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    行政文員一周工作總結(jié)

    時間:2024-06-24 11:12:58 工作總結(jié) 我要投稿

    行政文員一周工作總結(jié)

      總結(jié)是指社會團體、企業(yè)單位和個人在自身的某一時期、某一項目或某些工作告一段落或者全部完成后進行回顧檢查、分析評價,從而肯定成績,得到經(jīng)驗,找出差距,得出教訓和一些規(guī)律性認識的一種書面材料,它可以給我們下一階段的學習和工作生活做指導,為此我們要做好回顧,寫好總結(jié)。那么我們該怎么去寫總結(jié)呢?下面是小編幫大家整理的行政文員一周工作總結(jié),希望對大家有所幫助。

    行政文員一周工作總結(jié)

    行政文員一周工作總結(jié)1

      一、本周工作總結(jié)

      1、員工離、入職統(tǒng)計,合同簽訂。

      2、新入職人員名單統(tǒng)計,x月份工齡工資通知發(fā)放。

      3、x月新增人員社保繳納確認,x月份合同續(xù)簽通知發(fā)放。

      4、x月份各部門員工請假匯總,先之培訓網(wǎng)絡問題跟進。

      5、1月各部門績效考核催繳,x月績效工資人數(shù)核對。

      6、上海社保轉(zhuǎn)移,事業(yè)部社保歸屬地確認。

      二、下周工作計劃

      1、員工離、入職統(tǒng)計,合同簽訂。

      2、x月份社保申報,醫(yī)療卡辦理。

      3、工資調(diào)整崗位人事變動表核對。

      4、工齡工資資料催交。

      5、月末各項資料匯總。

      6、先之培訓網(wǎng)絡問題繼續(xù)跟進及使用交接。

      7、周報表。

    行政文員一周工作總結(jié)2

      一、本周工作總結(jié)

      1、員工離、入職統(tǒng)計,合同簽訂。

      2、新入職人員名單統(tǒng)計,xx月份工齡工資通知發(fā)放。

      3、xx月新增人員社保繳納確認,xx月份合同續(xù)簽通知發(fā)放。

      4、xx月份各部門員工請假匯總,先之培訓網(wǎng)絡問題跟進。

      5、1月各部門績效考核催繳,xx月績效工資人數(shù)核對。

      6、上海社保轉(zhuǎn)移,事業(yè)部社保歸屬地確認。

      二、下周工作計劃

      1、員工離、入職統(tǒng)計,合同簽訂。

      2、xx月份社保申報,醫(yī)療卡辦理。

      3、工資調(diào)整崗位人事變動表核對。

      4、工齡工資資料催交。

      5、月末各項資料匯總。

      6、先之培訓網(wǎng)絡問題繼續(xù)跟進及使用交接。

      7、周報表。

      經(jīng)過了實習階段,逐漸體會到辦公室文員崗位職責有多么的不容易,工作報告、打印文件、整理資料等一大堆事都等著處理,忙完了,好不容易等到星期五,想放松一下,可是,還有一周工作總結(jié)沒寫好,認為:辦公室文員一周工作總結(jié)具體有幾個細節(jié)要注意的'。

      一、記錄每天所做的工作內(nèi)容,做好工作記錄表。

      二、做好會議記錄,列出一周的工作重點。

      三、做好獎勵、處罰的登記表,將公司制度落實到實處。

      四、做好新人培訓計劃,讓新人入職到轉(zhuǎn)正更快地成長。

      五、協(xié)助領導做好考核制度,加強對人事的管理。

    行政文員一周工作總結(jié)3

      作為xx公司的行政文員,現(xiàn)將我這一周以來的工作作如下總結(jié)

      一、踏實的工作態(tài)度:一年來,我堅持工作踏實,任勞任怨,自覺維護公司企業(yè)形象,妥善地做好本職工作,盡量避免工作中出現(xiàn)任何紕漏。

      行政文員是屬于服務性質(zhì)的工作,且比較繁雜。

      (1)每天我都認真做好各項服務工作,以保障業(yè)務部、單證部、船務部、財務部及設計部門工作的正常開展。

      (2)文員日常的工作內(nèi)容比較瑣碎,需要細心、謹慎,且不能疏忽大意,更不能馬虎潦草。

      (3)在行政部經(jīng)理李經(jīng)(化名)的引導下,我制定了今日備忘錄。為了避免遺漏,我將當天的工作逐一列入備忘錄,并按照順序完成任務。

      做好行政人事工作:認真做好本職工作和日常事務性工作,協(xié)助領導保持良好的工作秩序和工作環(huán)境,使各項檔案管理日趨正規(guī)化、規(guī)范化。同時做好后勤服務工作,讓領導和同事們避免后顧之憂。

      1、在日常接待工作中,我會使用文明的語言,在接打電話時保持熱情和禮貌。我會友善地接待來訪的工廠和國外客戶,并對他們給予周到的服務。同時,當有人咨詢或者請求幫助時,我會盡力解答問題或者及時將問題轉(zhuǎn)達給相關(guān)領導以解決。

      2、物資管理工作:制定公司日常辦公用品購入和領用表,做好物資的領用管理,根據(jù)部門領用情況,進行領用登記。

      3、根據(jù)工作要求,及時制作各種表格、文檔等文件,并按照不同部門的要求,完成打印、掃描和復印等任務。同時,及時將公司發(fā)布的通知和文件上傳并下發(fā)給相關(guān)人員。

      4、人事檔案管理工作:將公司現(xiàn)員工和離職員工的檔案進行合理分類存檔,同時進行電子存檔掃描,便于信息的.安全保存。對于新員工評定表,按照年度順序進行排序,并將其裝訂成冊,以方便日后參考和查找。

      5、招聘工作:查收郵件閱讀簡歷,預約安排應聘人員進行經(jīng)理面試以及總經(jīng)理復試。

      6、商務會議及展會行程安排工作:規(guī)劃商務出差計劃,包括預訂國內(nèi)、國際機票和酒店,并確保出差人員的行程順利進行。

      7、財務工作:辦公用品費用、快遞費用的核對及申請,機票、酒店費用的支付,確保及時支付相關(guān)合作公司的月結(jié)費用。

      8、快遞工作:做好國內(nèi)國際寄件登記和簽收遞交工作,定期上DHL、ARAMEX網(wǎng)站跟蹤查詢客戶簽收情況,如發(fā)現(xiàn)有不正常的快件,及時反應到對外業(yè)務人員和相關(guān)領導。

      9、協(xié)助工作:協(xié)助部門經(jīng)理做好公司季度及年度活動的組織和安排工作,以及搞好公司企業(yè)文化的宣傳活動。

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