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    小學(xué)讀《給教師的建議》有感

    時間:2024-08-19 18:50:58 志彬 讀后感 我要投稿

    小學(xué)讀《給教師的建議》有感(精選10篇)

      認真讀完一本名著后,你心中有什么感想呢?不能光會讀哦,寫一篇讀后感吧。你想好怎么寫讀后感了嗎?下面是小編收集整理的小學(xué)讀《給教師的建議》有感,僅供參考,大家一起來看看吧。

    小學(xué)讀《給教師的建議》有感(精選10篇)

      小學(xué)讀《給教師的建議》有感 1

      寒假里,我借閱了由原蘇聯(lián)著名教育家——蘇霍姆林斯基創(chuàng)作的《給教師的建議》一書。也許是出于對后進生的關(guān)愛吧,我對那些只要能幫助提高后進生學(xué)習(xí)的內(nèi)容特別在心。所以,書中提到的“閱讀是對‘學(xué)習(xí)困難的’學(xué)生進行智育的重要手段”這一小節(jié)內(nèi)容給我留下了深刻的印象。之后,我又反復(fù)閱讀了三遍,覺得受益匪淺,借機,想和大家分享一下我的點滴感受。書中寫到:“有那么一些學(xué)生,他們理解和記住教材所花的時間,要比大多數(shù)的普通學(xué)生多2、3倍;頭一天學(xué)過的內(nèi)容,第二天就忘了。

      對這些學(xué)生來說,把學(xué)習(xí)僅僅局限于背誦教材是特別有害的,最有效的手段就是擴大他們的閱讀范圍,必須使這些學(xué)生盡可能地多讀些書。因為在他們所讀的書籍里,在他們從周圍世界里所遇到的'事物中,經(jīng)常會發(fā)現(xiàn)某些使他們感到驚奇和贊嘆的東西。在他們感到驚奇、贊嘆的時刻,好像有某種強有力的刺激在發(fā)生作用,喚醒著大腦,促使它加強工作。學(xué)生學(xué)習(xí)越感到困難,他在腦力勞動中遇到的困難越多,他就越需要閱讀:正像敏感度差的照相底片需要較長時間的曝光一樣,成績差的學(xué)生的頭腦也需要科……

      小學(xué)讀《給教師的建議》有感 2

      這段時間,我主要閱讀的書籍依然是蘇霍姆林斯基的《給教師的建議》。這本書其實從閱讀之日算起該有一年的時間了,可到今年才將此書讀完,不是我懶散悠閑,而是每次看完一個故事吸收完一個教育精華后總得花上好一段時間去消化,去反思自己,我想只有這樣才能將所讀所學(xué)所悟的東西用之教學(xué),我的學(xué)生才能從中獲益。讀完此書我發(fā)現(xiàn),雖然現(xiàn)在教育形勢發(fā)生了很大改變,但蘇霍姆林斯基那偉大的教育思想對我們現(xiàn)在的教育工作者來說,依然有著重要的意義。

      蘇霍姆林斯基不愧為偉大的教育理論大師,針對教師的困惑和不解,好象與教師面對面地交流一樣,他總能用很貼切的語言來解讀我們教師的內(nèi)心,他總能站在我們的立場去為我們解惑,每次閱讀后,我總種有豁然開朗的感覺。這個學(xué)期在教學(xué)上帶給我最大的困惑就是后進生,針對后進生的問題我看過不少書,也聽取過不少名師的意見,可自己總跳不出那個死角,表現(xiàn)得太過于激進,對于學(xué)生的優(yōu)異成績表現(xiàn)得過于興奮,對于那些后進生的學(xué)習(xí)情況卻缺乏冷靜地分析。到底是這些學(xué)生太笨,是他們上課不專心聽講,還是從教師自身尋找原因?

      在書中有一章節(jié)專門是針對后進生問題的,這個章節(jié)在讀完一遍后我收獲不多,可在我一次次教育失敗后我總會再次翻閱,發(fā)現(xiàn)每次的感受是不相同的,現(xiàn)在我常問自己:作為教育者,我是否做到了教育的公平性?是否做到了面向每一個學(xué)生?特別是弱勢群體。學(xué)生再幼稚,也有他個人的思想和情操,有他獨特的.思維和心靈。

      他們不是我們恩賜或施展個人魅力的對象,更不是等待我們塑造的蒼白魂靈。我們應(yīng)該多一份關(guān)愛,多灑一些陽光給那些"落伍"得"無藥可救"的后進生。蘇霍姆林斯基曾說過,對那些學(xué)習(xí)有困難的學(xué)生,要走到他們跟前,看看他們有什么困難,提出專門為他們準(zhǔn)備的習(xí)題。學(xué)習(xí)差的學(xué)生腦力勞動的效果如何,不能要他們光聽別的學(xué)生流利的回答,記黑板上的內(nèi)容,而要設(shè)法使他們獨立思考,因為思考的過程已經(jīng)包含對知識因素的利用。要促使他們在每一節(jié)課上,在腦力勞動中哪怕獲得一點點進步也好。

      當(dāng)然說說容易做做難。我覺得我做得就不是很好,因為我給每個學(xué)生上著同樣的課,問著同樣的問題,布置同樣的作業(yè)哪怕,補差也沒有分出個差別。我想,我做得不是很好,是我缺少教育素養(yǎng)的原因吧。而蘇霍姆林斯基在《教師的教育素養(yǎng)》中也提到,提高教師教育素養(yǎng)的主要途徑是讀書,讀書,再讀書,讀書是教師的精神需要。

      而我呢,大部分時間忙于上課,批改作業(yè),管理班級,教育孩子,有多少時間在捧著教育名著或其他有益的書籍?所以今后,我要想要求學(xué)生多閱讀必須從自己做起:多讀書,讀好書,好讀書。我想只有讀得多,學(xué)得多,悟得多,才能將最好的教學(xué)奉獻給自己的學(xué)生,才能將最新的教學(xué)理念灌輸給我的學(xué)生,最終我才對得起我的學(xué)生。

      小學(xué)讀《給教師的建議》有感 3

      “書籍是人類進步的階梯”,我愛讀書,讀書能給人以美的享受,給人以智慧的啟迪,暢游在書海里,心靈可以得到凈化。在幾次的學(xué)習(xí)培訓(xùn)中,培訓(xùn)的老師都推薦著這本《給教師的建議》,于是我在網(wǎng)上購買了這本書,看后感慨頗多,讓我受益匪淺。

      自從參加工作以來,教育教學(xué)工作成了我工作的主旋律,這一旋律因?qū)W生而悅耳,因忙碌而充實,因進步而欣喜。初讀《給教師的建議》看到的是淺顯的建議和勸告,一個個平常的事例,點點滴滴的道理皆來源于生活,這是年輕教師最快進入教師角色的必備書,有了它,才能更有效地開展教育教學(xué)工作。夜深人靜之時,靜坐燈下,手捧著蘇霍姆林斯基的著作《給教師的建議》,心中不免掀起幾許的波動。我靜靜地品味著作者精彩的理論分析,也細細地聆聽著那些生動事例,隨著書本的頁碼越來越大,我的思緒也隨之加快了腳步。

      一、要做一名專業(yè)知識扎實而有博學(xué)多才的老師。

      教師要讀書。古人說:“問渠哪得清如許,唯有源頭活水來”,這源頭活水就是指書籍。教師的時間從哪里來?蘇霍姆林斯基也只有說:“一晝夜只有24小時啊!”這24 小時意味著你要上課、備課,你要批改作業(yè),甚至還要處理幼兒園里的事務(wù),哪里有時間讀書呢?我想起了魯迅的那句話:“時間就像海綿里的水,只要愿意擠,總還是有的!彼笆昼娀蚨昼姴⒉挥绊懰叩男Ч。該怎樣進行呢?我每天都堅持寫教學(xué)日志,把自己的所感,所想寫出來,不斷反思,在反思中成長。我喜歡博覽群書,要能在書本面前坐下來,深入地思考。確實,我們教師教給學(xué)生的那點基礎(chǔ)知識,只是滄海一粟,教師要想提高自己的教育水平,就需要持之以恒地讀書,不斷地補充自己的知識的大海,使自己的知識海洋變得越來越寬廣。

      二、做一名寬容的老師。

      “寬容”是作為教師的`基本要求之一。作為孩子難免犯錯,記得誰說過這樣一句話:“不犯錯的孩子那就不是正常的孩子”,寬容比懲罰更有力量。作為教師一定要善待學(xué)生的失誤,善待犯錯的學(xué)生,給他們改正的機會。不斷犯錯,不斷改錯才是一個兒童的成長。針對犯錯的學(xué)生,我們首先要了解孩子內(nèi)心的想法,如果色厲內(nèi)荏的批評,孩子可能會嚇哭也可能會采取抵抗不說,不如我們先平心靜氣之后再與之交談。其次,是讓孩子改正錯誤。找準(zhǔn)原因,了解想法之后,就要讓他明白犯錯就要改錯,這是對自己的言行負責(zé),只有這樣才能重新獲得別人的認可和肯定。一顆寬容的心就能減少學(xué)生否定自己、膽小自卑、信心不足等教育遺憾。正如文章中所講的:“寬容不僅是一種方法和手段,更是一中精神”,只有把這種精神貫穿在我們的教育教學(xué)中才能培養(yǎng)良好品的人。

      三、用欣賞的眼光看待孩子。

      當(dāng)你以欣賞的態(tài)度去看一件事,你便會看到許多優(yōu)點;以批評的態(tài)度看,你便會看到無數(shù)缺點。新課程的最高宗旨和核心理念是一切為了每一位孩子的發(fā)展。我們的教育目標(biāo)是培養(yǎng)孩子全面發(fā)展,更何況,“金無足赤,人無完人”,在我們教師心目中每個孩子都應(yīng)是有天才的一面的。這就要求我們教師改變教育觀念,重新整合新型的師生關(guān)系,明確自己的角色定位——成為孩子學(xué)習(xí)活動的“欣賞者”。從這一角度出發(fā),教師應(yīng)該尊重孩子合理的心理需求與個性差異,尊重他們的愛好與選擇,尊重他們的人格。同時,及時捕捉孩子身上的“閃光點”,并予以贊揚,這樣將會激發(fā)他們身上的潛能,讓孩子在充滿鼓勵與期待的沃土中成長,從而取得事半功倍的教育效果。

      書中的每條建議都闡明得生動明白,每一個案例都在指導(dǎo)我們的教育教學(xué),每個觀點都帶給我們啟迪和收獲,讓我們從中汲取方法,品味建議,感悟教育,做一名不斷提高自己的老師,用理論的光芒照亮我們教育前進的道路!

      小學(xué)讀《給教師的建議》有感 4

      這本專為中小學(xué)教師所寫的著作對于我今后成為一名優(yōu)秀的教師具有重大的借鑒意義。其中很多內(nèi)容都使我極大地開闊了眼界,拓寬了思維,使我受益匪淺。

      教師是一項光榮的職業(yè),更是一項需要付出辛勞與汗水的職業(yè)。

      眾所周知,興趣是最好的老師。怎樣使學(xué)生愿意學(xué)習(xí),爭取學(xué)生熱愛你的學(xué)科將會在一定程度上直接影響著你的教學(xué)質(zhì)量。通過讀這本《給教師的建議》,我從中獲得了很大的啟發(fā)。為了使學(xué)生有強烈的學(xué)習(xí)興趣,就必須使他們有一種豐富多彩的,引人入勝的智力生活。

      但是像我們現(xiàn)階段在中小學(xué)里,很多學(xué)校只片面追求升學(xué)率,知名度,對孩子們實施應(yīng)試教育,將他們的思維套入了黑板和課本的框架,一味的要求識記,背誦和考試。久而久之,孩子們對學(xué)習(xí)變得越來越冷淡,甚至產(chǎn)生厭學(xué)情緒。面對這種狀況,我給自己今后的工作提出了要求,對于我的學(xué)生我會像蘇霍姆林斯基建議的那樣盡量帶領(lǐng)孩子們?nèi)ニ季S的源泉那兒去旅行。在寫作課上帶孩子們回憶去花園、去樹林、去湖岸海邊的場景,讓他們寫自己的事,寫身邊的事。

      除此,“書籍是人類進步的階梯”,這條至理名言亙古不變。針對孩子們不同的年齡階段,我將培養(yǎng)他們自己各自的閱讀興趣與技能,使他們深刻體會到讀書的無窮樂趣,活躍他們的思維與想象,使他們自愿學(xué)習(xí)并樂在其中。我堅信這樣在我的引導(dǎo)下,學(xué)生們不但對學(xué)習(xí)產(chǎn)生興趣,而且也使他們對于我的學(xué)科充滿熱愛,學(xué)習(xí)興趣與效率也會倍增。

      我們不能否認每個人的身心發(fā)展水平存在著一定的個體差異性。在教學(xué)環(huán)節(jié)中,如何對待所謂的“差生”“后進生”,對教學(xué)工作的成功與否有著重大的影響。但在我們身邊,很多中小學(xué)教師常常會對學(xué)生戴“有色眼鏡”。他們往往器重優(yōu)秀的學(xué)習(xí)成績好的學(xué)生,而往往忽視甚至在一定程度上侮辱一些所謂的“差生”,而沒有對其進行正確的引導(dǎo)。對于這種行為,我覺得實在是有悖于教師的職業(yè)道德與形象。我通過閱讀《給教師的建議》,從中找到了對待“差生”,“后進生”的有益建議和指導(dǎo)。對待這類學(xué)生,最有效的方法便是指導(dǎo)他們?nèi)ラ喿x,讓閱讀教會他們思考,激發(fā)其活的思想與認知。同時我個人還認為教師對于這類學(xué)生的鼓勵與引導(dǎo)十分重要。因為這樣往往能提升他們學(xué)習(xí)的興趣,增強他們學(xué)習(xí)的`信心。

      教師是一項終身學(xué)習(xí)的職業(yè)。作為教師要有終身學(xué)習(xí)的愿望,要對知識充滿渴求與探索,這樣才能使自己到達教育技巧的頂峰,達到師生心靈交往的和諧境界。然而要建立起師生友誼是需要付出巨大努力與勞動的。教師只有用一顆為學(xué)生服務(wù),平等對待每一位學(xué)生的心態(tài)去指導(dǎo)學(xué)生生活,才能做到用力量、思考、信念和情操去鼓舞學(xué)生的思想與情感,從而建立起師生友誼的巨大精神財富。對于這一點我深有感觸。我就曾遇到過這樣的好老師。她時刻關(guān)心著每位學(xué)生的學(xué)習(xí)生活狀況,思想情緒變化,不辭辛苦地為我們解疑答惑,與我們建立起深厚的友誼,使班級里每位學(xué)生都喜歡上她的課,樂于聽她的話。到現(xiàn)在,她得影響對我來說仍舊很大,我內(nèi)心深深地感激著她。

      通讀了這本《給教師的建議》,我感到心靈受到了很大的洗滌。我深深體會到了教師生的重大影響以及教師身上所肩負的重大責(zé)任。在接下來的時間里,我將會繼續(xù)研讀這本“心靈之書”,使我不斷受到更多的有益啟發(fā)。這樣,我才有資格引導(dǎo)學(xué)生們今后的學(xué)習(xí)工作,才會更好地當(dāng)一名優(yōu)秀的人民教師。

      小學(xué)讀《給教師的建議》有感 5

      蘇霍姆林斯基在《給教師的建議》中曾這樣說到:“當(dāng)你跨進學(xué)校的大門,決心把自己的一生奉獻給教育人的事業(yè)。請記住,你不僅僅是活的知識庫,不僅僅是一名專家,善于把人類的智力財富傳授給年輕一代,并在他們的心靈中點燃求知欲望和熱愛知識的火花;你更是創(chuàng)造未來人的雕塑家,是不同于他人的雕塑家。請謹記,你手中還緊握著雕刻的刀子和利劍。”在以前大眾的眼光里,教師這是一份吃力不討好的工作,沒有人會去想那些學(xué)生的成就是如何取得的,很多人都認為一個人之所有會有今天的成就,那都是他個人辛辛苦苦努力得來的,但其實這樣說并不嚴謹,教師雖然在負責(zé)傳遞知識,但是教育更加講究的是教育人,教育的不僅僅有人的知識,還有許多在心智中,在成長中那些書本里不會有的知識。

      我作為一個小學(xué)教師,我覺得我身上承擔(dān)著莫大的責(zé)任。記得有一次老師在課堂上這樣說過:“其實應(yīng)該讓大學(xué)教授去教育小學(xué)生,讓小學(xué)老師去教育大學(xué)生,小學(xué)才是一生啟蒙的關(guān)鍵時期,樹立三觀的關(guān)鍵時期!蔽矣X得他說的這句話很有深思的價值和意義。小學(xué)時期,是兒童首次正式接觸具有傳遞知識教師的時期,所以如果將一個知識水平低并且不了解兒童和人生身心發(fā)展的人作為小學(xué)教育者,那這就很容易葬送了兒童的一生。所以這就證明了教育者的能力與水平對于受教育者來說是多么重要。這也是使我閱讀《給教師的建議》一書的一個主要原因。

      有人曾說:“世界上最難的事就是如何把我腦袋里想的事情灌輸?shù)侥愕哪X袋里!痹凇督o教師的建議》一書中就有這樣的一篇——怎樣使教育者的話進入教育者的內(nèi)心,F(xiàn)在的孩子都十分的有主見,有時候覺得學(xué)與不學(xué)都是他自己的事情,教師不應(yīng)該更沒有權(quán)利去干涉。所以就很容易出現(xiàn)學(xué)生不聽老師話的現(xiàn)象。我們作為教育者面對這樣的情況就應(yīng)該有合適的解決辦法。書中的方法論就很值得借鑒。

      首先就應(yīng)該走進學(xué)生的內(nèi)心世界,了解這個階段他真正需要的到底是什么。先從了解他的生活環(huán)境入手,比如說了解他的家庭,有些時候一些壞學(xué)生并不是真的壞到骨子里,他的囂張霸道,飛揚跋扈也可能是他的保護色,我們做教師的就應(yīng)該走進孩子們的.內(nèi)心世界,讓他對你放下防備,慢慢的孩子就會對你產(chǎn)生安全感,也就是打情感牌,這樣更有利于我們傳授知識。我覺得我也是從一個學(xué)生一路成長來的,所以學(xué)生更喜歡那種愿意放下教育者的身份來與學(xué)生親近的老師,我們以后不妨放下老師的身份,真正融入孩子們的世界,雖然這看起來可能與我們教育的目的截然相反,但是可以使孩子們也體會到老師對他們進行教育并不是在進行威脅他們快樂的活動,并不是要求他們做自己不喜歡的事情,而是為了更好的認識世界,遇到更好的世界,從而最終遇到更好的自己。

      在《給教師建議》一書中,我學(xué)到的不僅僅有在面對教育過程中發(fā)生的一些事情的解決問題辦法,更多的還有怎么樣成為一個真正的自己和一個真正的教育者。隨著現(xiàn)在素質(zhì)教育的不斷提高,越來越多的人重視教育和知識,所以,成為一名合格并且優(yōu)秀的教育者是不容易的,需要不斷地去學(xué)習(xí),去提升自己,說句實話,可能我們永遠都無法成為一個好老師,但是我們永遠在為成為一個好老師而努力,那有些人就要問

      了,那我庸庸碌碌一輩子都不能成功,我做的這些事情不就沒有意義嗎?但是我覺得我們應(yīng)該格局大一點,我們在不斷地為后來的人們刷新著優(yōu)秀教育者的標(biāo)準(zhǔn),不斷地發(fā)現(xiàn)著新的東西去成就自己,去成就他人,這樣就算是我們沒有達到那個所謂的頂峰,也不要覺得沒有意義,其實我們就在一直在構(gòu)建頂峰,我們一直就是頂峰。

      小學(xué)讀《給教師的建議》有感 6

      人類進入21世紀(jì),書籍——這一古老的傳媒似乎已離我們越來越遠。人們越來越不喜歡讀書,我們讀書的目的性、功利性也越來越強,為考試而讀,為作文而讀,為娛樂而讀,我們已越來越欣賞“快餐式”的文化,而我們的文化底蘊也變得越來越淺薄。

      我利用近兩年的時間,讀了《給教師的建議》這本書。該書是當(dāng)代著名教育家蘇霍姆林斯基為了解決中小學(xué)的教育實際問題,切實提高教育、教學(xué)質(zhì)量,專門為中小學(xué)教師寫的。書中既有生動的實際事例,又有精辟的理論分析,即使在今天,對于我們的教育教學(xué)工作仍然有著重要的指導(dǎo)意義。他給教師提出了一百條建議,每一條建議談一個問題,很多都是他在教育教學(xué)中的實例,娓娓道來,真實生動。讀完之后,我由衷地說:“蘇霍姆林斯基真?zhèn)ゴ螅焕⑹鞘澜缰慕逃碚摷液蛯嵺`家。”他如道家常般的每一句話是那么實在又是那么在理,列舉的每個事例是那么熟悉,就好像是自己曾經(jīng)碰到過的。能吸引我的地方很多,如《提高教學(xué)質(zhì)量的幾個問題》、《教師的時間從哪里來》、《談?wù)剬筮M生的工作》、《談淡教師的教育素養(yǎng)》等,因為這些是我在工作中迫切希望解決的問題?戳撕,對我?guī)椭艽。在這里我談一談自己讀后的感受與啟發(fā)。

      一、教師要理解學(xué)生的苦衷

      體諒學(xué)生的苦衷,是一個講不講人道的問題,是一個教師職業(yè)道德問題,同時也是教育觀念和教育方法問題。你只有去體諒學(xué)生,以他的苦為苦,你才能真正關(guān)注學(xué)生的全面發(fā)展,而不僅僅將他作為提高你教育業(yè)績的工具。是一個教育方法問題,是說你體諒他的苦衷,你就會盡力去除那些能導(dǎo)致他苦衷的方法。這些方法因為讓學(xué)生極不舒服,所以一定是不科學(xué)或不藝術(shù)的。你體諒學(xué)生的苦衷,你被學(xué)生從心底里接受了,你就握著一把鑰匙,一把讓學(xué)生學(xué)業(yè)成功,也同時讓你事業(yè)成功的鑰匙。其中這句話最值得我們深思一—教育者的使命就是讓孩子各方面和諧發(fā)展,這種和諧發(fā)展的前提是對每一個學(xué)生個性的尊重:“和諧的教育——這就是發(fā)現(xiàn)深藏在每一個人內(nèi)心的財富。共產(chǎn)主義教育的明智,就在于使每一個人在他的天賦所及的.一切領(lǐng)域中最充分地表現(xiàn)自己!

      二、教師要有寬容精神

      寬容不僅是一種方法或手段,寬容是精神,是一種美德。如果我們凡事只認為自己是正確的,別人是錯誤的,如果我們甚至不能同有不同見解、不同性格的人相處,如果我們與任何獨立獨行或標(biāo)新立異的人無法溝通,那么我們沒有學(xué)會寬容。我們已邁入了一個多元化的世界,進入這個世界的資格就是要具有寬容精神。寬容會使我們掙脫身心的一切束縛,使我們每一天都很自由。

      三、教師要學(xué)會敬畏

      我們教師敬畏什么?要敬畏真理。學(xué)校是傳達真理的地方。敬畏真理,教師間的交流與合作才能真正實現(xiàn),師生間在真理面前人人平等的理想才可能變?yōu)楝F(xiàn)實。教師要敬畏權(quán)威。一所學(xué)校里有多個權(quán)威代表一所學(xué)校的實力。敬畏權(quán)威很重要,敬畏權(quán)威就意味不妒能忌賢,意味著對權(quán)威的某些缺陷保持寬容。學(xué)校應(yīng)有權(quán)威的氛圍,才能催生出眾多權(quán)威。教師要敬畏生命,生命是自然的精華。學(xué)生是一個個獨立生命體,即使你看到的學(xué)生再厭惡,你也應(yīng)把他視為生命。敬畏生命才能真正地愛每個孩子。學(xué)會敬畏的人,格外謙遜,格外自足。

      四、教師應(yīng)設(shè)法讓知識本身吸引學(xué)生

      我們往往通過外部手段讓學(xué)生讀書,這些外部手段合起來用一個字來概括,那就是“逼”!用批評、教育、幫助、指導(dǎo)、訓(xùn)練、懲罰的辦法來逼,或用表揚、獎勵、哄騙、引誘的方法來逼。外部手段往往有效,卻沒有長效。最持久的辦法是促進學(xué)生學(xué)習(xí)的力量。對知識的渴望是人的本能,沒有比本能更大的力量。因此,教師要想方設(shè)法讓知識本身吸引孩子。

      五、教師要與學(xué)生共同學(xué)習(xí)

      我認為學(xué)校要形成師生共同學(xué)習(xí)的特色。師生共同學(xué)習(xí),首先是一種姿態(tài),一種教師將自身與學(xué)生置于平等地位的姿態(tài)。在許多方面,師生之間不可能完全平等,平等是有條件的,如果教師和學(xué)生都作為學(xué)習(xí)者的身份出現(xiàn),則師生同時面對知識,才可能平等起來。師生共同學(xué)習(xí),是一種氛圍。教師和學(xué)生成為自己學(xué)習(xí)的主人,就會激發(fā)起很大的創(chuàng)造性和積極性。教師在學(xué)生主動學(xué)習(xí)的狀態(tài)下,教學(xué)才會更有效。師生共同學(xué)習(xí),更是一種教學(xué)方法。這種方法對教師的課堂組織的技巧和能力提出更高的要求,尤其是師生的共同學(xué)習(xí)對教師課堂控制方式是個挑戰(zhàn)。

      六、教師應(yīng)當(dāng)與書籍結(jié)下“終生之緣”

      書中提到一個問題:教師的時間從哪里來?一天只有24小時啊!確實,做教師的都知道,每天必須做的幾件事:備課、上課、改作業(yè)、課外輔導(dǎo),現(xiàn)在還要抽出時間來讀書搞科研……帶著這些問題。我尋找答案。書中所寫:“怎樣進行呢?這就是讀書,每天不間斷地讀書,跟書籍結(jié)下終生的友誼。潺潺小溪,每日不斷,注入思想的大河。讀書不是為了應(yīng)付明天的課,而是出自內(nèi)心的需要和對知識的渴求。如果你想有更多的空閑時間,不至于把備課變成單調(diào)乏味的死摳教科書,那你就要讀學(xué)術(shù)著作。我們應(yīng)當(dāng)在自己所教的那門學(xué)科里,使學(xué)校教科書里包含的那點科學(xué)基礎(chǔ)知識,只不過是入門的常識,在科學(xué)知識的大海里,我們所教給學(xué)生的教科書里那點基礎(chǔ)知識,應(yīng)當(dāng)只是滄海之一粟!弊x了這些,我茅塞頓開,教師的時間問題是與教育過程的一系列因素和方而密切相關(guān)的。教師進行勞動創(chuàng)造、自我提高的時間好比一條大河,要靠許多小的溪流來滋養(yǎng)它。怎樣使這些小溪永遠保持活力,有潺潺不斷的流水,這是我們應(yīng)該首先考慮的!

      小學(xué)讀《給教師的建議》有感 7

      我假期翻閱了《給教師的建議》推薦這本書很適合新教師看,可以幫我們規(guī)避很多常見的問題,可以仿照著書上的課堂管理計劃實驗一下,我翻開了這本書。

      在序言部分作者明確的指出教師效能的高低是學(xué)生學(xué)業(yè)成績的最顯著影響因素。也就是說,如果我們要提高學(xué)生的學(xué)業(yè)成績,必須要先提升教師的效能,如何成為高效能教師呢?黃先生夫婦為我們列舉了高效能教師具備的三大特質(zhì):

      1、他們是優(yōu)秀的課堂管理者(課堂管理);

      2、他們知道如何引導(dǎo)學(xué)生學(xué)習(xí)(掌控課堂);

      3、他們對學(xué)生的成功抱有積極的期望(積極地期望)。

      而在這些中課堂管理為創(chuàng)建成功高效的課堂提供了支持框架。課堂管理:即教師在和諧的教學(xué)環(huán)境中引導(dǎo)學(xué)生學(xué)習(xí)的教學(xué)行為和程序。良好的課堂管理取決于教師的行為——教師做了什么——而非學(xué)生的行為。課堂管理的基礎(chǔ)在于由程序組成的管理計劃,并用它來達成學(xué)習(xí)目標(biāo)。有了恰當(dāng)?shù)某绦,我們才可以聚焦于教學(xué),學(xué)生才能自覺地完成需要做的事情。課堂管理和紀(jì)律不同,紀(jì)律是行為管理,二課堂管理是組織,強調(diào)的是課堂的組織性和一致性。課堂管理是關(guān)于學(xué)生如何學(xué)習(xí)的,其中的程序是用來確保學(xué)生學(xué)習(xí)的有效性并獲得成功。程序關(guān)注的是學(xué)生應(yīng)該如何做且沒有獎懲,為的是生成可控的行為。

      課堂管理是為了給學(xué)生提供一個他們值得信賴并可以預(yù)測和自己保持一致性的學(xué)習(xí)環(huán)境,可以在其中全無畏懼的學(xué)習(xí)。因為課堂管理計劃的制定一定要提前準(zhǔn)備,從開學(xué)的第一天到之后的每一天應(yīng)該如何去做,并帶領(lǐng)學(xué)生去反復(fù)練習(xí)熟悉這個計劃形成程序行為。課堂計劃一定要細致且全面,不僅包含師生也包含家長,從學(xué)生到教室到教學(xué)到教師;從課堂慣例到作業(yè)完成與上交再到考試與社交技能的.培養(yǎng)。把功夫花在開學(xué)前,之后的每一天只用帶領(lǐng)孩子們重復(fù)這個程序,不會再經(jīng)歷從開學(xué)第一天就焦頭爛額到學(xué)期末的日子。

      作為學(xué)校最重要的資產(chǎn)——教師的效能——學(xué)生學(xué)業(yè)成績唯一最重要的影響因素。這不是火箭科學(xué):即教師教的越好,學(xué)生獲得成功的機會越大。教師是學(xué)校和人類最重要的資產(chǎn)。

      你身擔(dān)重任。一個孩子只有一次童年。我們的使命是讓每個孩子學(xué)到技能,獲得希望,走向更美好的明天;幫助孩子意識到自己的潛力和價值。我們能為孩子做出的最大貢獻是相信他們每個人的潛力。課堂管理能為他們發(fā)揮潛力提供條件,每個孩子都會行動起來并終將成就自己。

      為學(xué)生創(chuàng)建高度有組織和效率的學(xué)習(xí)環(huán)境使我感觸很深。在這樣一個考慮周到的教室里,我能夠讓學(xué)生在學(xué)習(xí)中鍛煉獨立性和責(zé)任心。在開學(xué)第一天的安排也隨年級的不同進行調(diào)整。但是有一件事是一定能夠要做的:為學(xué)生設(shè)定明確的期望。告訴學(xué)生我的目標(biāo)我的期望。同時預(yù)先花時間為學(xué)生提出期望并制定規(guī)章。隨著時間的推進,你會發(fā)現(xiàn)之前花時間做這件事非常值得。

      小學(xué)讀《給教師的建議》有感 8

      《給教師的建議》這本書,我久聞其名,如雷貫耳。每次跟朋友閑聊時,大家總會說到這本書,所以對這本書我印象很深刻。大家都在推薦這本書,那說明這本書確實適合我們教師閱讀,于是我便網(wǎng)購了此書。讀完之后我終于找到大家極力推薦這本書的原因了,這本書就是為教師量身打造的。書中的一百條建議,本書的作者蘇霍姆林斯基一一向我們娓娓道來。作者每談一個問題,有生動的實際事例,又有精辟的理論分析,讀來深受啟發(fā),豁然開朗。而令我感觸最深的便是第九十五條建議——怎樣愛惜兒童的信任,讀到這條建議時,我的那些教育經(jīng)歷立刻浮現(xiàn)在我眼前,令我陷入了沉思。

      蘇霍姆林斯基在談到怎樣愛惜兒童的信任這條建議時說到“對于兒童不是有意干的壞事,而是一時糊涂、無知或者誤解而做出的各種各樣不當(dāng)舉動,要采取特別明智的教育態(tài)度!边@實際上與我們所說的教育機智不謀而合。對于學(xué)生各種不當(dāng)舉措,教師一定要冷靜、理智、客觀的處理,不能不問清楚原因便將學(xué)生劈頭蓋臉的批評一頓,這樣不僅傷害了孩子的自尊心,更嚴重的是孩子會逐漸同教師疏遠,失去對教師的信賴。例如蘇霍姆林斯基在書中所闡述的事例,一名學(xué)生在上課期間,不但沒有認真聽課,反而一直在盯著他自己帶來的小甲蟲。這名學(xué)生將小甲蟲放在火柴盒子里,正在聚精會神的看著小甲蟲如何從盒子里逃脫出來。當(dāng)然老師課堂上所說的他可能一句也沒聽進去。這時作者雖有些著急、生氣,但理智告訴他,必須冷靜處理。他走到學(xué)生身邊拿起火柴盒并扣上放到自己的口袋,再摸摸學(xué)生的頭,向他再講解一遍剛剛所講解的知識點。孩子也不負老師的用心良苦,認真聽著課,做著筆記,下課后主動向老師認錯。處理這件事的時候,作者站在兒童的視角,理解兒童的行為,明智的解決了這個問題,沒有和學(xué)生起一絲沖突,反而學(xué)生自己意識到錯誤,這就是明智的教育態(tài)度的微妙之處。由此我想到了我國的教育家陶行知先生的.四塊糖果的故事。一名學(xué)生用泥巴砸了自己的同學(xué),陶行知先生看到后立即制止了他,但是他沒有責(zé)罵學(xué)生,而是用四顆糖果一步步引導(dǎo)孩子意識到自己的錯誤。他用充滿贊賞的心態(tài),從錯誤中發(fā)現(xiàn)學(xué)生信守諾言、尊重師長、勇敢正直、敢于承認錯誤的優(yōu)點,并及時給予贊揚。陶行知用賞識喚醒學(xué)生的良知,讓學(xué)生主動承認錯誤、接受教育,從而在心靈深處改正自己的錯誤。陶行知先生的處理方法,不僅改變了孩子,也贏得了孩子的信任。

      記得我剛踏上教師這個崗位的時候,缺乏經(jīng)驗,對于學(xué)生無意間的錯誤總是采取極端的方法處理。而當(dāng)時在我看來都是為了學(xué)生好,實際上我從沒考慮過學(xué)生是否接受了我這種方法,是否從心里意識到自己的錯誤,是否真的改正了……實際的不盡人意的。直到發(fā)生了那件事之后,我才恍然大悟。那天中午學(xué)生都在午睡,但有一名學(xué)生看起來格外“認真”,一直盯著書本,不時還發(fā)出笑聲,這下引起了我的注意,原來他正在偷看網(wǎng)絡(luò)類小說,此情此景,我抑制不住心中的怒火,便把他喊出教室,一上來便是一頓責(zé)罵,自己氣的發(fā)抖,學(xué)生嚇的不敢說話,一氣之下便把這本小說撕了。這下孩子著急了,哭著喊道“這本書不是我自己的,是別人借給我的,老師您憑什么撕了我的書?我中午睡不著,我只是想看一會兒!您怎么總是這樣不聽我們解釋呢……”孩子并沒有意識到自己的t錯誤,反而責(zé)怪老師。下課后回想著剛才的情境,我稍稍有些冷靜下來,理智告訴我,我剛才太沖動了,我已經(jīng)忘記了自己的教師身份,那一刻好像還是愛賭氣的孩子一般,就像蘇霍姆林斯基所說的那樣,教師與學(xué)生產(chǎn)生爭執(zhí)的時候,教師就已經(jīng)加入了兒童的游戲,但是在這場游戲中教師不了解學(xué)生,學(xué)生不了解教師,大家都在做著無用功。仔細想想這場錯誤的游戲歸根于我自己,我并沒有冷靜、理智、客觀的處理這件事,反而怒氣沖天的責(zé)怪學(xué)生,最終孩子也并沒有意識到自己的錯誤。后來想想這種處理方法真是大錯特錯,于是我決定補救這種局面。

      第二天我從家?guī)砹撕芏嘀型饷,放在了班級的圖書角,并且組織召開了班會,向孩子們介紹了閱讀名著的益處以及閱讀穿越小說、言情小說等的害處,也著重談及了昨天發(fā)生的事。最后,我在班會上向昨天的那名學(xué)生道了歉,并且送了一本書給他。孩子面對著我的道歉,有些不知所措,連忙說“沒事的,老師,是我的錯,我不該看這類小說……”更令我驚喜的是,這名學(xué)生在午休時間塞給我一張紙條,上面寫著自己的錯誤還有對我的道歉。是啊,孩子總是這么善解人意,總是這么容易被感動,因為他們都只是善意的孩子。如果我沒有去補救,我想班級的孩子可能會漸漸同我疏遠,進而對我失去信賴,這是無法想象的!后來每次遇到學(xué)生有無意識的錯誤的時候,我總能想起這件事,我想這件事也是我心里的警鐘吧,時刻提醒我一定要理智、冷靜,要站在學(xué)生的角度考慮問題,一定要采取明智的教育態(tài)度看待問題。

      蘇霍姆林斯基在第九十五條建議中也這樣說到“教師與學(xué)生之間發(fā)生沖突,是一種極端不懂教育的表現(xiàn)。是由于教師缺乏寬宏大量的、父母般的明智態(tài)度和巨大的教育權(quán)威,不懂得他是在同兒童的行為、思想和看法打交道……”所以孩子做了多么令你無法理解的事,作為教師應(yīng)該保持冷靜,記住他們需要的是我們的引導(dǎo)、我們的理解、我們的關(guān)愛、我們的鼓勵。例如當(dāng)他們上課時走神了,教師不必點名批評,我們可以摸摸他的頭善意的將他帶回你的課堂;他們與別人發(fā)生沖突了,千萬不要氣急敗壞地以暴力解決,教師得有耐心聽孩子解釋,再細心地加以引導(dǎo);當(dāng)他們考試成績不盡人意的時候,教師不要急著冷言相譏,給孩子一句鼓勵的話語勝過對孩子千萬句的責(zé)罵……如果教師都能做到這些,我想孩子們也會更加尊重、信任老師,會和你交朋友,會把他所有的快樂、煩惱與你分享。教師一定要愛惜兒童對你的信任,做一個真正值得他們信任的人!當(dāng)然,在師生交往過程中,我們不要把自己看成是學(xué)生的上司,或把學(xué)生同成人一樣對待,我們可以試著蹲下來與孩子對話,走近孩子。

      蘇霍姆林斯基在書中向我們闡述了很多真理,給我們傳授了很多寶貴經(jīng)驗。這本書對于我來說就如同指南針,讓我在彷徨的路上找到了前進的方向。學(xué)無止境,教海無涯,教育教學(xué)工作任重道遠,在以后的工作中,我會繼續(xù)努力學(xué)習(xí)這一百條建議,做一名更好的教師。

      小學(xué)讀《給教師的建議》有感 9

      這本書是由有了30多年教育實踐經(jīng)驗的教育理論家的B.A.蘇霍姆林斯基所著的,里面的一百多條對于中小學(xué)生教師的建議,有實踐故事和理論性。對于我們教師的影響是非同凡響的!

      從開始對孩子的解讀和教師的意義到教育的工作以及教育的引進,這是有著真正教育實踐經(jīng)驗的人才能做出的。

      書中的一些的事情寫得非常的`詳細。是的,沒有也不可能有抽象的學(xué)生,每個學(xué)生的定型都與家長,老師有著重大的意義,所以,家長和老師之間應(yīng)該保證的一種良好的關(guān)系,兩者所做的一切都是為了孩子,應(yīng)該好好的商量解決。

      每天的時間只有24小時,教師的時間除了為孩子們上課,還要許多的時間為孩子們的課程、未來而努力著,我們教師的時間應(yīng)該就如魯迅說的這句話:“時間就像海綿里的水,只要愿擠,總還是有的!边@是我們?yōu)榱私逃聵I(yè)的付出。

      對于學(xué)習(xí),要讓孩子們學(xué)得快樂學(xué)得心甘情愿。要做到這樣首先得讓課堂豐富起來,讓孩子從學(xué)習(xí)中早到快樂,一旦這樣,孩子們就會對學(xué)習(xí)有著濃厚的興趣,要知道,興趣是最好的老師。

      然而,現(xiàn)在的學(xué)習(xí)當(dāng)中,不要讓孩子只從課本上得到知識,比起課本上的知識,一下課外可能會讓孩子懂得更多,我們要讓孩子得到知識的過程中學(xué)會如何做人,做對社會有用的人,一切都必須從小做起。

      小學(xué)老師的責(zé)任是相對來說比較大的,所以我們應(yīng)該要更加的懂得教育工作的內(nèi)容,可以從書中,前輩那里獲得相對的知識,但我們也應(yīng)該好好的讓自己對孩子們負責(zé)!

      這是我對于《給教師的建議》這本書所明白的,我們的教育一切都是為了孩子,這本書對于教師來說實在是意義頗大。

      小學(xué)讀《給教師的建議》有感 10

      有句名言說得好:“書籍是人類的朋友,是人類進步的階梯!薄督o教師的建議》這本書中,偉大的教育家蘇霍姆林斯基從教育的理論與實踐出發(fā)把教育好孩子的建議向我們娓娓道來,不僅給我排解煩惱,為我指點迷津,還給我教育教學(xué)的好方法,受益頗豐。以下就幾條給我印象最深的建議,結(jié)合自己的實踐教學(xué)經(jīng)歷發(fā)表一下我的觀點。

      一、蘇霍姆林斯基在許多條建議中都提到,教師要提高自己的教育素養(yǎng),就是要讀書,讀書,再讀書。

      書中寫到:每天不間斷地讀書,跟書籍結(jié)下終生的友誼。潺潺小溪,每日不斷,注入思想的大河。讀書不是為了應(yīng)付明天的課,而是出自內(nèi)心的需要和對知識的渴求。如果你想有更多的空閑時間,不至于把備課變成單調(diào)乏味的死摳教科書,那你就要讀學(xué)術(shù)著作。他告誡我們要把讀書當(dāng)作第一精神需要,當(dāng)作饑餓者的食物。要有讀書的興趣,要喜歡博覽群書,要能在書本面前坐下來,深入地思考。確實,我們教師教給學(xué)生的那點基礎(chǔ)知識,只是滄海一粟,教師要想提高自己的教育水平,在教學(xué)時游刃有余,這就需要持之以恒地讀書,不斷地補充自己的知識的儲備,使自己的知識海洋變得越來越寬廣。

      只有讀書,才能從知識的海洋里汲取營養(yǎng),才能充實我們的頭腦,提升我們的思想,才能讓我們擺脫“坐吃山空”、“無物可教”的尷尬境地!蘇霍姆林斯基說過:“一個真正的人應(yīng)當(dāng)在靈魂深處有一份精神寶藏,這就是他通宵達旦地讀過一二百本書!睍兴e的那個歷史教師的例子就是最好的證明。他的成功之處就是用他的終身的時間在擴大自己的知識海洋,持之以恒地提高自己的教育技巧。教師進行勞動和創(chuàng)造的時間好比一條大河,要靠許多小的溪流來滋養(yǎng)它。怎樣使這些小溪永遠保持活力,有潺潺不斷的流水,這就需要我們做一個會讀書會思考的人,要從繁重的教學(xué)中抬起頭來,多看,多想,多實踐。

      二、怎樣學(xué)習(xí)別的教師的經(jīng)驗

      “三人行,必有我?guī)熝。”怎樣從“三人”中學(xué)習(xí)他們的經(jīng)驗?蘇霍姆林斯基在這條建議里為新教師提出了幾點經(jīng)驗,這些經(jīng)驗同樣值得我這個工作二十年的“老”教師借鑒。怎么確定該向哪位老教師學(xué)習(xí)?蘇氏的方法實在出乎我的意料,卻又在情理之中,那就是“看學(xué)生的練習(xí)本”。原來學(xué)習(xí)練習(xí)本是“全部教育工作的一面鏡子”,幸好平時我改作業(yè)還算認真,但以后還得得加倍認真了。明確了學(xué)習(xí)對象后,就要走進他們的課堂去聽課。因為一個班能取得良好的教學(xué)效果,一定和教師的課堂教學(xué)有關(guān)。從課堂上可以了解到學(xué)生的學(xué)習(xí)狀態(tài),從學(xué)生的表現(xiàn)思考教師是如何引導(dǎo)的,再和自己的課堂教學(xué)進行對比,想想他取得成功取決于哪些因素。這里我們要注意的是,切不可照搬別人的經(jīng)驗,不能把名師的經(jīng)驗當(dāng)作“放之四海”的標(biāo)準(zhǔn),我們要學(xué)的應(yīng)該是優(yōu)秀教師的教育理念。這樣你就不會為自己明明按照名師課堂實錄上課卻達不到人家的課堂效果而惶惑了。在學(xué)習(xí)別人的經(jīng)驗的同時,我們就會越加認識到自己的不足,這種認識必將推動我們自我教育,自我完善,到那時,你也許就會形成自己的教育思想了。其實不光是老教師的經(jīng)驗值得學(xué)習(xí),年輕教師一樣有許多東西值得學(xué)習(xí)的。

      三、怎樣培養(yǎng)學(xué)生的注意力

      書中蘇霍姆林斯基就如何培養(yǎng)學(xué)生的注意力提出了自己的觀點,他認為:“培養(yǎng)學(xué)生的注意力,只有一條途徑,這就是要形成、確立并且保持兒童的這樣一種內(nèi)心狀態(tài)——即情緒高漲、智力振奮的狀態(tài),使兒童體驗到自己在追求真理,進行腦力活動的自豪感。如果教師不去設(shè)法在學(xué)生身上形成這種情緒高漲、智力振奮的內(nèi)部狀態(tài),那么知識只能引起一種冷漠的態(tài)度,而不動感情的腦力勞動只會帶來疲勞!蓖瑫r他還提出:“直觀性作為一條教學(xué)原則來說,具有廣泛的含義。但如果把直觀教具僅僅看作是吸引學(xué)生注意力的手段,那么這不僅僅對教學(xué),特別是對智育,都是很有害的!

      蘇霍姆林斯基在談到教師怎樣使學(xué)生注意力集中時,很形象地把學(xué)生的注意力比作一根絲線。他在帶領(lǐng)孩子們上完一堂有趣的植物課后這樣寫道:“要讓所有的.孩子都圍攏來看這些植物,我就得用注意力這根很細的絲線把孩子們都栓在我的身邊來,這就好比是一根無形的韁繩,只要一個兒童的注意力轉(zhuǎn)到一件有趣的事物上,那根絲線就斷了,于是我給他講的和所指給他要看的東西,他就再也不看,不聽了——思想開了小差!苯處熯@個人類靈魂的工程師要做到教書育人、持續(xù)穩(wěn)定地提高教育教學(xué)質(zhì)量,不僅要連通學(xué)生在課堂上的注意力這根“絲線”,使用好這根“韁繩”,而且要在課堂內(nèi)外連通師生之間的情感這根“絲線”,通過這根“絲線”來培養(yǎng)和尊重每個學(xué)生的人格,發(fā)展每個學(xué)生的個性,創(chuàng)建新型的師生關(guān)系,使教師與學(xué)生在親切、和諧、彼此信任的氛圍中教學(xué)相長。

      四、讀了這本書,讓我對學(xué)習(xí)困難兒童有了新的認識。

      蘇霍姆林斯基在第6條建議中有這樣一段話:對于這些兒童來說,把學(xué)習(xí)僅僅局限于背誦必修的教材是特別有害的——這種做法會使他們養(yǎng)成死記硬背的習(xí)慣,變得更加遲鈍。我曾用過許多手段來減輕這些學(xué)生的腦力勞動,結(jié)果得出一條結(jié)論:最有效的手段就是擴大他們的閱讀范圍。我對這段話的記憶非常深刻,在我們的身邊不乏“學(xué)習(xí)困難”的學(xué)生存在,他們對知識的接受能力明顯比普通學(xué)生差。我總認為對這些“學(xué)困生”不能要求太高,要把他們腦力勞動的范圍壓縮到最低限度,認為這些學(xué)生連教材上的內(nèi)容都不能很好地理解掌握,去讀其他的書籍,就是增加他們的負擔(dān),也會浪費時間。在數(shù)學(xué)教學(xué)中我僅僅希望“學(xué)困生”先能夠把基礎(chǔ)知識掌握好,如:把書中的幾個公式記住,把幾個概念背熟,把一些計算過程搞清楚,但是這樣做的結(jié)果我也發(fā)現(xiàn)了——這些“學(xué)困生”對于一些需要動腦分析的題目就變得束手無策。蘇霍姆林斯基認為:“學(xué)生學(xué)習(xí)越感到困難,他在腦力勞動中遇到的困難越多,他就越需要多閱讀,正像敏感度差的照相底片需要較長時間的曝光一樣,學(xué)習(xí)成績差的學(xué)生的頭腦也需要科學(xué)知識之光給以更鮮明、更長久的照耀。不要靠補課,也不要靠沒完沒了的‘拉一把’,而要靠閱讀、閱讀、再閱讀!边@位偉大的教育家的這一點想法確實新穎,我們以前做的方法也確實值得思考:把學(xué)習(xí)僅僅局限于必修的基礎(chǔ)這種做法是否會使學(xué)生養(yǎng)成死記硬背的習(xí)慣?看來我們數(shù)學(xué)教學(xué)同樣值得考慮——如何擴大學(xué)生的閱讀范圍,不斷增加信息量,提高分析能力。看來我們到了不妨嘗試一下蘇霍姆林斯基用“閱讀、閱讀、再閱讀”的方式來補補差的時候了。它可能難收立竿見影般的急功近利,可一年,三年,五年后,你說不定就能“失之東隅,收之桑榆”啦!

      蘇霍姆林斯基在書中給我們提供了百條“建議”,我不能一一列舉,這些建議都是我們教育工作者在平時所接觸的一個個話題。這些建議的背后所展示的或是一個個鮮活的教育案例,或是一個個感人至深的教育故事,這些建議也是我們教師在實際教育教學(xué)工作中要進一步實踐和思考的。通過閱讀《給教師的建議》,體會和領(lǐng)悟蘇霍姆林斯基的偉大教育思想,從中得到許多啟迪和教育,讓自己的思想與靈性飛舞,使自己的教育品質(zhì)得以有效地提升。

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