(diǎn)。我有幸參加了這次高層次的培訓(xùn),傾聽(tīng)了各位領(lǐng)導(dǎo)、專家、學(xué)者的報(bào)告,收獲頗豐,體會(huì)很深,現(xiàn)總結(jié)如下:

      提高了認(rèn)識(shí),明確了方向。自己從事教育工作30多年,雖然談不上對(duì)教育教學(xué)工作精通,但也可以說(shuō)對(duì)教育教學(xué)工作懂一些。由于工作的需要,組織上把我從基層學(xué)校調(diào)到本地督導(dǎo)室工作,本以為能夠很有余地駕馭現(xiàn)有工作,但工作一段時(shí)間后,覺(jué)得不是那么一回事。特別是參加此次督導(dǎo)培訓(xùn)班,深感曾經(jīng)的認(rèn)識(shí)不足,方向不明。通過(guò)培訓(xùn),傾聽(tīng)領(lǐng)導(dǎo)的報(bào)告和督導(dǎo)戰(zhàn)線上精英們的經(jīng)驗(yàn)介紹,覺(jué)得自己還是門(mén)外漢,需要學(xué)習(xí)和專研的東西太多。對(duì)于我——督導(dǎo)工作崗位的一名新兵來(lái)說(shuō),這次督導(dǎo)培訓(xùn)課程的安排無(wú)論從形式到內(nèi)容,從層次到高度,以及各位領(lǐng)導(dǎo)深入淺出地講解,感到非常解渴。說(shuō)實(shí)話,這次培訓(xùn)就是把我們領(lǐng)進(jìn)門(mén)、扶上馬、送一程。通過(guò)學(xué)習(xí)知道了督導(dǎo)工作的目的、要求和意義,以及工作中需要遵守的原則和標(biāo)準(zhǔn)。更知道了督導(dǎo)工作在教育工作發(fā)展和改革過(guò)程中的作用,也深深體會(huì)到要想做好督導(dǎo)工作,只憑經(jīng)驗(yàn)和熱情是不夠的,要摒棄吃老本,憑經(jīng)驗(yàn)的.想法,要從理論高度、政策規(guī)定高度、法律條例高度審視自己的工作,只有不斷的學(xué)習(xí)和豐富自己已有的知識(shí),才能適應(yīng)督導(dǎo)工作的要求,只有用《教育督導(dǎo)條例》和相關(guān)政策法規(guī)指導(dǎo)自己,才能適應(yīng)新時(shí)期督導(dǎo)工作的需要。

      豐富了知識(shí),增強(qiáng)了信念!敖逃綄(dǎo)是現(xiàn)代教育管理中一項(xiàng)十分重要的制度,是保證教育法律法規(guī)和方針政策貫徹落實(shí)的重要手段,是保障教育目標(biāo)實(shí)現(xiàn)的有效機(jī)制!睂O鶴娟總督學(xué)從“教育督導(dǎo)要堅(jiān)持圍繞中心,服務(wù)大局;教育督導(dǎo)要堅(jiān)持頂層設(shè)計(jì),科學(xué)實(shí)施;教育督導(dǎo)要強(qiáng)化隊(duì)伍建設(shè),多措并舉;教育督導(dǎo)要堅(jiān)持公道正派,求真務(wù)實(shí)!彼膫(gè)方面,科學(xué)闡釋并回答了教育督導(dǎo)督什么?怎么督?依據(jù)什么督?督到啥程度的問(wèn)題,使我眼前豁然開(kāi)朗,思路頓開(kāi)。國(guó)家教育督導(dǎo)團(tuán)辦公室何秀超主任,用十個(gè)字高度闡述了督導(dǎo)的內(nèi)涵,督導(dǎo)就是:監(jiān)督、指導(dǎo)、評(píng)估、評(píng)價(jià)、監(jiān)測(cè)。這十個(gè)字不僅指出了督導(dǎo)工作的內(nèi)涵,而且拓展了督導(dǎo)范圍。學(xué)習(xí)使我認(rèn)識(shí)到,在教育發(fā)展的新背景、大環(huán)境下,結(jié)合本地教育實(shí)際,要準(zhǔn)確把握教育發(fā)展的大趨勢(shì)、新方向,增強(qiáng)使命感和責(zé)任感,深入研究,逐步適應(yīng)全方位、全覆蓋、多角度的“督政”與“督學(xué)”相結(jié)合,“監(jiān)督”與“指導(dǎo)”相結(jié)合的教育督導(dǎo)評(píng)估體系。

      通過(guò)學(xué)習(xí)培訓(xùn),了解了新時(shí)期教育督導(dǎo)的形勢(shì)與任務(wù),掌握了教育督導(dǎo)基本理論、方法和技術(shù),提高了適應(yīng)教育督導(dǎo)工作的能力。在督導(dǎo)工作中,要從自身做起,努力學(xué)習(xí),加強(qiáng)研究,把求真務(wù)實(shí)作為自己工作的準(zhǔn)則。要堅(jiān)持嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng),堅(jiān)持原則,公道正派,聽(tīng)真言,講真話,報(bào)實(shí)情,用數(shù)據(jù)說(shuō)話,用科學(xué)方法說(shuō)話,善于傾聽(tīng)群眾意見(jiàn),確保督導(dǎo)評(píng)估結(jié)果公正客觀,只有這樣,才能增加督導(dǎo)工作的公信力。

      通過(guò)領(lǐng)導(dǎo)、專家和學(xué)者的傳道,自己的困惑得到了解決,但深感作為一名督學(xué),責(zé)任重大。要想成為一名合格的督學(xué),就要結(jié)合工作實(shí)際,不斷消化理解和運(yùn)用本次培訓(xùn)的課程內(nèi)容,要不斷學(xué)習(xí)《教育督導(dǎo)條例》和相關(guān)法律法規(guī),用來(lái)指導(dǎo)自己的工作,為促進(jìn)教育教學(xué)工作有序有效的發(fā)展,做出自己的貢獻(xiàn)。

      督學(xué)培訓(xùn)心得體會(huì) 7

      我是五組的一名督學(xué),我們的綜合督導(dǎo)工作是分組進(jìn)行的。五組是一個(gè)特別溫暖團(tuán)結(jié)的集體,每個(gè)人都特別優(yōu)秀。每次督導(dǎo),我們都嚴(yán)格按照工作標(biāo)準(zhǔn)、認(rèn)真嚴(yán)謹(jǐn)、實(shí)事求是、細(xì)致分析,給幼兒園最專業(yè)、最有價(jià)值的反饋意見(jiàn)。我的成長(zhǎng),離不開(kāi)組長(zhǎng)國(guó)防大學(xué)幼兒園xx和團(tuán)隊(duì)中每名督學(xué)對(duì)我的幫助。

      作為一名學(xué)前教研員,雖然有著較豐富的視導(dǎo)經(jīng)驗(yàn),但是督導(dǎo)工作與視導(dǎo)工作并不相同。我仔細(xì)思考視導(dǎo)和督導(dǎo)工作的差異,努力在督導(dǎo)工作中明確角色定位,努力做一名合格、稱職的督學(xué)。這幾年的工作,我也有對(duì)督導(dǎo)工作更深的領(lǐng)悟。

      第一,我們要充分了解不同類型、不同發(fā)展階段的實(shí)際狀況,工作中既有宏觀思考、又有微觀分析,要全面了解管理、保教、衛(wèi)生保健的相關(guān)情況,從園所當(dāng)前狀態(tài)和可持續(xù)發(fā)展的角度思考問(wèn)題的癥結(jié),提出的建議要符合幼兒園的“最近發(fā)展區(qū)”。

      第二,督導(dǎo)過(guò)程中要關(guān)注管理者的情緒情感,讓園所感受到督導(dǎo)是來(lái)幫助幼兒園的,幫助園所重新審視自身發(fā)展優(yōu)勢(shì)和問(wèn)題。

      第三,反饋意見(jiàn)時(shí),要特別關(guān)注園長(zhǎng)對(duì)問(wèn)題的思考,有時(shí)可以通過(guò)對(duì)話式的交流,啟發(fā)引導(dǎo)并提出建設(shè)性意見(jiàn)。我們與園所溝通,是需要智慧,既有專業(yè)性,又有溫度。我們?cè)趯?shí)踐中不斷思考,因“園”而異,使溝通產(chǎn)生“化學(xué)反應(yīng)”,真正對(duì)園所的發(fā)展有實(shí)質(zhì)性的幫助。

      記得在去年冬天,督導(dǎo)室希望我做一個(gè)總結(jié),分析各幼兒園保教工作存在的優(yōu)勢(shì)和問(wèn)題,進(jìn)而幫助全體督學(xué)了解當(dāng)前區(qū)域幼兒園整體發(fā)展情況。接到任務(wù)后,我頓時(shí)覺(jué)得倍感壓力。盡管一年來(lái)也參加了不少幼兒園的督導(dǎo)工作,但是要全面分析還需要有“大數(shù)據(jù)”支持、需要更深入細(xì)致的分析。為了真實(shí)、客觀地分析區(qū)域保教工作的優(yōu)勢(shì)和問(wèn)題,我仔細(xì)分析了一年來(lái)所有幼兒園的.督導(dǎo)意見(jiàn)書(shū),并與部分督學(xué)進(jìn)行深度訪談,把這項(xiàng)工作作為一項(xiàng)“微課題”來(lái)研究。

      最終在12月19日的全區(qū)督導(dǎo)總結(jié)培訓(xùn)會(huì)上,我以《不忘初心,確保保教工作質(zhì)量》為主題,全面分析了幼兒園在保教工作中的優(yōu)勢(shì)和問(wèn)題,重點(diǎn)提出了五個(gè)關(guān)鍵問(wèn)題——“忽視幼兒自主性培養(yǎng)、忽視幼兒興趣與需求、保教管理缺乏實(shí)效性、課程建設(shè)思路不對(duì)、教師主導(dǎo)的環(huán)境創(chuàng)設(shè)”,特別提出了“注重教育教學(xué)實(shí)踐”的建議,引導(dǎo)各幼兒園不搞形式主義,理解保教工作的意義和價(jià)值,使所有的努力都能真實(shí)的落在孩子的發(fā)展上。希望各幼兒園借助督導(dǎo)評(píng)價(jià)的契機(jī),研習(xí)督導(dǎo)評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn);保持“有則改之,無(wú)則加冕”的心態(tài),接納問(wèn)題,思考問(wèn)題,全面提升保教質(zhì)量。

      督學(xué)工作充滿壓力、挑戰(zhàn),也充滿溫暖。我知道,自己的一言一行有時(shí)候真實(shí)地改變著每一名幼兒、每一名教師、每一所幼兒園,老師們期待的目光讓我知道自己的工作來(lái)不得半點(diǎn)馬虎。但是,每當(dāng)看見(jiàn)孩子的成長(zhǎng)、教師的進(jìn)步、幼兒園的變化,我便更深地理解工作的意義和價(jià)值,感受到被需要的幸福感,輕舞飛揚(yáng)地忘記所有的疲憊。努力做一名大家喜愛(ài)的專業(yè)督學(xué),為孩子們的成長(zhǎng)服務(wù),為教師的專業(yè)發(fā)展服務(wù),為xx區(qū)幼兒園的發(fā)展服務(wù),我會(huì)一直努力!

      督學(xué)培訓(xùn)心得體會(huì) 8

      歲月如流,從20xx年春擔(dān)任學(xué)前教育督學(xué)以來(lái)已經(jīng)過(guò)4個(gè)年頭;仡欉@幾年的工作,應(yīng)該是收獲頗豐的。

      一、收獲成長(zhǎng)

      擔(dān)任督學(xué)工作之初,心里是惶恐的,不知道自己該做什么,怎么做,才能承擔(dān)起責(zé)任。因此認(rèn)真學(xué)習(xí)是必不可少的,通過(guò)學(xué)習(xí)國(guó)務(wù)院《教育督導(dǎo)條例》、教育部《學(xué)前教育督導(dǎo)評(píng)估暫行辦法》,以及區(qū)教育局的培訓(xùn),我對(duì)責(zé)任區(qū)督學(xué)工作的意義、任務(wù)有了初步的.認(rèn)識(shí),明確了工作的責(zé)任,認(rèn)準(zhǔn)自己的身份定位。以學(xué)習(xí)者、研究者、促進(jìn)者身份進(jìn)入幼兒園,盡量不給幼兒園增加麻煩,給幼兒園帶去實(shí)實(shí)在在的幫助,讓幼兒園能樂(lè)意接受此事,并能利用督學(xué)機(jī)會(huì)促進(jìn)幼兒園發(fā)展。在督學(xué)過(guò)程中,自己深入到一線,深入到幼兒園一日生活中,在與其它督學(xué)的交流、探討中提升了自己的專業(yè)素養(yǎng),彌補(bǔ)了在管理崗位上的不足。

      二、幼兒園變化喜人

      因督學(xué)要深入幼兒園看半日活動(dòng),看包括入廁、飲水、洗手等的各生活環(huán)節(jié)。而幼兒常規(guī)建立不是一蹴而就的,因此每期至少1次的入園督導(dǎo),促使幼兒園日常工作不敢懈怠,對(duì)幼兒園是壓力、也是動(dòng)力。經(jīng)過(guò)督導(dǎo),大多幼兒園管理更加規(guī)范,環(huán)境更加優(yōu)美、育人效果更加明顯,區(qū)域游戲更加豐富。尤其是第一批督導(dǎo)的龍王中心幼兒園、福洪中心幼兒園、花蕾幼兒園等民辦公益性幼兒園進(jìn)步明顯,辦園水平不斷提升。

      三、下一步打算

      (一)突破督導(dǎo)瓶頸。經(jīng)過(guò)4年督學(xué),雖然取得一些成績(jī),但對(duì)于部分起點(diǎn)較高的幼兒園也遭遇瓶頸,下一步在創(chuàng)新督導(dǎo)工作上下功夫,找準(zhǔn)此類幼兒園問(wèn)題,促進(jìn)其良性發(fā)展。我自己的責(zé)任園所:巨人樹(shù)幼兒園、城廂中心幼兒園、川化潤(rùn)嘉幼稚園、愛(ài)心培幼兒園等4所幼兒園也屬于此類情況。下一步,對(duì)于3所一級(jí)園重點(diǎn)督科研課題及課程建設(shè),愛(ài)心培幼兒園重點(diǎn)督游戲及師資培養(yǎng),同時(shí)爭(zhēng)取外援(專家)對(duì)他們進(jìn)行診斷,幫助幼兒園進(jìn)一步做實(shí)做亮特色,提升影響力。

      (二)加強(qiáng)自身學(xué)習(xí)。責(zé)任區(qū)督學(xué)工作是原則性、技術(shù)性并重的工作,要成為一個(gè)優(yōu)秀督學(xué),必須加強(qiáng)專業(yè)知識(shí)學(xué)習(xí),在以后工作中我要積極參加各級(jí)各類培訓(xùn),通過(guò)自學(xué)等方式,提高自身專業(yè)能力,盡力達(dá)到以“提高教育教學(xué)質(zhì)量為中心”的督學(xué)效果。

      督學(xué)培訓(xùn)心得體會(huì)二

      20xx年6月7日,我有幸跟隨三亞市教育局督導(dǎo)室到上海進(jìn)行為期一周的責(zé)任督學(xué)學(xué)習(xí),受益匪淺。20xx年6月8日上午,我們?cè)陂L(zhǎng)寧區(qū)教育督導(dǎo)室聽(tīng)取了常務(wù)副主任余永范的簡(jiǎn)要報(bào)告,介紹了長(zhǎng)寧區(qū)教育督導(dǎo)的工作情況。上海人辦事一如上海人的性格,細(xì)致入微、講究細(xì)節(jié),長(zhǎng)寧區(qū)出臺(tái)了教育督導(dǎo)條例,將督學(xué)對(duì)象擴(kuò)大到各級(jí)各類學(xué)校,將責(zé)任督學(xué)分為A角(專家督學(xué))和B角(本校在職教師),由政府部門(mén)包括教育局進(jìn)行督政,由教育學(xué)會(huì)和第三方機(jī)構(gòu)進(jìn)行評(píng)估監(jiān)測(cè),并提出了教育督導(dǎo)評(píng)價(jià)體系的"幸福指數(shù)",不僅分工明確、公平公正,還讓被督導(dǎo)的學(xué)校得到了真正的成長(zhǎng),并減輕了他們的壓力。

      督學(xué)培訓(xùn)心得體會(huì) 9

      xx年xx至xx我參加xx市教育督導(dǎo)能力提升高級(jí)研修班,聆聽(tīng)了四位教育督導(dǎo)專家的精彩講座,參觀了xx市兩所義務(wù)教育均衡發(fā)展優(yōu)質(zhì)學(xué)校,很有感觸。

      一、xx市教育實(shí)現(xiàn)了均衡、開(kāi)放、特色的發(fā)展。

      研修期間,有幸參觀了xx市xx實(shí)驗(yàn)中學(xué)和xx市xx區(qū)xx路小學(xué),聆聽(tīng)了xx和朱乃楣校長(zhǎng)的報(bào)告。感受最深的是,xx市的校長(zhǎng)是學(xué)者型的校長(zhǎng),每所學(xué)校有自己的學(xué)校文化和辦學(xué)特色,有校長(zhǎng)辦學(xué)思想的烙印,真正實(shí)現(xiàn)了學(xué)生全面發(fā)展、個(gè)性發(fā)展、人的發(fā)展。xx市的開(kāi)放、包容、創(chuàng)新,也是xx教育所體現(xiàn)的發(fā)展特點(diǎn)。我認(rèn)為,xx市的教育揭示了最基本的教育規(guī)律:教育的發(fā)展首先是人的發(fā)展,尊重教育規(guī)律,尊重學(xué)生身心發(fā)展,才能實(shí)現(xiàn)教育現(xiàn)代化,才能辦好人民滿意的'教育。

      二、做一個(gè)有擔(dān)當(dāng)、有溫度的督學(xué)。

      這次學(xué)習(xí)培訓(xùn)的主要內(nèi)容是提升教育督導(dǎo)能力,如何做好督學(xué)工作?我認(rèn)為督學(xué)的主要職責(zé)是針對(duì)區(qū)域內(nèi)教育發(fā)展存在的問(wèn)題,針對(duì)學(xué)校發(fā)展工作中存在的問(wèn)題,督查指導(dǎo),促進(jìn)學(xué)校健康、持續(xù)、綠色的發(fā)展。作為一名基層教育管理者和責(zé)任督學(xué),一定要有擔(dān)當(dāng)、有原則、有底線,依據(jù)教育法律法規(guī)履行督學(xué)責(zé)任。作為督學(xué),經(jīng)常深入學(xué)校督導(dǎo),一定要深入教學(xué)一線訪談、調(diào)查、了解情況。這就要求督學(xué)是一個(gè)平易近人、有溫度的人,不是高高在上的行政領(lǐng)導(dǎo),而是校長(zhǎng)的知音、學(xué)校管理的高參、教師的朋友。

      三、對(duì)今后教育督導(dǎo)工作的思考和努力方向。

      近年來(lái),國(guó)家對(duì)教育督導(dǎo)工作的高度重視,下發(fā)了一系列文件,頒布了《教育督導(dǎo)條例》等指導(dǎo)性,綱領(lǐng)性文件。在現(xiàn)行教育體制下,充分發(fā)揮教育督導(dǎo)的作用,對(duì)于區(qū)域性教育發(fā)展有決定性的意義。作為基層教育管理者和責(zé)任督學(xué),我有以下幾點(diǎn)思考:

      1.加強(qiáng)學(xué)習(xí)教育督導(dǎo)法規(guī),提升教育督導(dǎo)水平。要依法治教,更要依法督導(dǎo)。

      2.督導(dǎo)工作要注意方式方法,取得學(xué)校校長(zhǎng)的理解和支持,既能發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,又能協(xié)調(diào)相關(guān)部門(mén)解決問(wèn)題,促進(jìn)學(xué)校健康發(fā)展。 3.教育督導(dǎo)要強(qiáng)化信息化建設(shè),簡(jiǎn)化形式,落實(shí)過(guò)程,強(qiáng)化反饋和回訪。

      4.教育督導(dǎo)要結(jié)合區(qū)域教育發(fā)展情況、鎮(zhèn)情、校情,設(shè)計(jì)共性指標(biāo)和個(gè)性化指標(biāo)分類督導(dǎo)。

      督學(xué)培訓(xùn)心得體會(huì) 10

      20xx年xx日至xx日,我非常榮幸的參加了期六天的由xx省教育督導(dǎo)學(xué)會(huì)、xx鼎力教育評(píng)估中心舉辦的“xx省第十二期督學(xué)暨中小學(xué)校(園)責(zé)任督學(xué)培訓(xùn)班”。本次培訓(xùn)主講教師都是省內(nèi)外教育督導(dǎo)領(lǐng)域的資深專家,具有豐富的教學(xué)和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),教學(xué)過(guò)程深入淺出、風(fēng)趣生動(dòng),培訓(xùn)質(zhì)量高、效果好。參觀考察和經(jīng)驗(yàn)分享形式靈活,內(nèi)容豐富,我受益匪淺。現(xiàn)就自己的培訓(xùn)心得匯報(bào)如下:

      一、責(zé)任督學(xué)要加強(qiáng)學(xué)習(xí)

      責(zé)任督學(xué)作為教育行政機(jī)關(guān)的派出代表,受區(qū)政府教育督導(dǎo)室委托,依法行使督政、督學(xué)權(quán)力。這就要求責(zé)任督學(xué)對(duì)國(guó)家與地方的各項(xiàng)教育法規(guī)和有關(guān)文件精神,有一個(gè)全面的了解與透徹的理解。從課精品文章

      程計(jì)劃到教育收費(fèi),從招生分班到學(xué)生健康促進(jìn)工程,從師德建設(shè)到衛(wèi)生安全等等,對(duì)于責(zé)任督學(xué)來(lái)說(shuō),這些有關(guān)法規(guī)文件的政策規(guī)定,均要了然于胸。而要達(dá)到這樣的程度,責(zé)任督學(xué)非要認(rèn)真學(xué)習(xí)不可。譬如小學(xué)學(xué)生快樂(lè)活動(dòng)日的開(kāi)展與中學(xué)學(xué)生每天鍛煉1小時(shí)的規(guī)定,均是近年教育提出的新工作,對(duì)此責(zé)任督學(xué)就要認(rèn)真學(xué)習(xí),吃透實(shí)施意見(jiàn)的有關(guān)具體要求。而且,國(guó)家形勢(shì)在不斷發(fā)展,教育改革在不斷深化,許多新項(xiàng)目新舉措新工作不斷推出,均需要我們責(zé)任督學(xué)認(rèn)真學(xué)習(xí),吃透精神,明了細(xì)則。

      二、責(zé)任督學(xué)要加強(qiáng)監(jiān)督

      根據(jù)《教育法》《義務(wù)教育法》等教育法規(guī)和文件要求,責(zé)任督學(xué)要履行監(jiān)督的職責(zé)。一是對(duì)學(xué)校貫徹國(guó)家教育方針、教育法律法規(guī)執(zhí)行情況進(jìn)行經(jīng)常性檢查和隨機(jī)督查。二是督查學(xué)校規(guī)范辦學(xué)、實(shí)施素質(zhì)教育情況,內(nèi)容涵蓋課程計(jì)劃、教育收費(fèi)、招生分班、師德精神、師生安全、食堂滿意度等等。三是加強(qiáng)對(duì)學(xué)校教育教學(xué)工作的全程指導(dǎo),指導(dǎo)學(xué)校明確發(fā)展目標(biāo),落實(shí)發(fā)展規(guī)劃,促進(jìn)內(nèi)涵發(fā)展。指導(dǎo)學(xué)校開(kāi)展特色建設(shè),推進(jìn)素質(zhì)教育,提高教育質(zhì)量。四是圍繞社會(huì)、家長(zhǎng)普遍關(guān)注的教育熱點(diǎn)難點(diǎn)問(wèn)題開(kāi)展調(diào)研,提出意見(jiàn)建議;同時(shí)挖掘總結(jié)學(xué)校先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)和典型事例。實(shí)際上從本質(zhì)意義上說(shuō),責(zé)任督學(xué)是代表國(guó)家對(duì)學(xué)校的辦學(xué)行為進(jìn)行有效的監(jiān)督。國(guó)家提出,教育要實(shí)行“管評(píng)辦”分離的原則,即政府依法治校、校長(zhǎng)依法辦校、社會(huì)依法評(píng)校。而責(zé)任督學(xué)的監(jiān)督則是社會(huì)依法評(píng)校的重要組成部分。

      三、責(zé)任督學(xué)要有責(zé)任意識(shí)

      教育部督導(dǎo)局原副巡視員陳錦慧做的《淺談督導(dǎo)責(zé)任區(qū)制度建設(shè)與發(fā)展》的專題報(bào)告,陳老是一名已退休的老專家,但她有一份執(zhí)著的教育情懷,從不停歇,她深入淺出地對(duì)世界及中國(guó)督學(xué)的發(fā)展的歷史進(jìn)行了橫向和縱向的剖析,特別是對(duì)責(zé)任督學(xué),督學(xué)責(zé)任區(qū)制度建設(shè)與發(fā)展進(jìn)行的講解,讓我深刻認(rèn)識(shí)到教育督導(dǎo)工作對(duì)教育事業(yè)的發(fā)展的重要性,我為自己所承擔(dān)的都學(xué)工作深感使用使命光榮責(zé)任重大。督學(xué)要有強(qiáng)烈責(zé)任感,如果督學(xué)沒(méi)有責(zé)任感,得過(guò)且過(guò),睜一只眼閉一只眼,糊差事,是不能把督導(dǎo)工作做好。目前督導(dǎo)結(jié)果運(yùn)用教育主管部門(mén)還不是十分重視,導(dǎo)致部分督學(xué)工作懈怠,認(rèn)為真督與假督?jīng)]有多大區(qū)別,在一定程度上削弱的督學(xué)的作用,產(chǎn)生了一定消極影響。但督學(xué)在其位,就要謀其政,要把責(zé)任學(xué)校當(dāng)作自己的“家庭”,把每一位學(xué)生當(dāng)作自己的“孩子”,到學(xué)校仔細(xì)觀察、了解、診斷、督促和指導(dǎo),保質(zhì)保量完成教育督導(dǎo)任務(wù),為辦好每一所學(xué)校、教育好每一位孩子盡職盡責(zé)。只有具備了這樣的責(zé)任心,督學(xué)才能真正擔(dān)負(fù)起自己的責(zé)任。

      四、責(zé)任督學(xué)要講究方法

      上海胡占才主任的講座,讓我感受很深。他對(duì)我國(guó)教育督導(dǎo)制度進(jìn)行了回顧。對(duì)責(zé)任督學(xué)掛牌督導(dǎo)的產(chǎn)生、發(fā)展進(jìn)行了詳細(xì)的論述。又結(jié)合徐區(qū)責(zé)任督學(xué)掛牌督導(dǎo)的發(fā)展,對(duì)掛牌督導(dǎo)創(chuàng)建工作做了詳細(xì)的介紹。特別對(duì)責(zé)任督學(xué)教育督導(dǎo)中的能力提升做了詳細(xì)的講座。他的報(bào)告讓我明白教育督導(dǎo)中的課堂評(píng)價(jià)是通過(guò)這一節(jié)課來(lái)觀察并評(píng)價(jià)學(xué)校在落實(shí)國(guó)家和教育行政部門(mén)的'法規(guī)以及執(zhí)行政策情況,以及學(xué)精品文章

      校教育教學(xué)管理,師資隊(duì)伍建設(shè)、學(xué)生教育以及學(xué)校后勤與安全等方面的情況做出分析評(píng)判。督學(xué)不能自視為上級(jí)委派,就頤指氣使。督學(xué)應(yīng)該是幫助學(xué)校解決問(wèn)題,督查學(xué)校貫徹教育方針是否到位的督查人員。如果不講究方法,不尊重學(xué)校領(lǐng)導(dǎo),不尊重教師,即使發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,也不能得到有效解決。因此督學(xué)要認(rèn)真掌握好督導(dǎo)的方法、技巧,坦陳相對(duì),真心相助,以情感人,得到被督導(dǎo)對(duì)象的理解,督導(dǎo)就會(huì)有效果。要切實(shí)做到了解情況突出一個(gè)“真”字,查找問(wèn)題突出一個(gè)“細(xì)”字,解決問(wèn)題突出一個(gè)“幫”字。真正做到能督,能歸納,能總結(jié),能提出有價(jià)值的建議,能寫(xiě)出有價(jià)值的督導(dǎo)報(bào)告,這樣的督導(dǎo)學(xué)校才會(huì)歡迎。

      五、責(zé)任督學(xué)要做到公正廉潔

      責(zé)任督學(xué)要模范遵守督學(xué)工作守則,要嚴(yán)于律己,作風(fēng)正派,品行端正,不謀私利。在督導(dǎo)過(guò)程中,要進(jìn)一步轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),嚴(yán)格按照中央“八項(xiàng)規(guī)定”要求自己,規(guī)范工作行為,廉潔自律,客觀公正地開(kāi)展督導(dǎo)工作。不得玩忽職守、貽誤工作;不得弄虛作假、徇私舞弊;不得濫用職權(quán)、干擾學(xué)校正常工作,認(rèn)真遵守國(guó)家《教育督導(dǎo)條例》、《掛牌督導(dǎo)規(guī)程》規(guī)定的基本職責(zé)和經(jīng)常性督導(dǎo)事項(xiàng)來(lái)開(kāi)展工作,做到陽(yáng)光督導(dǎo)。

      總之,通過(guò)培訓(xùn)讓我進(jìn)一步明晰了責(zé)任督學(xué)在履行職責(zé)時(shí),究竟關(guān)注什么,指導(dǎo)什么,怎么指導(dǎo),如何總結(jié)寫(xiě)報(bào)告。進(jìn)一步掌握了國(guó)家教育政策條例標(biāo)準(zhǔn)以及督導(dǎo)工作程序今后我要?jiǎng)?chuàng)新性的提高了自己的認(rèn)知站位和業(yè)務(wù)水平,在今后的工作中履行好自己的職責(zé),干好督學(xué)工作,為辦人民滿意的xx教育添磚加瓦。

      督學(xué)培訓(xùn)心得體會(huì) 11

      在督學(xué)培訓(xùn)中,我不僅學(xué)到了很多寶貴的教育經(jīng)驗(yàn),還深刻領(lǐng)會(huì)到了教育的本質(zhì)和使命。這次培訓(xùn)的主題是“有效教學(xué)”,重點(diǎn)在于如何提高教學(xué)質(zhì)量,提升學(xué)生的學(xué)習(xí)效果。

      在培訓(xùn)過(guò)程中,我深刻感受到了教學(xué)藝術(shù)的魅力和有效教學(xué)的重要性。通過(guò)深入淺出的講解和案例分析,我學(xué)會(huì)了如何運(yùn)用科學(xué)的方法和策略來(lái)提高教學(xué)效果。例如,教師可以通過(guò)啟發(fā)式教學(xué)、游戲化學(xué)習(xí)等方式,激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣和主動(dòng)性,從而提高學(xué)習(xí)效果。

      同時(shí),我也意識(shí)到了教師角色轉(zhuǎn)變的重要性。在有效教學(xué)中,教師不再只是知識(shí)的傳遞者,更是學(xué)生的引導(dǎo)者和支持者。教師需要關(guān)注學(xué)生的個(gè)體差異和需求,因材施教,引導(dǎo)學(xué)生主動(dòng)學(xué)習(xí)、探索和創(chuàng)新。

      這次培訓(xùn)對(duì)我產(chǎn)生了深遠(yuǎn)的影響。首先,我學(xué)會(huì)了如何運(yùn)用有效教學(xué)的方法和策略,提高教學(xué)質(zhì)量。其次,我也深刻認(rèn)識(shí)到了教師角色轉(zhuǎn)變的重要性,明白了如何更好地支持和引導(dǎo)學(xué)生。最后,我也更加深入地思考了教育的本質(zhì)和使命,對(duì)自己所從事的教育工作有了更加深刻的認(rèn)識(shí)和領(lǐng)悟。

      總之,這次督學(xué)培訓(xùn)是一次非常有意義的'學(xué)習(xí)經(jīng)歷。它不僅讓我學(xué)到了很多實(shí)用的教育知識(shí)和技能,還讓我更加深入地思考了教育的本質(zhì)和使命。我相信,這些知識(shí)和經(jīng)驗(yàn)將對(duì)我未來(lái)的教育工作產(chǎn)生積極的影響和價(jià)值。

      督學(xué)培訓(xùn)心得體會(huì) 12

      于我而言,這是一次有意義且充實(shí)的督學(xué)培訓(xùn)。在這里,我不僅學(xué)習(xí)到了新的教育理念,還更加深入地理解了教育的本質(zhì)和價(jià)值。作為一名督學(xué),我認(rèn)識(shí)到自己的責(zé)任重大,使命光榮。

      在培訓(xùn)過(guò)程中,我們通過(guò)講座、研討和實(shí)踐操作等多種方式,深入探討了教育領(lǐng)域的熱點(diǎn)問(wèn)題,以及有效的督學(xué)方法和技巧。我們分享了各自學(xué)校督學(xué)工作的經(jīng)驗(yàn),互相學(xué)習(xí),共同進(jìn)步。

      經(jīng)過(guò)這次培訓(xùn),我對(duì)教育的理解有了新的提升。我意識(shí)到,教育不僅是傳授知識(shí),更是引導(dǎo)學(xué)生發(fā)展獨(dú)立思考和創(chuàng)新能力的`過(guò)程。督學(xué)的工作不僅僅是發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,更關(guān)鍵的是與學(xué)校共同找到解決問(wèn)題的策略,以推動(dòng)學(xué)校的發(fā)展和進(jìn)步。

      同時(shí),我也明白了在督學(xué)工作中應(yīng)保持公正和客觀,尊重每個(gè)學(xué)校和教師,尊重他們的自主權(quán)和選擇權(quán)。此外,作為一名督學(xué),我需要有足夠的專業(yè)知識(shí)和技能,以便有效地幫助學(xué)校改進(jìn)和提高。

      此次培訓(xùn),對(duì)我產(chǎn)生了深遠(yuǎn)的影響。它讓我更加清晰地認(rèn)識(shí)到自己的角色和責(zé)任,也讓我對(duì)教育工作有了更深的理解和熱愛(ài)。我深感自己的責(zé)任重大,同時(shí)也充滿了信心和動(dòng)力,希望能更好地服務(wù)于教育的繁榮和發(fā)展。

      總結(jié),這次督學(xué)培訓(xùn)給我?guī)?lái)了許多寶貴的收獲,我將帶著這些知識(shí)和經(jīng)驗(yàn),繼續(xù)努力,為教育工作做出更大的貢獻(xiàn)。我期待在未來(lái)的督學(xué)工作中,能夠更好地履行職責(zé),為推動(dòng)教育的發(fā)展做出自己的貢獻(xiàn)。

      督學(xué)培訓(xùn)心得體會(huì) 13

      我有幸參加了xx年xx日至xx日在xx師范大學(xué)舉辦的xx省第十二期督學(xué)暨中小學(xué)校幼兒園責(zé)任督學(xué)培訓(xùn)班學(xué)習(xí),聆聽(tīng)了多名專家的講座,參觀了xx市八十九中學(xué)和大明宮幼兒園,深有感觸,主要有以下幾點(diǎn)體會(huì)。

      一、教育督導(dǎo)使命光榮,責(zé)任重大

      xx年8月國(guó)務(wù)院成立了國(guó)務(wù)院教育督導(dǎo)委員會(huì),xx年9月國(guó)務(wù)院公布了《教育督導(dǎo)條例》。xx年9月國(guó)務(wù)院教育督導(dǎo)委員會(huì)辦公室印發(fā)了《中小學(xué)校責(zé)任督學(xué)掛牌督導(dǎo)辦法》,明確了責(zé)任督學(xué)基本職責(zé)和經(jīng)常性督導(dǎo)事項(xiàng)。教育督導(dǎo)的春天正式來(lái)臨,各級(jí)政府教育督導(dǎo)委員會(huì)相繼成立,督學(xué)和責(zé)任督學(xué)深入學(xué)校開(kāi)展教育督導(dǎo)。通過(guò)學(xué)習(xí)教育督導(dǎo)相關(guān)政策文件,參加各級(jí)責(zé)任督學(xué)培訓(xùn),開(kāi)拓了眼界,提高了認(rèn)識(shí)。我能擔(dān)任xx區(qū)責(zé)任督學(xué),承擔(dān)三岔河鎮(zhèn)督學(xué)責(zé)任區(qū)教育督導(dǎo)工作,深感使命光榮,責(zé)任重大。只有認(rèn)真學(xué)習(xí),提高自身素質(zhì),才能無(wú)愧責(zé)任督學(xué)的使命。

      二、教育督導(dǎo)要注重內(nèi)容,摒棄多余的'形式

      xx區(qū)xx年建設(shè)了xx教育督導(dǎo)網(wǎng),實(shí)行信息化管理,創(chuàng)新了教育督導(dǎo)形式,減輕了責(zé)任的學(xué)的工作任務(wù)。但是,在基層學(xué)校教育督導(dǎo)如果過(guò)于強(qiáng)調(diào)過(guò)程性資料收集,就有可能將教育督導(dǎo)形式化。如何破解形式化。我認(rèn)為,教育督導(dǎo)首先要接地氣,要深入教師、學(xué)生開(kāi)展督導(dǎo);其次,教育督導(dǎo)要根據(jù)學(xué)校教育教學(xué)發(fā)展中存在的困難開(kāi)展督導(dǎo);

      第三,教育督導(dǎo)要切合校情開(kāi)展督導(dǎo)。在教育督導(dǎo)的過(guò)程中,重點(diǎn)是發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,解決問(wèn)題,摒棄不必要的形式,減輕學(xué)校不必要的負(fù)擔(dān)。

      三、責(zé)任督學(xué)要圍繞工作職責(zé)督導(dǎo)學(xué)校工作

      責(zé)任督學(xué)要依法督導(dǎo),根據(jù)《教育法》《義務(wù)教育法》《教師法》對(duì)學(xué)校辦學(xué)行為進(jìn)行督導(dǎo)。責(zé)任督學(xué)對(duì)學(xué)校管理和教育教學(xué)進(jìn)行指導(dǎo),關(guān)鍵是指導(dǎo),指導(dǎo)教學(xué)、安全、衛(wèi)生以及其他學(xué)校工作。指導(dǎo)而非管理,切記面面俱到,好為人師。督學(xué)的指導(dǎo),要切中要害,與學(xué)校校長(zhǎng)商榷學(xué)校發(fā)展中存在的問(wèn)題,共同解決,促進(jìn)學(xué)校工作發(fā)展。責(zé)任督學(xué)要關(guān)注整改后的情況,善于回頭看,學(xué)校不能解決的要向當(dāng)?shù)卣徒腆w局、督導(dǎo)室報(bào)告,協(xié)調(diào)相關(guān)部門(mén)予以解決。

      督學(xué)培訓(xùn)心得體會(huì) 14

      20xx年xx日至xx日,我參加了由xx省教育督導(dǎo)學(xué)會(huì)、xx鼎力教育評(píng)估中心舉辦的“xx省第十二期督學(xué)暨中小學(xué)校(園)責(zé)任督學(xué)培訓(xùn)班”,為期六天。

      本次培訓(xùn)班邀請(qǐng)主講的都是省內(nèi)外教育督導(dǎo)領(lǐng)域的資深專家,具有豐富的教學(xué)和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),教學(xué)過(guò)程深入淺出、風(fēng)趣生動(dòng),培訓(xùn)質(zhì)量高、效果好。培訓(xùn)班安排了參觀考察和經(jīng)驗(yàn)分享,形式靈活,內(nèi)容豐富,有高度,有深度,接地氣。

      幾天的培訓(xùn),我深深感到教育督導(dǎo)的重要作用。我從思想上明確了督導(dǎo)的重要意義,明確了身為一名督導(dǎo)的職責(zé),更新了自己的思維方式,學(xué)到了一些工作的方式方法,受益匪淺。

      一、督學(xué)職責(zé)

      中國(guó)進(jìn)入了新時(shí)代,社會(huì)主要矛盾由過(guò)去的人民日益增長(zhǎng)的物質(zhì)和文化需求同落后的生產(chǎn)力的矛盾轉(zhuǎn)變?yōu)槿嗣袢找嬖鲩L(zhǎng)的美好生活需要和不平衡不充分的發(fā)展之間的矛盾。教育也應(yīng)必然要適應(yīng)時(shí)代的潮流,適應(yīng)個(gè)性化滿足。作為督學(xué)就要學(xué)會(huì)評(píng)價(jià)教育教學(xué),沒(méi)有評(píng)價(jià)的教學(xué)是殘缺不全的教學(xué),要用科學(xué)的方法來(lái)進(jìn)行評(píng)價(jià)。

      新時(shí)代賦予督學(xué)“監(jiān)督者”、“指導(dǎo)者”、“評(píng)估者”、“建言者”的使命,作為責(zé)任督學(xué)就應(yīng)當(dāng)學(xué)會(huì)“診”問(wèn)題,“督”規(guī)范,“教”方法,“導(dǎo)”方向。以凝聚人心,完善人格,開(kāi)發(fā)人力,培育人才,造福人民為工作目標(biāo),培養(yǎng)德智體美勞全面發(fā)展的社會(huì)主義建設(shè)者和接班人,依法督導(dǎo),加快教育現(xiàn)代化,建設(shè)教育強(qiáng)國(guó),創(chuàng)辦人民滿意的教育為使命。

      二、創(chuàng)新思維

      督導(dǎo)要想出實(shí)效,必須要善于選擇督導(dǎo)內(nèi)容和時(shí)機(jī)。督導(dǎo)內(nèi)容要“新”,督導(dǎo)時(shí)機(jī)要“準(zhǔn)”。督前認(rèn)真準(zhǔn)備、督中依法依規(guī)、督后及時(shí)反饋并定時(shí)回訪。要全面強(qiáng)化結(jié)果運(yùn)用。做為責(zé)任督學(xué),一要確保督導(dǎo)結(jié)果的準(zhǔn)確性和督學(xué)建議的科學(xué)性;二要積極向教育行政部門(mén)和教育督導(dǎo)部門(mén)匯報(bào),爭(zhēng)取引起重視;三要建立督學(xué)臺(tái)帳,對(duì)督學(xué)問(wèn)題實(shí)行跟蹤回訪。要運(yùn)用信息化手段開(kāi)展督學(xué)掛牌督導(dǎo),利用大數(shù)據(jù)進(jìn)行教育測(cè)量與評(píng)價(jià),由經(jīng)驗(yàn)驅(qū)動(dòng)轉(zhuǎn)變?yōu)閿?shù)據(jù)驅(qū)動(dòng)的質(zhì)量提升是時(shí)代發(fā)展的明智選擇。作為責(zé)任督學(xué),要行動(dòng)起來(lái),科學(xué)認(rèn)知學(xué)校發(fā)展、課堂教學(xué),切實(shí)提升專業(yè)能力,以評(píng)促教,以評(píng)促學(xué),確保每一所學(xué)校教育管理水平都有較大提高。

      三、提高能力

      要成為一個(gè)好的督學(xué),必須加強(qiáng)專業(yè)知識(shí)學(xué)習(xí)。經(jīng)過(guò)培訓(xùn),通過(guò)自學(xué),提高自身專業(yè)能力。深刻體會(huì)到工作中應(yīng)注重學(xué)生的發(fā)展、教師的發(fā)展和學(xué)校的發(fā)展,注重對(duì)不同學(xué)校的準(zhǔn)確定位和差異性評(píng)價(jià),更加注重督學(xué)與學(xué)校、教師、學(xué)生、家長(zhǎng)、公眾的合作,真正實(shí)現(xiàn)“讓每一所學(xué)校都有進(jìn)步”;

      我們無(wú)論干工作還是干事業(yè),或者干事情,一是要有目標(biāo)、有追求,有勇氣、有熱情,有動(dòng)力。要有思想、有思路,有方法、有技巧,有活力。要善于學(xué)習(xí)和積累,為工作鋪墊基礎(chǔ)。要善于調(diào)查和研究,善于總結(jié)和提煉。要善于表達(dá),積極展示和宣傳,爭(zhēng)取更多的理解和支持。到校督導(dǎo)一定要做好準(zhǔn)備工作,提前備好課,熟悉督導(dǎo)要求。對(duì)學(xué)校工作的督導(dǎo)要實(shí)地采集信息,用自己的眼睛和耳朵去發(fā)現(xiàn)學(xué)校的`工作亮點(diǎn)和問(wèn)題,對(duì)發(fā)現(xiàn)的亮點(diǎn)和問(wèn)題要善于查找佐證資料,督導(dǎo)反饋之前一定要和校長(zhǎng)溝通,聽(tīng)取校長(zhǎng)的申辯,反饋工作一定要及時(shí),程序到位。采集信息過(guò)程中要注意和學(xué)生、家長(zhǎng)、教師、群眾的交流和溝通,直接掌握第一手資料,要作學(xué)校和群眾的知心朋友,盡量幫助學(xué)校和群眾解決一些棘手問(wèn)題。

      四、一點(diǎn)感想

      這次督導(dǎo)培訓(xùn)讓我知道了督導(dǎo)工作在教育工作發(fā)展和改革過(guò)程中的作用,也深深體會(huì)到要想做好督導(dǎo)工作,只憑經(jīng)驗(yàn)和熱情是不夠的,要從理論高度、政策規(guī)定高度、法律條例高度審視自己的工作,只有不斷的學(xué)習(xí)和豐富自己已有的知識(shí),才能適應(yīng)督導(dǎo)工作的要求。要堅(jiān)持用公正、公平的態(tài)度去對(duì)待每個(gè)人、每一次的督導(dǎo)工作,把它始終作為自己的行動(dòng)準(zhǔn)則,以保證教育工作全面正常的開(kāi)展,為提高教育教學(xué)質(zhì)量起到有力的推動(dòng)作用。

      督學(xué)培訓(xùn)心得體會(huì) 15

      20xx年xx月xx日至xx月xx日,我參加了由安順市教育局主辦的為期3天的督學(xué)培訓(xùn)會(huì)議,通過(guò)緊張有序的集中培訓(xùn),增強(qiáng)了我對(duì)督導(dǎo)工作的認(rèn)識(shí),提高了我對(duì)督學(xué)工作的責(zé)任感?偟膩(lái)說(shuō),此次培訓(xùn)我個(gè)人收獲頗大,受益匪淺。

      一、學(xué)習(xí)培訓(xùn)的感想

      1、知道了督導(dǎo)培訓(xùn)的必要性和重要性。

      由于之前的體制不健全、工作頭緒繁雜、督學(xué)專兼職隊(duì)伍工作經(jīng)驗(yàn)不足等諸多原因,導(dǎo)致督學(xué)工作程序和過(guò)程不規(guī)范,督學(xué)普遍缺乏專業(yè)知識(shí)的引領(lǐng),工作中摸著石頭過(guò)河,未能真正履行對(duì)學(xué)校監(jiān)督、指導(dǎo)的責(zé)任。木次培訓(xùn)充分體現(xiàn)了市教育局對(duì)督學(xué)培訓(xùn)工作的高度重視。

      2、對(duì)督導(dǎo)內(nèi)容有了新認(rèn)識(shí)。

      此次培訓(xùn),我們有幸聆聽(tīng)了秦先敏督學(xué)關(guān)于和林光琳督學(xué)關(guān)于的重要講

      3、掌握了督導(dǎo)工作的方法,提升了工作能力。通過(guò)周學(xué)文督學(xué)關(guān)于“如何當(dāng)好一名合格的督學(xué)”、孫愛(ài)軍督學(xué)關(guān)于“青島市市南區(qū)督

      導(dǎo)工作實(shí)例剖析”、崔秀光校長(zhǎng)關(guān)于“以督導(dǎo)為抓手促進(jìn)學(xué)校發(fā)展”、張坤杰關(guān)于“構(gòu)建督政、督學(xué)、評(píng)估監(jiān)測(cè)三位一體的督導(dǎo)體系,推動(dòng)教育事業(yè)的健康發(fā)展”、剛近仁督學(xué)關(guān)于“責(zé)任督學(xué)進(jìn)校園開(kāi)展教育督導(dǎo)工作”、和李虹書(shū)記關(guān)于“加強(qiáng)過(guò)程督導(dǎo),借督導(dǎo)之力促學(xué)校發(fā)展”的講座和報(bào)告,進(jìn)一步明確了當(dāng)前督導(dǎo)工作的重點(diǎn),深刻領(lǐng)會(huì)了督導(dǎo)工作方式方法。

      二、目前存在的問(wèn)題。

      1、需要繼續(xù)加強(qiáng)業(yè)務(wù)能力學(xué)習(xí)。

      2、需要加強(qiáng)督學(xué)隊(duì)伍建設(shè)不的專業(yè)化。

      3、需要建立長(zhǎng)效機(jī)制。

      4、需要加強(qiáng)宣傳,認(rèn)識(shí)督學(xué)存在的重要意義。

      5、需要明確督學(xué)的待遇。

      三、今后的工作思路及建議。

      1、加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)。

      督學(xué)的“督政督學(xué)與監(jiān)測(cè)”職責(zé)和崗位性質(zhì),決定了督學(xué)必須全而掌握黨和國(guó)家的教育政策與法律法規(guī),做到依法督導(dǎo);必須熟悉學(xué)校各項(xiàng)常規(guī)管理業(yè)務(wù)和教育教學(xué)工作,做到對(duì)學(xué)校課程開(kāi)設(shè)、德育工作、隊(duì)伍建設(shè)、后勤管理、評(píng)價(jià)考核等全方位指導(dǎo)與督促;必須時(shí)刻把握教育改革與發(fā)展動(dòng)向,與時(shí)俱進(jìn)地做好教育督導(dǎo)工作。作為一名督學(xué),一是需要加強(qiáng)政治業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),二是需要參與教學(xué)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),三是需要走進(jìn)校園參與師生學(xué)習(xí)。

      2、督學(xué)隊(duì)伍建設(shè)需要專業(yè)化。

      相對(duì)來(lái)說(shuō),我們目前的督導(dǎo)隊(duì)伍不夠?qū)I(yè)。在今后的督學(xué)隊(duì)伍建設(shè)中,需要從年輕化專業(yè)化的角度考慮,調(diào)整現(xiàn)有的年齡與能力結(jié)構(gòu),改善目前以“兼職”為主的隊(duì)伍現(xiàn)狀,強(qiáng)化專業(yè)化隊(duì)伍建設(shè),特別是需要配置具有較高教育統(tǒng)計(jì)與評(píng)價(jià)理論水平和實(shí)際操作能力的專職督學(xué),更好地履行“監(jiān)測(cè)”職能。

      3、明確目標(biāo)任務(wù),建立長(zhǎng)效機(jī)制。

      建立健全督學(xué)工作的`督導(dǎo)任務(wù),形成工作的長(zhǎng)效機(jī)制,并對(duì)督學(xué)完成工作情況進(jìn)行目標(biāo)考核,加強(qiáng)監(jiān)督指導(dǎo)。

      4、加強(qiáng)宣傳,認(rèn)識(shí)督學(xué)存在的重要意義。

      目前,政府和學(xué)校對(duì)督學(xué)的存在認(rèn)識(shí)還不到位,定位還不夠準(zhǔn)確,可能有的還認(rèn)為督學(xué)工作是多此一舉,無(wú)足輕重,督學(xué)工作要做好,必須得到政府和學(xué)校的高度重視。

      5、明確督學(xué)的待遇。

      很多督學(xué)都是來(lái)自學(xué)校,而且有的上有課、有的有學(xué)校的管理崗位,專職或兼職督學(xué)應(yīng)該享受多少課時(shí)待遇,我覺(jué)得這一定要有明確規(guī)定。

      總之,此次培訓(xùn)學(xué)習(xí)后感受頗深。專家、領(lǐng)導(dǎo)分別從不同側(cè)面、不同領(lǐng)域、不同層次,做了理論與實(shí)踐的精辟報(bào)告。這些報(bào)告,深入淺出、切中要害,具有很強(qiáng)的針對(duì)性和指導(dǎo)意義。作為一名督學(xué),今后要加強(qiáng)學(xué)習(xí)、交流和研究,經(jīng)常深入掛牌學(xué)校了解掌握學(xué)校的真實(shí)情況;經(jīng)常深入課堂了解掌握課堂教學(xué)的真實(shí)情況;經(jīng)常深入村組了解掌握社會(huì)家長(zhǎng)對(duì)教育的滿意度。我相信通過(guò)這次專業(yè)的培訓(xùn),督學(xué)們今后一定能夠把督導(dǎo)工作開(kāi)展得更好,取得更大的實(shí)效。

      督學(xué)培訓(xùn)心得體會(huì) 16

      我有幸參加了為期兩天的督學(xué)培訓(xùn),感到受益匪淺,收獲頗豐。在這兩天的培訓(xùn)中,我學(xué)習(xí)了如何成為一名優(yōu)秀的督學(xué),如何提高自己的業(yè)務(wù)水平,以及如何處理各種問(wèn)題。下面我將分享一些重要的心得體會(huì)。

      首先,作為督學(xué),我們肩負(fù)著重要的責(zé)任。我們需要以嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膽B(tài)度,科學(xué)的方法,深入學(xué)校,深入課堂,深入師生,全面了解教育教學(xué)情況,發(fā)現(xiàn)并解決問(wèn)題,為教育行政部門(mén)決策提供科學(xué)依據(jù)。因此,我們必須認(rèn)真對(duì)待每一項(xiàng)工作,確保我們的工作質(zhì)量。

      其次,提高業(yè)務(wù)水平是督學(xué)的.重要任務(wù)之一。我們需要不斷學(xué)習(xí),不斷更新知識(shí),不斷提高自己的業(yè)務(wù)水平。可以通過(guò)參加各種培訓(xùn)、研討會(huì)、講座等活動(dòng),獲取新的知識(shí)和技能,以便更好地履行督學(xué)職責(zé)。

      再次,如何處理問(wèn)題是督學(xué)必須掌握的重要技能之一。在督學(xué)工作中,我們可能會(huì)遇到各種復(fù)雜的問(wèn)題,如教育教學(xué)管理、師資隊(duì)伍建設(shè)、教育教學(xué)質(zhì)量評(píng)價(jià)等。我們需要靈活運(yùn)用各種方法,如溝通、協(xié)商、調(diào)解等,解決問(wèn)題,達(dá)成共識(shí)。

      最后,我認(rèn)為,督學(xué)應(yīng)該注重團(tuán)隊(duì)合作。作為督學(xué),我們需要緊密合作,共同解決問(wèn)題。我們需要互相尊重,互相理解,互相支持,共同提高。

      通過(guò)這次培訓(xùn),我更加深入地理解了督學(xué)的重要性和職責(zé),掌握了更多的技能和方法,提高了自己的業(yè)務(wù)水平。我將繼續(xù)努力,成為一名優(yōu)秀的督學(xué),為教育事業(yè)貢獻(xiàn)自己的力量。

      督學(xué)培訓(xùn)心得體會(huì) 17

      教育督學(xué)培訓(xùn)是一個(gè)提高自己教育督學(xué)能力和專業(yè)素養(yǎng)的重要機(jī)會(huì)。在參加培訓(xùn)過(guò)程中,我學(xué)到了很多寶貴的知識(shí)和技能,并且對(duì)自己的職業(yè)角色有了更清晰的認(rèn)識(shí)。以下是我對(duì)教育督學(xué)培訓(xùn)的一些心得體會(huì):

      1、專業(yè)知識(shí)的更新和提升:培訓(xùn)讓我了解到最新的`教育政策和法規(guī),讓我能夠更好地了解和把握教育環(huán)境的變化。同時(shí),培訓(xùn)也提供了各種專業(yè)知識(shí)和方法,如課堂觀察、教學(xué)評(píng)估等,幫助我提高教育督學(xué)工作的效果。

      2、溝通和協(xié)作能力的提升:在培訓(xùn)中,我有機(jī)會(huì)和其他教育督學(xué)進(jìn)行合作和交流。通過(guò)與他人的互動(dòng),我學(xué)到了如何更好地與教師、學(xué)生和家長(zhǎng)進(jìn)行溝通,以及如何與他們合作解決問(wèn)題。這些溝通和協(xié)作的技巧對(duì)于我在實(shí)際工作中與各方有效合作非常重要。

      3、自我反思和成長(zhǎng):培訓(xùn)中的案例分析和討論讓我有機(jī)會(huì)反思自己的工作方式和方法,發(fā)現(xiàn)自己的不足之處,并尋找改進(jìn)的方法。這種反思和成長(zhǎng)的過(guò)程讓我更加深入地了解自己的優(yōu)勢(shì)和劣勢(shì),為進(jìn)一步提高自己的能力提供了方向和動(dòng)力。

      4、專業(yè)素養(yǎng)的培養(yǎng):教育督學(xué)的工作需要具備一定的專業(yè)素養(yǎng),如教育理論知識(shí)、教育心理學(xué)知識(shí)、教學(xué)評(píng)估能力等。通過(guò)培訓(xùn),我能夠更好地理解和應(yīng)用這些知識(shí),提高自己的專業(yè)素養(yǎng),從而更好地發(fā)揮教育督學(xué)的作用。

      教育督學(xué)培訓(xùn)是一個(gè)非常寶貴的機(jī)會(huì),為教育督學(xué)提供了學(xué)習(xí)和成長(zhǎng)的平臺(tái)。通過(guò)培訓(xùn),我不僅提升了自己的專業(yè)知識(shí)和技能,還提高了自己的溝通和協(xié)作能力,培養(yǎng)了專業(yè)素養(yǎng)。我相信這些學(xué)到的東西將對(duì)我在教育督學(xué)工作中發(fā)揮更大的作用。

      督學(xué)培訓(xùn)心得體會(huì) 18

      20xx年xx日至xx年xx日,我參加了由省教育督導(dǎo)學(xué)會(huì)組織的x省第二十屆責(zé)任督學(xué)培訓(xùn)。通過(guò)五天的培訓(xùn),我受益匪淺。

      特別是聽(tīng)了上海胡占才主任的講座,讓我感受很深。他從我國(guó)教育督導(dǎo)制度的基本情況講起,對(duì)我國(guó)教育督導(dǎo)制度進(jìn)行了回顧。對(duì)責(zé)任督學(xué)掛牌督導(dǎo)的產(chǎn)生、發(fā)展進(jìn)行了詳細(xì)的論述。又結(jié)合徐區(qū)責(zé)任督學(xué)掛牌督導(dǎo)的發(fā)展,對(duì)掛牌督導(dǎo)創(chuàng)建工作做了詳細(xì)的介紹。特別對(duì)責(zé)任督學(xué)教育督導(dǎo)中的能力提升做了詳細(xì)的.講座,他認(rèn)為傳統(tǒng)的課堂教學(xué)評(píng)價(jià)往往是對(duì)這一節(jié)課以及這節(jié)課的好壞作為評(píng)價(jià)的目標(biāo)。而教育督導(dǎo)中的課堂評(píng)價(jià)是通過(guò)這一節(jié)課來(lái)觀察并評(píng)價(jià)學(xué)校在落實(shí)國(guó)家和教育行政部門(mén)的法規(guī)以及執(zhí)行政策情況,以及學(xué)校教育教學(xué)管理,師資隊(duì)伍建設(shè)、學(xué)生教育以及學(xué)校后勤與安全等方面的情況做出分析評(píng)判。通過(guò)他們講座,我認(rèn)識(shí)到了教育督導(dǎo)對(duì)課堂教學(xué)從學(xué)與教兩方面作為綜合評(píng)價(jià),并從教師在課堂上的表現(xiàn)來(lái)全面驗(yàn)證學(xué)校整體工作。

      總之,通過(guò)培訓(xùn)讓我茅塞頓開(kāi),進(jìn)一步明晰了責(zé)任督學(xué)在履行職責(zé)時(shí),究竟關(guān)注什么,指導(dǎo)什么,怎么指導(dǎo),如何總結(jié)寫(xiě)報(bào)告。一句話,基層需要方向上的指引,更需要給與看得著,接得到,用得了的拐杖。

      督學(xué)培訓(xùn)心得體會(huì) 19

      今天,我們有幸參加了北京師范大學(xué)在深圳南山舉辦的全國(guó)中小學(xué)責(zé)任督學(xué)專業(yè)能力提升高級(jí)研修班培訓(xùn)學(xué)習(xí),收獲很多,下面將在培訓(xùn)班上的學(xué)習(xí)心得匯報(bào)如下:

      一、規(guī)格較高,內(nèi)容充實(shí)

      此次培訓(xùn)規(guī)格高,主講人國(guó)家級(jí)督學(xué)資深的督導(dǎo)程錦慧作了《關(guān)于督學(xué)責(zé)任區(qū)制度建設(shè)的分析與策略》,有深圳保安區(qū)教育督導(dǎo)室主任李全毅作了《推進(jìn)教育督導(dǎo)改革的基層實(shí)踐》,有深圳第四屆市督學(xué)鐘莉《運(yùn)用信息化手段開(kāi)展責(zé)任督學(xué)掛牌督導(dǎo)》,還有深圳南山區(qū)人民政府教育督導(dǎo)室主任洪其華、深圳大學(xué)師范學(xué)院副教授高天明等,他們從事督導(dǎo)研究多年,督學(xué)理論和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)都相當(dāng)豐富,培訓(xùn)內(nèi)容也非常充實(shí)。參觀學(xué)校的校長(zhǎng)向我們展示了他們精湛的學(xué)校管理經(jīng)驗(yàn),正在學(xué)校督導(dǎo)的責(zé)任督學(xué)則向我們展示了他們豐富的督學(xué)水平與高超的督導(dǎo)能力。

      二、受益匪淺,茅塞頓開(kāi)

      這些專家們的報(bào)告、講座讓人耳目一新,不僅開(kāi)拓了視野,而且啟迪了思維,讓我們真正領(lǐng)悟到了督導(dǎo)機(jī)構(gòu)的科學(xué)設(shè)置、人員的合理配置,督學(xué)應(yīng)該具備的新理念、新思想以及基本的素質(zhì)和能力,受益匪淺。

      1、地方政府要充分認(rèn)識(shí)到教育督導(dǎo)的重要意義,要科學(xué)設(shè)置督導(dǎo)機(jī)構(gòu),重視督導(dǎo)人員的選拔任用,要有獨(dú)立的辦公地點(diǎn),要有充分的`經(jīng)費(fèi)保障。要向發(fā)達(dá)國(guó)家學(xué)習(xí),要向發(fā)達(dá)地區(qū)如深圳學(xué)習(xí),要充分發(fā)揮教育督導(dǎo)在教育發(fā)展中的切實(shí)作用。不僅要學(xué)形式,更要學(xué)實(shí)質(zhì)。

      2、要懂得《教育督導(dǎo)條例》的意義、主要特點(diǎn)、主要內(nèi)容、對(duì)督學(xué)的主要規(guī)定等。要不斷學(xué)習(xí)《教育督導(dǎo)條例》和相關(guān)法律法規(guī),用來(lái)指導(dǎo)自己的工作,為促進(jìn)教育教學(xué)工作有序有效的發(fā)展,做出自己的貢獻(xiàn)。

      3、要運(yùn)用信息化手段開(kāi)展督學(xué)掛牌督導(dǎo),利用大數(shù)據(jù)進(jìn)行教育測(cè)量與評(píng)價(jià),由經(jīng)驗(yàn)驅(qū)動(dòng)轉(zhuǎn)變?yōu)閿?shù)據(jù)驅(qū)動(dòng)的質(zhì)量提升是時(shí)代發(fā)展的明智選擇。作為責(zé)任督學(xué),要行動(dòng)起來(lái),科學(xué)認(rèn)知學(xué)校發(fā)展、課堂教學(xué),切實(shí)提升專業(yè)能力,以評(píng)促教,以評(píng)促學(xué),確保每一所學(xué)校教育管理水平都有較大提高。

      三、充分交流,不斷提高

      培訓(xùn)結(jié)束后,其它地區(qū)的培訓(xùn)者都踏上了回去的路,滁州參加培訓(xùn)的督學(xué)在市督導(dǎo)室李主任的主持下開(kāi)展了充分的交流,各縣分管督學(xué)的領(lǐng)導(dǎo)及督導(dǎo)辦負(fù)責(zé)人紛紛發(fā)言,氣氛熱烈,既有對(duì)發(fā)達(dá)地區(qū)督導(dǎo)地位的欽慕,又有對(duì)當(dāng)?shù)囟綄?dǎo)的反思,有不少同志表示回去后一定向領(lǐng)導(dǎo)提出切實(shí)可行的建議,要把學(xué)習(xí)到督導(dǎo)經(jīng)驗(yàn)加以利用。周勇總督學(xué)最后做了總結(jié),肯定了此行的重大收獲,對(duì)各縣的督導(dǎo)工作提出了明確要求,要求各地督學(xué)要不斷進(jìn)標(biāo)設(shè)定的SMART原則,行為風(fēng)格自我測(cè)試及人際溝通要點(diǎn)。授課講師通過(guò)一系列寓意深刻的案例,并輔之以生動(dòng)的團(tuán)隊(duì)游戲,把相對(duì)抽象的管理理念和人際交往技巧潛移默化地傳遞給每位參加培訓(xùn)的同事,參加培訓(xùn)的各位學(xué)員受益良多。

      期間,參加培訓(xùn)的學(xué)員普遍反映其中的行為風(fēng)格自我測(cè)試項(xiàng)目非常有啟發(fā)意義,測(cè)試項(xiàng)目是由美南加州大學(xué)及科羅拉多大學(xué)40位行為科學(xué)博士在25年前研究出來(lái)的成果,并一直被沿用在個(gè)人行為測(cè)試領(lǐng)域中。每位學(xué)員通過(guò)填寫(xiě)一份個(gè)人行為風(fēng)格自我測(cè)評(píng)表,最終根據(jù)得分來(lái)判斷自己屬于哪種行為風(fēng)格的人群。通過(guò)測(cè)試,學(xué)員們對(duì)于自己的性格特點(diǎn)有了較為科學(xué)的認(rèn)識(shí),同時(shí)也了解了周?chē)ぷ髦衅渌碌奶攸c(diǎn)以及辦事風(fēng)格,如何與之溝通的技巧。企業(yè)在用人方面,如何發(fā)揮員工的個(gè)性優(yōu)勢(shì)、各盡其職,合理組織高效的團(tuán)隊(duì)。個(gè)人通過(guò)自我分析有利于完善自我的整體素質(zhì),加強(qiáng)人際交往能力。

      一天的培訓(xùn)時(shí)間很短,我從中卻得到了很多的收獲,那就是快樂(lè)學(xué)習(xí)、敬業(yè)工作、智慧生活!

      督學(xué)培訓(xùn)心得體會(huì) 20

      20xx年xx日至20xx年xx日,我參與了由省教育督導(dǎo)學(xué)會(huì)組織的xx省其次十屆責(zé)任督學(xué)培訓(xùn)。通過(guò)五天的培訓(xùn),我受益匪淺。

      特殊是聽(tīng)了上海胡占才主任的講座,讓我感受很深。他從我國(guó)教育督導(dǎo)制度的根本狀況講起,對(duì)我國(guó)教育督導(dǎo)制度進(jìn)展了回憶。對(duì)責(zé)任督學(xué)掛牌督導(dǎo)的產(chǎn)生、進(jìn)展進(jìn)展了具體的論述。又結(jié)合徐區(qū)責(zé)任督學(xué)掛牌督導(dǎo)的進(jìn)展,對(duì)掛牌督導(dǎo)創(chuàng)立工作做了具體的'介紹。特殊對(duì)責(zé)任督學(xué)教育督導(dǎo)中的力量提升做了具體的講座,他認(rèn)為傳統(tǒng)的課堂教學(xué)評(píng)價(jià)往往是對(duì)這一節(jié)課以及這節(jié)課的好壞作為評(píng)價(jià)的目標(biāo)。而教育督導(dǎo)中的課堂評(píng)價(jià)是通過(guò)這一節(jié)課來(lái)觀看并評(píng)價(jià)學(xué)校在落實(shí)國(guó)家和教育行政部門(mén)的法規(guī)以及執(zhí)行政策狀況,以及學(xué)校教育教學(xué)治理,師資隊(duì)伍建立、學(xué)生教育以及學(xué)校后勤與安全等方面的狀況做出分析評(píng)判。通過(guò)他們講座,我熟悉到了教育督導(dǎo)對(duì)課堂教學(xué)從學(xué)與教兩方面作為綜合評(píng)價(jià),并從教師在課堂上的表現(xiàn)來(lái)全面驗(yàn)證學(xué)校整體工作。

      總之,通過(guò)培訓(xùn)讓我茅塞頓開(kāi),進(jìn)一步明晰了責(zé)任督學(xué)在履行職責(zé)時(shí),畢竟關(guān)注什么,指導(dǎo)什么,怎么指導(dǎo),如何總結(jié)寫(xiě)報(bào)告。一句話,基層需要方向上的指引,更需要給與看得著,接得到,用得了的“拐杖”。

      督學(xué)培訓(xùn)心得體會(huì) 21

      20xx年xx日至xx日,我參加了xx省第十二期督學(xué)暨中小學(xué)校(園)責(zé)任督學(xué)培訓(xùn)班學(xué)習(xí)。

      在六天的培訓(xùn)中,我認(rèn)真聆聽(tīng)了國(guó)家督學(xué)、教育部督導(dǎo)局原副巡視員程錦慧作的《淺談督學(xué)責(zé)任區(qū)制度建設(shè)與發(fā)展》的專題報(bào)告,程錦慧專家對(duì)世界及中國(guó)督學(xué)發(fā)展的歷史進(jìn)行了全方位的解讀,特別是對(duì)督學(xué)責(zé)任區(qū)制度建設(shè)與發(fā)展進(jìn)行的講解,讓我深刻認(rèn)識(shí)到教育督導(dǎo)工作對(duì)教育事業(yè)發(fā)展的具有十分重要的意義。為自己今后的督學(xué)工作指明了方向。大連現(xiàn)代學(xué)習(xí)科學(xué)研究院院長(zhǎng)王允慶做的《基于數(shù)據(jù)的教育督導(dǎo)》講座,讓我認(rèn)識(shí)了在大數(shù)據(jù)時(shí)代教育督導(dǎo)工作應(yīng)該如何對(duì)學(xué)校教育教學(xué)工作進(jìn)行科學(xué)的`評(píng)價(jià)。解決了我于對(duì)學(xué)生、教師、學(xué)校的科學(xué)評(píng)價(jià)中的困惑,使用大數(shù)據(jù)作為評(píng)價(jià)為教育部門(mén)及政府提供了決策依據(jù)。xx省教育督導(dǎo)委員會(huì)辦公室劉白燕主任作的《江蘇省教育督導(dǎo)工作探索與實(shí)踐》的報(bào)告中,通過(guò)她在楊洲掛職的親身體會(huì),把江蘇省的先進(jìn)理念介紹給參訓(xùn)人員,同時(shí)結(jié)合x(chóng)x實(shí)際談了自己對(duì)教育督導(dǎo)工作的意見(jiàn)。特別是江蘇同人實(shí)行常規(guī)工作明察暗訪,通過(guò)攝制視頻,讓每個(gè)學(xué)校、老師發(fā)現(xiàn)自己的不足,學(xué)習(xí)別人的長(zhǎng)處,給我啟發(fā)很大。上海市徐匯區(qū)人民政府教育督導(dǎo)室原主任胡占才所作的《責(zé)任督學(xué)的角色定位與教育督導(dǎo)中的能力提升》報(bào)告中,用他長(zhǎng)期從事督學(xué)工作的感受,講述了一名責(zé)任督學(xué)應(yīng)該如何定位,應(yīng)該怎樣提高自己的督導(dǎo)能力。原xx省教育督導(dǎo)團(tuán)副總督學(xué)席建中專家所作的《教育督導(dǎo)工作的法規(guī)建設(shè)及實(shí)踐》的報(bào)告,對(duì)今后的工作提出了明確的的要求。特別讓人感受最深的是責(zé)任督學(xué)如何依法開(kāi)展工作,他了我們通過(guò)依法督導(dǎo)來(lái)促進(jìn)學(xué)校依法辦學(xué)。

      總之,各位專家在教育督導(dǎo)理論方面的闡述簡(jiǎn)要精辟,為我們的督導(dǎo)實(shí)踐起到了提綱挈領(lǐng)的作用,為我們的教育督導(dǎo)理論注入了源頭活水。多位名家的講座給我們帶來(lái)了心智的啟迪、情感的熏陶和精神的享受,讓我們飽享了高規(guī)格的“督導(dǎo)大餐”。雖然六天的培訓(xùn)很短,但它使我明白要當(dāng)好一名合格的責(zé)任督學(xué),在工作中必須要激情,因?yàn)榧で榫拖褚话牙麆,能穿透寒冰封鎖的靜寂,讓我們鼓起勇氣,用真誠(chéng)的承諾,真情的回報(bào),去追求收獲的明天。更重要的是它給人留下了好多思考,讓今后的督導(dǎo)之路走的更長(zhǎng)更遠(yuǎn)。

      督學(xué)培訓(xùn)心得體會(huì) 22

      20xx年中旬,xx市教育督導(dǎo)室組織全市各縣區(qū)督導(dǎo)室領(lǐng)導(dǎo)兼責(zé)任督學(xué)和基層中小學(xué)校長(zhǎng)兼責(zé)任督學(xué)赴xx銘師教育培訓(xùn)學(xué)校,參加了為期五天的教育督導(dǎo)培訓(xùn),既學(xué)習(xí)了教育督導(dǎo)的相關(guān)知識(shí),也了解了xx大都市的先進(jìn)教育理念,使我受益匪淺。

      暑期研修的眾多主講專家,有聞名于全國(guó)的各地高校教授、專家,也有成長(zhǎng)和扎根于基礎(chǔ)教育一線的資深特級(jí)校長(zhǎng)、特級(jí)教師,講師們一堂堂充滿激情又富有正能量的課,以嚴(yán)謹(jǐn)又幽默的語(yǔ)言、貼近生活的具體事例,直接俘獲了學(xué)員們的心,課堂、課間乃至課后學(xué)員們都是思潮起伏、笑聲不斷、精彩紛呈、互動(dòng)頻繁。五天的培訓(xùn),如同一道精神大餐讓學(xué)員們大呼過(guò)癮,學(xué)員們認(rèn)真學(xué)習(xí)、仔細(xì)聆聽(tīng)、善問(wèn)善思,學(xué)習(xí)高效而充實(shí)。五天的學(xué)習(xí)讓大家深感五位專家的功力,現(xiàn)代教育與義務(wù)教育優(yōu)質(zhì)均衡發(fā)展的督導(dǎo)評(píng)估到專項(xiàng)督導(dǎo)助理推區(qū)域教育優(yōu)質(zhì)發(fā)展,再?gòu)陌l(fā)展性教育督導(dǎo)與督導(dǎo)型發(fā)展到教育督導(dǎo)的微表格。給大家?guī)?lái)了五場(chǎng)精彩絕倫的報(bào)告。 通過(guò)學(xué)習(xí),使我更進(jìn)一步明確了教育督導(dǎo)的發(fā)展史,教育督導(dǎo)在教育教學(xué)中的作用,以及教育督導(dǎo)在政府和教育機(jī)構(gòu)之間的關(guān)系,教育督導(dǎo)是按照國(guó)家對(duì)教育的要求對(duì)各級(jí)政府履行教育工作的督促和檢查,他也研究教育工作怎么做,做什么,怎么xx等,教學(xué)督導(dǎo)是為了全面貫徹國(guó)家的教育方針、保證教學(xué)質(zhì)量、促進(jìn)學(xué)校發(fā)展而進(jìn)行的一種對(duì)教學(xué)工作的“督”和“導(dǎo)”活動(dòng),是一種學(xué)校內(nèi)部的督導(dǎo),它通過(guò)對(duì)教學(xué)活動(dòng)全過(guò)程及其管理進(jìn)行檢查、監(jiān)督,從而掌握情況,總結(jié)經(jīng)驗(yàn),發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,并及時(shí)進(jìn)行分析與指導(dǎo),為學(xué)校決策部門(mén)提供改進(jìn)教學(xué)及其管理的依據(jù)和參謀意見(jiàn),學(xué)校教育督導(dǎo)機(jī)構(gòu)應(yīng)該是上級(jí)教育督導(dǎo)機(jī)構(gòu)與學(xué)校聯(lián)系的橋梁與紐帶,是對(duì)學(xué)校各職能處室在工作目標(biāo)實(shí)現(xiàn)方式方法、工作效果方面進(jìn)行檢查的機(jī)構(gòu),也是對(duì)檢查結(jié)果進(jìn)行分析提供校長(zhǎng)決策依據(jù)的機(jī)構(gòu),其目的在于全面提高學(xué)校的教育教學(xué)質(zhì)量。所以,教育督導(dǎo)機(jī)構(gòu)在學(xué)校中地位必須確定,職能必須明晰,職責(zé)必須清楚,協(xié)調(diào)發(fā)展,最大限度地發(fā)揮學(xué)校教育教學(xué)功能,形成教育發(fā)展的良性循環(huán)。保證教學(xué)質(zhì)量的不斷提高。要是我國(guó)成為全球人才強(qiáng)國(guó),人力強(qiáng)國(guó),離不開(kāi)教育,離不開(kāi)教育督導(dǎo),現(xiàn)行的'教育督導(dǎo)越來(lái)越專業(yè)化,制度化,督導(dǎo)對(duì)教育的發(fā)展起著重要的作用,會(huì)場(chǎng)上,大家時(shí)而驚嘆,時(shí)而冥思;

      時(shí)而會(huì)心一笑,時(shí)而熱淚盈眶。就像看了一部情節(jié)跌宕起伏的影視劇,讓人深深著迷!

      學(xué)習(xí)之旅短暫而收獲滿滿,走進(jìn)xx名校,領(lǐng)略xx教育的優(yōu)質(zhì),他山之石,可以攻玉。專家的專業(yè)指導(dǎo),領(lǐng)導(dǎo)的高度重視,必將為各位督學(xué)再度出發(fā)增強(qiáng)底氣,為學(xué)校重新定位打下基礎(chǔ), 學(xué)校里沒(méi)有平日眾多的師生們,不過(guò)這也給了學(xué)員們一個(gè)靜心聆聽(tīng)報(bào)告、用心品評(píng)校園的機(jī)會(huì)。聆聽(tīng)報(bào)告,參訪學(xué)校的歷史傳承、人才培養(yǎng)、辦學(xué)影響,讓學(xué)員們有所感觸、有所啟發(fā)、有所收獲;

      徜徉校園,沉浸在學(xué)校的辦學(xué)理念、學(xué)校文化創(chuàng)設(shè)生長(zhǎng)的環(huán)境中,讓大家感悟到“文化育人”“環(huán)境育人”的魅力,也更加深刻地理解“教育是慢的藝術(shù)”這個(gè)教育真諦。

      本次培訓(xùn),最大的特色就是全員體驗(yàn),學(xué)員們既是受訓(xùn)者,也是培訓(xùn)者。在組織方的周密安排下,形式新穎、內(nèi)容豐富,既有精彩的講座,也有走訪xx新優(yōu)質(zhì)學(xué)!獂x實(shí)驗(yàn)學(xué)校的考察交流,還有多層次的學(xué)員論壇、觀點(diǎn)分享以及全員參與的小組研討活動(dòng)。

      學(xué)而不思則罔,思而不學(xué)則殆。我會(huì)盡快把學(xué)習(xí)的東西,落實(shí)到學(xué)校管理工作中去。從xx學(xué)習(xí)回來(lái),我想了很多很多。僅隔幾天,暑期教師學(xué)習(xí)培訓(xùn)會(huì)開(kāi)始了,我就將我學(xué)習(xí)的見(jiàn)聞和感受與大家進(jìn)行了交流,并就如何做好學(xué)校的各項(xiàng)工作與大家作了熱烈的討論,通過(guò)本次學(xué)習(xí)培訓(xùn),我們的工作思路更清晰,工作方法更科學(xué),工作成效有了新起色。今后的督導(dǎo)工作中,只有不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí),勤奮踏實(shí)工作,才能不辱督學(xué)使命,為xx教育督導(dǎo)工作盡自己的綿薄之力。

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