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    辭職報告

    時間:2023-06-18 14:35:46 辭職報告 我要投稿

    關于辭職報告15篇

      在現(xiàn)實生活中,我們使用報告的情況越來越多,報告具有成文事后性的特點。你還在對寫報告感到一籌莫展嗎?以下是小編收集整理的關于辭職報告,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

    關于辭職報告15篇

    關于辭職報告1

      尊敬的院領導:

      我自****年始至今已在xx學院從事教學工作整整十一年,經(jīng)本人慎重考慮,在下個學期到來之前,結束我在本院的教學工作。

      以下是對此決定的說明:

      我之請辭,非關待遇問題,亦非人事想出的困擾。而是一直以來對公共藝術學院自組建以來在教學體制、用人機制方面的不認同。這種不認同致使我自己始終被動地處在一個錯誤的位置。當我對學院體制有更深的認知之后,最妥善的辦法,乃以主動請辭為宜。

      十一年間,我在附中教學三年,并于xx年始參與組建視覺藝術學院公共藝術系,xx年負責創(chuàng)建景觀裝置藝術專業(yè)(原景觀造型藝術專業(yè))并于xx至xx年間任該專業(yè)教研室主任。這些年我還多次參與學院的重大建設項目,擔任重要設計任務。然而,數(shù)年來在學院多次的教學改革與科系調整中,我逐漸迷失了自己的位置與目標。這種處境也讓自己處在極度被動迷茫之中,這對教學資源來說無疑是一種浪費。光陰無情,轉眼十余年,我亟盼能夠實現(xiàn)自身價值,并能主動獨立處事,而非在教學與改革中將自己荒廢。

      我的'請辭是出于我對教學體制的不適應,及不愿適應。在當前提倡自由民主和諧的大環(huán)境下,我個人希望能在某些事物上持有不同的立場與觀點。目前,我指導的20xx屆本科生已畢業(yè),本學期的教學任務及世博會的工作均已完成。我的請辭,已經(jīng)在最大程度上減小了對我所在系、所在學院帶來的損失和浪費。

      再次衷心感謝學院對我的重用與信賴,我與自己的職稱實難相配,深感慚愧。十一年的教學是我彌足珍貴的人生經(jīng)歷,雖以請辭告終,但我對本院與教學的感情,至深至切。請辭后的離校手續(xù)我將積極配合處理。

      預先感謝院領導予以批準。

      此致

      敬禮!

      申請人:xxx

      xx年xx月xx日

    關于辭職報告2

    尊敬的領導:

      你們好!屈指算來,來到公司已經(jīng)有九個月了杭州辦公家具廠。這是我離開學校后的第一份工作,雖然不是第一次踏足社會,但是與之前環(huán)境的轉變仍然會讓我不時的產(chǎn)生今昔何昔的感覺。但是不管怎樣,我很珍惜這段經(jīng)歷,她讓我收獲了很多。

      我們公司是一家創(chuàng)業(yè)型的公司。和大家一起研發(fā)自己的產(chǎn)品,分析市場的杭州辦公家具廠需求,并且根據(jù)這種需求進一步調整我們的產(chǎn)品,這種經(jīng)歷,只有在我們這樣類型的公司中才可以體驗到。細細想來,收獲多多,而這種收獲也必將為我將來的成長提供良好的支撐。而且,在和大家一起工作的過程中,也讓我收獲了更多的友誼。一次次的聚餐、一次次的討論,在同甘共苦的過程中感受著彼此間的真誠,對此,我珍視之。時光流轉,轉眼走到了今天,每次回過頭來看看走過的這段日子,始終懷著一份感恩的心。

      跟大家一起的日子是很快樂的。但是,反思自己,我也明白,在工作上,我不是一個好的同事。性格的原因使我依然沒能真正的投入到公司的工作中,對于業(yè)務也始終是不大認真地一種態(tài)度,這種情況在杭州辦公家具廠很大程度上影響了工作的開展。對此,我是應該自責的。所在團隊的工作很大部分是andy和lisa完成的,而我基本上起不了什么作用。好在有他們的寬容,但是,我還是覺得慚愧,畢竟這不是一種正常的狀態(tài)。

      曾經(jīng)試著努力讓自己對公司的業(yè)務變得熱愛,可是卻沒能成功,很抱歉。也正是因為這點,我無法進入正常的工作狀態(tài)。這是不行的`,一方面公司不允許,就是我自己,也覺得這樣不是長久之計。杭州辦公家具廠

      “九”在中國是一個很特殊的字眼!熬啪艢w一”、“九九重陽”,“九”總是讓人想到類似于“終結”這樣的詞匯。在公司里生活了九個月之后,也許應該是我提出告別的時候了。

      有時會認為,如果大家不是同事,而是一群生活中的伙伴,我相信我們會在一起混得非常開心?墒牵绻窃谝黄鸸ぷ,很抱歉,我不是一個好的合作者。也許,我的離開會讓公司的運作更加有效,對此,我會感到欣慰。

      所以,我正式提出我的辭職申請,相信這樣會對大家都有利。同時,我也衷心地祝愿,祝愿公司有一個好的發(fā)杭州辦公家具廠展,祝愿所有的同事能夠有一個燦爛的前程,有一個美滿的姻緣。

      辭職人:xxx

    關于辭職報告3

    尊敬的領導:

      首先,我想感謝xx給我的工作機會,感謝在xx工作的時光。我對這寶貴的時光充滿著感情.進入xx是我第一份正式的工作,從1月進入公司,到現(xiàn)在已經(jīng)十年有余,一直還記得最初面試,復試,實習的點點滴滴。正是這十年多的時間,讓我完成了從一個學生到一個社會人的轉變,正是這是你年多的時間,讓我學到了太多終身受益的知識,鍛煉了自己多方面的能力,也正是在這十年多的時間里,我真正成長和成熟起來。

      同時,也正是因為這是成長的十年,整個過程有成績也有遺憾,這些遺憾,才是我真正學東西的地方,但是這些遺憾不可避免地阻礙了我的發(fā)展,對此,我深感惋惜.繼續(xù)下去,我怕自己會丟掉原有的激情和責任感,這對于公司和我個人的發(fā)展都是不利的'。

      因此,我決定離開,雖然我依然懷念著這個團隊。但我堅信,沒有了我,會有更優(yōu)秀的人才補充上來,這個團隊依然是充滿了活力與拼搏。我也愿意把這種離開看做是一次失敗,失敗并不完全是一件壞事,因為只有失敗才能夠讓人學到足夠的東西,也只有失敗,才有能力把人最終引向成功。

      我會重新調整自己,繼續(xù)以后的生活和工作,我會用我的青春和熱血去追求每一縷屬于理想的陽光.最后,我想感謝同事們的關心和幫助,感謝領導的提攜和照顧。沒有你們,我不可能有這么豐富和美好的一個回憶。

      祝愿公司在以后的日子里穩(wěn)步發(fā)展,

      祝領導和同事在以后的日子里工作順利。

      辭職人:xxx

      日期:20xx年xx月xx日

    關于辭職報告4

      我是**年11月到中集。至今已有一年又六個月了。我是抱著為一個中國企業(yè)盡心盡力的意愿,買了一張單程機票,到了中集。雖然過去我在中國工作過,也和中國企業(yè)有過合資的經(jīng)歷,但這是我第一次在一個中國企業(yè)內擔任職務。到中集的這個決定,有我的理想主義的色彩。這一年多來,我的經(jīng)歷豐富了很多,對中國和中國企業(yè)有了更深的了解。我很珍惜這一段經(jīng)歷,而且不后悔做了這個決定。

      還有一個月的時間,我將離開中集。五月份時,這個信息將公開于眾。我們共同探討中集人力資源管理的模式和人選,已經(jīng)幾個月的時間。您二位一直了解我自己的想法和計劃。但是,在這幾個月的工作中,您們仍然保持對我的信任,保密和敏感的工作仍然交付給我,讓我看到您二位和中集的寬厚和胸懷。對此,我由衷地感謝!

      人力資源是支撐中集未來持續(xù)發(fā)展的戰(zhàn)略性因素。因此,不管我是否在中集,都希望您們以及集團總裁班子能夠繼續(xù)給予人力資源管理以強有力的支持。在今后的幾年里,中集人力資源管理的基礎工作需要做得更扎實。在我離開之前,有幾件事情希望得到您們的關注:

      今后兩年左右,人力資源職能應該建立中集統(tǒng)一的職級系統(tǒng)。這個系統(tǒng)應該包括中集的各個產(chǎn)業(yè),各個企業(yè),各個地區(qū),各個國家。只要是中集的企業(yè),就應該納入中集統(tǒng)一的職級系統(tǒng)。只有用統(tǒng)一的衡量標準,中集才能夠比較公平地了解每個員工的職責大小。只有實行統(tǒng)一的職級系統(tǒng),今后在薪酬福利的設計上,在員工職業(yè)發(fā)展上,在后備隊伍培育上,才有一個清晰的尺度。集團人力資源部要在**年年把中集職級系統(tǒng)在中國境內的制造企業(yè)推行實施。20xx年要把職級推進到burg,vanguard,泰國,等等。

      今年已經(jīng)開始成勢的工作是全集團統(tǒng)一的業(yè)績管理體系。多謝吳總的支持,整個集團現(xiàn)在開始意識到,共建團隊愿景和年度計劃,對上下一致協(xié)調,推動工作,業(yè)績管理等,都有極大益處。**年年能夠開始把如何做計劃的方法推動下去,能夠按照統(tǒng)一的方法評價各級員工的工作計劃完成情況和核心價值觀的體現(xiàn)。今后幾年,需要不斷加強管理層的戰(zhàn)略規(guī)劃能力,預測能力,團隊管理/激勵能力,業(yè)績輔導能力。業(yè)績管理體系需要有強大的管理團隊,才有可能行使有效。幾個表格,幾個程序,是無法代替有效管理的能力。

      由此可以看出領導力提升的重要性。遠航需要得到大力支持!斑h航一”應該做為領導力提升的第一步。向多年前中國的“掃盲”運動一樣,遠航應該走到中集的每一個角落。讓每一位管理者都參加,包括企業(yè)的總經(jīng)理們,包括總裁班子。這樣,中集可以把遠航做為集團管理的喉舌,推動統(tǒng)一的管理理念,統(tǒng)一的解決問題方法。只有這樣,才有可能達到上下左右,發(fā)自內心的協(xié)調。協(xié)調是無法強求的。協(xié)調必須發(fā)自內心。集團人力資源部已經(jīng)意識到,應該根據(jù)經(jīng)營戰(zhàn)略需要,分析應該具有的領導能力。今后應該啟動“遠航二”,“遠航三”,等等。

      此外,中集的人力資源職能,無論集團層面還是企業(yè)層面,都還沒有能力提供及時,可靠,有效的人力資源信息,供管理團隊做經(jīng)營決策。首要兩個原因是:人力資源人員的能力有限,人力資源信息系統(tǒng)沒有實施推廣。因此,在**年-20xx年,中集需要全力推廣集團統(tǒng)一的人力資源信息系統(tǒng)。這樣一個系統(tǒng),加上有效的信息管理,可以給經(jīng)營管理層提供有效內部員工各種信息,同時可以降低人力資源職能部門的人工成本。

      一旦有了統(tǒng)一的職級,統(tǒng)一的業(yè)績管理體系,有效的信息系統(tǒng),人力資源職能部門可以建立員工的潛力評估,員工的.職業(yè)發(fā)展通道,關鍵核心崗位的后備力量培養(yǎng),以及支持經(jīng)營策略的人力資源規(guī)劃。

      一旦管理人員的領導力提升,員工對企業(yè)的心靈契約能夠加深,企業(yè)和團隊有凝聚力,上下左右協(xié)同程度提高,集團成為有機一體的可能性增強。對人治的依賴性會減低。一個更平等,更透明,更公平的企業(yè)文化會產(chǎn)生,會加深對人的信任和授權,增強信息的及時溝通。

      集團人力資源部在今后2-3年里,有很多基礎工作要做。中集的人力資源職能部門面對著要上陡坡的挑戰(zhàn)。讓這個職能部門自己殺出一條路來,是不現(xiàn)實的。如果人力資源管理沒有總裁和總裁班子一致的支持,是無法行之有效的。同時,我認為如果把人力資源看成是較重要的經(jīng)營資源之一,人力資源職能應該直接參與經(jīng)營。

      在中集目前的情況下,我不建議中集到外面去找一個有跨國公司經(jīng)驗的人力資源管理人員。中集更應該信任自己內部有能力有潛力的管理人員。把這些人真正用起來,激勵起來。他們給中集帶來的長遠價值是遠遠比一個無法適應中集現(xiàn)狀的空降兵要高。有些人不抱怨,不會哭,不愿意叫,不等于這些人沒有期望,沒有抱負,沒有能力。會叫的人不一定較好。沉默的人不一定不強。

      今天提出辭職書,是我經(jīng)過認真思考,做出的決定。我決定離開,讓我較較舍不得而且不愿意辜負傷害的是集團人力資源部的同事們,許多成員企業(yè)的人力資源同事,許多成員企業(yè)的總經(jīng)理和許多總部的同事們,較后還有您二位。在這一年半的工作過程中,我結交了很多的朋友。同事們之間的支持和關心,中國人的那種情分,是我多年在國外比較難以得到的。

      我很感謝二位在這一年多的時間里給我和人力資源部的支持。我希望今后二位能夠更關切人力資源職能的發(fā)展。愛護一個剛剛成型的職能,幫助它的成長。同時,了解員工和各級管理人員的心態(tài)和心聲。把人力資源部提供的員工滿意度調查,離職面談,申訴調查等等信息,做為了解員工的正當渠道。使用人力資源部提供的信息,將是對人力資源職能的較大認可。

      非常感謝二位和中集的其他同事在這一年中給人力資源部的支持!我也祝愿中集早日達到一千億的目標!我從內心祝愿中集越做越強,立于不敗之地。今后如果需要,我將很愿意用一種不同的方式,以不同的角色,繼續(xù)幫助中集。

    關于辭職報告5

    尊敬的領導:

      非常抱歉,此時此刻我十分坦然的寫下這篇文字,并沒有太多的愧疚,文字并非我擅長的事,離開象牙塔,通過貴公司真真正正的進入社會,感受一個獨立生命體所肩負的一起,在貴公司學到很多東西,年后履行承諾我重新回到這里,一切工作突然變得簡單,在大城市能混下去無非是厚顏無恥,可我不愿再留在帝都,功成名就、在異鄉(xiāng)安營扎寨非我愿,來到這里亦非我所愿,無非是妥協(xié)的'產(chǎn)物。至于所謂的別人可以在這里生根發(fā)芽為什么你不可以,落荒而逃,每年都有成千上萬的人為了夢想前赴后繼的來到北京,也有無數(shù)的人落寞離開,我會不過是蕓蕓眾生中的一只。

      很久以前有人告訴我,你不適合呆在大城市,我還懷疑,我還掙扎說:別人都可以,憑什么我不可以。不用告訴我,什么對自己狠一點。我想每個人都有每個人的理想,每個人都有自己的活法,到哪里也不會餓死,在陌生的城市,戶口帶不來安全感和歸屬感,夜晚聽著飛機從屋頂劃過,感覺心特別的空,我不想把青春花費在我不喜歡的事情上,我已決意離開,這個世界上終究有很多事情不能讓所有人滿意,我愿追尋內心的安寧,而不是每天勾心斗角。此時此刻,我已徹底厭倦喧囂虛偽繁華的城市,不愿此生大把時間都花的尾氣彌漫的路途中,不如歸去,擇一人一生酒前花間老。

      最后,特別感謝辦公室里各位同事的關照,生性粗狂,做不了細密的事情,也沒有什么責任感,本著對自己對公司負責的態(tài)度,正式提出辭職。祝愿公司興旺發(fā)達,早日改制上市。

    此致

    敬禮!

      辭職人:xxx

      20xx年xx月xx日

    關于辭職報告6

    尊敬的某某銀行領導:

      你好!首先,感謝您在百忙之中閱讀我的辭職信。

      我寫這封辭職信的心情非常復雜。加入銀行后,在銀行領導的關心、指導和信任下,我得到了很多機會和挑戰(zhàn)。經(jīng)過多年在銀行的工作,我學到了很多知識,積累了一些金融方面的經(jīng)驗,對此我非常感激。

      由于我能力不足,最近的工作讓我不堪重負。由于這個原因,我思考了很長一段時間,我覺得目前這個行業(yè)的工作安排與我之前的職業(yè)規(guī)劃并不完全一致,我對學習一些新的領域缺乏興趣和動力。

      為了不因個人能力而影響銀行的工作安排和發(fā)展,經(jīng)過慎重考慮,我決定辭去某某銀行的工作。我知道這個過程會給行業(yè)帶來一些不便,對此我感到很抱歉。

      非常感謝您十多年來的關心和教導。這次在銀行的.經(jīng)歷對我來說非常寶貴。無論何時,我都會為成為某某銀行的一員而感到榮幸。我相信我在某某銀行的工作經(jīng)歷將會是我整個職業(yè)發(fā)展中非常重要的一部分。

      祝某某銀行領導及各位同事身體健康,工作順利!

      再次對我的辭職給銀行帶來的不便表示歉意。同時,我希望銀行領導能考慮我的個人情況,批準我的申請。

    此致

    敬禮

      申請人:xx

      20xx年xx月xx日

    關于辭職報告7

    尊敬的領導:

      您好!

      在此,我首先祝沾益縣醫(yī)院一切順利,萬事如意;其次我祝各位院領導身體健康,全家幸福,安康!

      我感謝兩年多來醫(yī)院給我個學習進步的機會,更感謝科主任對我教導,感謝給予幫助過的老師們以及科室同事們對我的工作、生活中的`照顧,在此我非常衷心地感謝大家!

      我對我所做的工作以及在工作中所做的不足表示歉意,

      由于時間的流失與俱進,歲月的滄桑和人間的蹉跎。這使我與遠在老家年世已高逐漸蒼老的父母親,多年沒有團聚一起狂歡!為盡父母親的孝道和養(yǎng)育之恩,我打算辭職回家工作,陪在老人們身邊讓家人安享晚年,去享受美好的生活與未來!經(jīng)過深思熟慮,我現(xiàn)在決定辭職,在此敬請醫(yī)務科領導調備工作。

      望諒解請給予批準!此致

    敬禮!

      申請人:

      20xx年xx月xx日

    關于辭職報告8

    尊敬的xx:

      自xx年入職以來,我一直很喜歡這份工作,但因某些個人原因,我要重新確定自己未來的方向,最終選擇了開始新的工作。

      希望公司能早日找到合適人手開接替我的工作并希望能于今年5月底前正式辭職。如能給予我支配更多的時間來找工作我將感激不盡,希望公司理解!在我提交這份辭呈時,在未離開崗位之前,我一定會盡自己的'職責,做好應該做的事。

      最后,衷心的說:“對不起”與“謝謝”。

      祝愿公司開創(chuàng)更美好的未來!

      望領導批準我的申請,并協(xié)助辦理相關離職手續(xù)。

    此致

      辭職人:

      日期:20xx年xx月xx日

    關于辭職報告9

    尊敬的領導:

      您好!

      首先,非常感謝這些時間以來對我的信任和關照,這段時間,我認真回顧了這半年來的工作情況,覺得在學生會工作是我的幸運。在學習部工作的一年多時間中,我學到很多東西,無論是交際方面還是做人方面都有了很大的改善,感謝領導對我的關心和培養(yǎng),也非常感激這份工作給予了我很好的鍛煉機會。但同時,我發(fā)覺自己從事這份工作心有余而力不足,長時間的工作讓我有點吃不消。此時此刻的我懷著極其復雜而又愧疚的心情寫下這份辭職信,F(xiàn)在由于我的一些個人原因,無法為部門做出相應的貢獻。因此請求允許離開,對于我此刻的離開我表示深深的歉意。

      這段時間,靜下來好好的考慮了一下我的未來!我現(xiàn)已大二,學習至關重要,又面臨嚴重的就業(yè)形式,及父母的強烈要求,我不得不考研!古人說魚于熊掌不可得兼,誠哉斯言!因為我不是最優(yōu)秀的,所以難免顧此失彼。就我自己的成績而言,大一上學期各科平均分80分以上,但到大一下學期,各科平均分就只有60多分了。雖然說其中的原因有一部分是自己放松了,但是學生會的各種工作,也讓我的時間變得很緊促。我為此感到很困惑。曾經(jīng)我以為自己能夠處理好工作與學習之間的時間分配,但事實證明,自己缺乏這個能力。老師也時常教導我,學生最重要的任務是學習。但面對自己的學習成績時,都會感到很愧疚,感覺自己對不起父母的希望和老師的栽培。所以我想辭掉學習部部長這個職位。

      同時我的.工作能力不是最強的,對此我是既感慚愧又覺無奈!如果我繼續(xù)擔當只會加重學習部的負擔,讓有才的不能得到施展,錯失良才,對做好的也不公平,學習部要想做得好,必需有能力有思想的人來擔當,才會有希望才能做得更好,我覺得這樣對我對學習部都是一個極好的選擇。希望系學生會領導能夠找到能力更強更加適合這項工作的人來接替。所以我想辭掉學習部部長這個職位。

      在還沒批準這段時間,我依然會把我的工作做好。如果系學生會領導需要我本人作出配合,我一定會努力將交接工作做好!

      在學生的這段時間,我感謝老師對我的栽培,給了我這樣的機會,讓我在學生會學到很多,我很榮幸成為學生會大家庭的一員。但我卻辜負了您的期望,讓你失望,我深感愧疚,在學生會的這段經(jīng)歷,我將牢記于心,希望老師能盡快批準。

      辭職人:xxx

    關于辭職報告10

    尊敬的領導:

      您好!

      我因為諸多個人原因,經(jīng)過深刻冷靜的思考后,鄭重的向貴廠提出辭職申請。

      由于部門領導對我的能力的信任,使我得以加入貴公司,并且組織學習來提高個人能力,經(jīng)過這兩年多在貴公司的工作,使我學到了很多知識、積累了一定的經(jīng)驗。對此我深懷感激!感謝部門領導給我提供了一個發(fā)展舞臺,并且給了我一個能與一群出色員工一起工作的'機會,感謝在我們共同工作的這段時間給予我的支持與鼓勵!

      我很滿意貴公司的工作環(huán)境,但是由于一些個人原因,我不得不向貴公司提出辭職申請。現(xiàn)提前一個月提交辭職申請報告,希望能在1月份正式離職。并在辦完手續(xù)后搬離宿舍。

      對于由此為貴公司造成的不便,我深感抱歉。但同時也希望貴廠能體恤我的個人實際情況,對我的申請予以考慮并批準。

    此致

    敬禮!

      申請人:

      20xx年xx月xx日

    關于辭職報告11

    尊敬的xxx:

      您好!

      經(jīng)過一段時間的思考,我決定退出電子系團總支學生會,辭去勤工助學部部長一職。同時,感謝領導在這段精彩的時光里對我的關懷,讓我在這樣一個小社會里學到了許多東西,為進入大社會做好了準備工作,使我受益匪淺、感觸極深。

      從開學到現(xiàn)在,我沒有盡心盡責地工作,有許多工作一直壓在我這里,沒有及時做完;而且也沒有管理好本部成員,無法調動起成員工作的積極性,使本部的工作無法繼續(xù)進行。

      其實我非常喜歡在學生會中繼續(xù)工作、學習,在這里我有許多至親的朋友,但是為了不耽誤本部成員的'學習和工作,為了更好地讓他們在學生會中學到知識,為了本部工作有條不紊地進行,我只能做出這樣的選擇,決定自動隱退。若此舉給學生會帶來了工作上的不便,我只能深感歉意!對各位說一聲:“對不起!”

      我離開了以后,希望能派一個有能力的人到勤工助學部任部長一職,帶領所有成員走向輝煌;希望學生會的工作有所好轉,特別是勤工助學部的工作。

      明天,我將會以一名普通學生的身份在這里學習,對于學生會的工作,我會盡最大的努力配合工作。最后,祝學生會全體成員身體健康、天天快樂!

      此致

    敬禮!

      辭職人:xx

      20xx年xx月xx日

    關于辭職報告12

    尊敬的領導:

      從20xx年初至今,進入某某醫(yī)院工作兩年的時間里,得到了某某醫(yī)院各位同事的多方幫助,我非常感謝某某醫(yī)院各位同事。

      在過去的兩年里,我在某某醫(yī)院里工作的很開心,感覺某某醫(yī)院的氣氛就和一個大家庭一樣,大家相處的融洽和睦,同時在某某醫(yī)院里也學會了如何與同事相處,如何與客戶建立良好關系等方面的東西。并在某某醫(yī)院的過去兩年里,利用某某醫(yī)院給予良好學習時間,學習了一些新的東西來充實了自己,并增加自己的一些知識和實踐經(jīng)驗。我對于醫(yī)院兩年多的照顧表示真心的感謝!!

      在經(jīng)過20xx年下半年的時間里,某某醫(yī)院給予了很好的機會,讓自己學習做市場方面的運做,但由于自己缺乏市場等方面的.經(jīng)驗,自己沒有能很好的為某某醫(yī)院做好新的市場開發(fā),自己身感有愧醫(yī)院的兩年的培養(yǎng)。

      由于我個人感覺,我在過去的一段時間里的表現(xiàn)不能讓自己感覺滿意,感覺有些愧對醫(yī)院這兩年的照顧,自己也感覺自己在過去兩年沒有給某某醫(yī)院做過點貢獻,也由于自己感覺自己的能力還差的很多,在某某醫(yī)院的各方面需求上自己能力不夠。所以,經(jīng)過自己慎重考慮,為了自己和醫(yī)院考慮,自己現(xiàn)向某某醫(yī)院提出辭職,望領導理解,給予批準。

      此致

    敬禮!

      辭職人:XXX

      日期:XXX

    關于辭職報告13

    親愛的領導:

      您好!

      非常遺憾,進入公司只有短短的三個多月,經(jīng)過一個多月的慎重考慮之后,我最后決定辭去華遠技術部的'工作。

      去年的這個時候,一次偶然的機會來到了陌生的城市,陌生的環(huán)境,那時候公司給我留下深刻的印象,就這樣在三個月前,懷著美好的理想來到了。隨著時間的推移,熟悉了公司的環(huán)境,也熟悉了自己的需要。公司環(huán)境太過安逸我需要的是一個更有競爭,更有壓力的工作,我不想在剛畢業(yè)的時候就失去對工作的激情。

      雖然只有匆匆的三個多月時間,我還是有幸得到了各位領導和同事的傾心指導和熱情幫助,。感謝所有給予過我?guī)椭耐聜儭?/p>

    此致

    敬禮!

    辭職人:xxx

      20xx年10月13日

    關于辭職報告14

    尊敬的領導:

      非常感謝多位領導兩個月來對我的關愛和培養(yǎng),同時也得到同事的許多幫助。在xxxx得到了我人生中的第一份工作。我很認真也很努力,我希望在這個舞臺上展示我的才能,為xxxx的飛速發(fā)展貢獻我的一份力量。公司從xxxx年建廠至今短短二十幾年的時間發(fā)展到現(xiàn)在的規(guī)模,已經(jīng)說明我們公司是一個有潛力的公司。

      但是我的努力程度跟不上公司的.發(fā)展,我覺得力不從心,而且我的專業(yè)又和公司的要求不相對應,使我感到了工作的難度。近些日子來我的舊病復發(fā),并且我還感覺食欲不振,經(jīng)常失眠,我感覺自己不能勝任這份工作。

      我考慮到公司的發(fā)展,決定辭職,希望公司找到更合適的人選。

    此致

    敬禮!

      辭職人:xxx

      申請日期:20xx年xx月xx日

    關于辭職報告15

    尊敬的領導:

      您好!

      我進XX已經(jīng)有些時日了,由于我個人的原因。經(jīng)過深思熟慮地考慮,我決定辭去我目前在單位所擔任的職位。

      感謝您愿意挽留我,如果您這樣想的話。我會把您的挽留當作對我的鼓勵,堅定的走下去;我的機會,在我年輕的`時候,在我有機會選擇的時候,在我就算失敗也可以承受的時候,給自己全新的機會去嘗試。來單位不久,學到許多東西,技術加強了不少,做事速度也提升了許多,這都得感謝單位領導對我的信任,有太多事情,我們一起經(jīng)歷過,每一個片段對于我們來說都有太多的回憶;有太多感謝要說,沒有你們我不敢第一個飛過斷橋,沒有你們我沒有那么多的激情去釋放,也不會成長那么多。

      再這里感謝領導對我在這段時間的幫助和照顧,希望領導批準!

      此致

    敬禮!

    辭職人:XXX

    20xx年X月X日

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